招生渠道經(jīng)理崗位職責
1、據(jù)項目需求拓展各類銷售渠道,獲取優(yōu)質、有效的渠道信息;
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標及行業(yè)發(fā)展趨勢,制定總體市場渠道策略并監(jiān)督實施;
3、進行銷渠道資源的整合,協(xié)助項目完成業(yè)績目標;
4、負責大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行,并不斷開拓市場及新渠道;
5、負責市場調研和需求分析;
6、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
7、制定銷售計劃和銷售預算;
8、負責銷售渠道和客戶的管理;
9、處理好項目開發(fā)及維護等運營工作中的緊急事件。
篇2:招生渠道崗位職責任職要求
招生渠道崗位職責
職責描述:
1、負責招生代理機構的開拓和維護,建立招生代理通道;
2、通過各種渠道開發(fā)新學員,與保持學員聯(lián)系并定期拜訪,進行學院課程的宣傳和推介;
3、通過對目標客戶的維護,挖掘客戶的學習需求,完成銷售任務;
4、定期跟蹤,提供有效的服務,維護良好客戶關系,培養(yǎng)長期忠實客戶;
5、確保客戶(學員)報名流程的順利完成和應收款的跟蹤。
5、確保客戶(學員)報名流程的順利完成和應收款的跟蹤。
任職要求:
1、有代理渠道資源,對銷售工作有較高的熱情;
2、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
3、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和團隊管理能力;
4、具有深厚的行業(yè)資源背景和一定的客戶資源,具備敏銳的觀察力、分析判斷能力;
5、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力。
公司支持:
1、高提成績效,上不封頂(月均收入20k+);
2、公司對新入職員工進行全面的市場、產(chǎn)品、技術知識等方面的系統(tǒng)培訓,一對一專業(yè)指導;
3、對員工洽談客戶提供多方面輔助,促進客戶成交;
4、公司提供良好的工作環(huán)境和工作氛圍,充分體現(xiàn)集團公司風貌;
5、與高端名人接觸機會,如知名企業(yè)家等;
招生渠道崗位
篇3:渠道招生崗位職責任職要求
渠道招生崗位職責
職責描述:
1、負責招生代理機構的開拓和維護,建立招生代理通道;
2、通過各種渠道開發(fā)新學員,與保持學員聯(lián)系并定期拜訪,進行學院課程的宣傳和推介;
3、通過對目標客戶的維護,挖掘客戶的學習需求,完成銷售任務;
4、定期跟蹤,提供有效的服務,維護良好客戶關系,培養(yǎng)長期忠實客戶;
5、確保客戶(學員)報名流程的順利完成和應收款的跟蹤。
5、確保客戶(學員)報名流程的順利完成和應收款的跟蹤。
任職要求:
1、有代理渠道資源,對銷售工作有較高的熱情;
2、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
3、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和團隊管理能力;
4、具有深厚的行業(yè)資源背景和一定的客戶資源,具備敏銳的觀察力、分析判斷能力;
5、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力。
公司支持:
1、高提成績效,上不封頂(月均收入20k+);
2、公司對新入職員工進行全面的市場、產(chǎn)品、技術知識等方面的系統(tǒng)培訓,一對一專業(yè)指導;
3、對員工洽談客戶提供多方面輔助,促進客戶成交;
4、公司提供良好的工作環(huán)境和工作氛圍,充分體現(xiàn)集團公司風貌;
5、與高端名人接觸機會,如知名企業(yè)家等;
渠道招生崗位