車聯網出行服務產品主管主要工作:

1、參與出行服務產品規劃生命周期的定義,規劃,分析,統籌等;

2、負責出行服務市場調研、競品分析;

3、根據產品需求,對產品進行架構設計、流程設計、界面設計等,輸出輸出產品規劃(BRD及MRD)和高質量的PRD文檔;

4、準確把握需求優先級,跟蹤需求進度,持續推動迭代;

5、根據產品設計,輸出詳細的產品說明書、營銷工具等外宣文檔;

6、負責同開發團隊緊密合作,共同推動上線發展;

7、收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,對產品進行持續的優化和改進;

8、參與制定產品測試用了,根據測試結果決定產品上線;

9、參與制定出行服務產品運營目標和策略,基于產品運營數據對用戶留存引新,迭代更新產品功能。

任職資格:

1、本科以上,計算機專業優先考慮;

2、5年以上互聯網產品經驗,有2年及以上出行服務行業產品工作經驗者優先;

3、對出行服務行業和市場發展有較深的理解;

4、對用戶場景、業務流程和需求有深入理解;

5、很強的書面定義usecase(用戶場景),功能列表,以及撰寫PPT的能力

6、有較強的敬業精神,責任心及良好的溝通能力和團隊合作精神,具有較強的學習能力;想象力豐富,有創意、有激情;

7、有積極的工作態度和團隊合作能力。要求能適應快節奏的創業企業文化,在需求和條件都相對不成熟的環境中能積極用創新的態度解決問題;主要工作:

1、參與出行服務產品規劃生命周期的定義,規劃,分析,統籌等;

2、負責出行服務市場調研、競品分析;

3、根據產品需求,對產品進行架構設計、流程設計、界面設計等,輸出輸出產品規劃(BRD及MRD)和高質量的PRD文檔;

4、準確把握需求優先級,跟蹤需求進度,持續推動迭代;

5、根據產品設計,輸出詳細的產品說明書、營銷工具等外宣文檔;

6、負責同開發團隊緊密合作,共同推動上線發展;

7、收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,對產品進行持續的優化和改進;

8、參與制定產品測試用了,根據測試結果決定產品上線;

9、參與制定出行服務產品運營目標和策略,基于產品運營數據對用戶留存引新,迭代更新產品功能。

任職資格:

1、本科以上,計算機專業優先考慮;

2、5年以上互聯網產品經驗,有2年及以上出行服務行業產品工作經驗者優先;

3、對出行服務行業和市場發展有較深的理解;

4、對用戶場景、業務流程和需求有深入理解;

5、很強的書面定義usecase(用戶場景),功能列表,以及撰寫PPT的能力

6、有較強的敬業精神,責任心及良好的溝通能力和團隊合作精神,具有較強的學習能力;想象力豐富,有創意、有激情;

7、有積極的工作態度和團隊合作能力。要求能適應快節奏的創業企業文化,在需求和條件都相對不成熟的環境中能積極用創新的態度解決問題;

篇2:公司產品主管崗位職責

公司產品主管的崗位職責

直接上司:市場部經理

主要工作:主要工作是了解同類產品的市場動態以及根據市場信息的變化大膽設想未來產品的發展趨勢(暢想未來產品,為生產部門提供設計思路)

崗位職責:(具體工作)

(1)制定競爭對手、行業信息、公司產品信息等市場調研計劃,全面展開市場調研工作;

(2)分析總結調研信息,確定調研結果,為公司的總體戰略制定提供相關依據;

(3)策劃、組織市場活動,安排公司產品宣傳,并反饋總結所有信息、收集和應用產品市場信息;

(4)策劃新品的上市和已有產品的更新換代,包括:計劃的制定、實施,廣告創意,宣傳文章的撰寫及活動的策劃、實施;

(5)協助銷售部門的銷售工作,維護供方關系。

職位要求:

◆熟悉所在產業、行業的生產過程;

◆具備宏觀規劃能力,優秀的信息分析能力;

◆具備較強的口頭及書面溝通能力和商務洽談能力;

◆具有較強的英語聽、說、讀、寫能力;

◆積極主動、靈活應變、認真負責;

◆溝通協調能力強;

◆工作態度認真,能在較大的壓力下保持良好工作狀態,作風踏實嚴謹。

篇3:產品主管崗位工作職責

(1)完成插班班組的營業工作,對工作時段內該區域健康管理服務產品、商品數量帳實相符負經濟責任。

(2)負責協助健康管理服務中心(站所)門店經理做好健康管理服務中心(站所)門店的經營管理,帶頭遵守中心及門店規章制度。

(3)經理休息或外出時及時補位,實現門店現場管理。

(4)負責門店規范化服務及健康管理服務產品、商品擺放、賣場清潔的現場維護,保證現場不發生與顧客爭吵的服務事故。

(5)負責綜合柜臺商品短缺信息上報經理或中心,保證銜接工作。

(6)配合做好門店商品質量檢查工作。