LED產品經理崗位職責任職要求
LED產品經理崗位職責
崗位職責:
1.負責公司產品線的規劃
2.負責公司產品市場信息的收集、整理
3.負責公司競爭對手的產品分析、成本分析
4.協助落實公司廣告、公關、宣傳
5.協助客戶資源的管理及拓展
崗位要求:
1.LED照明五年以上產品設計或產品管理經驗,有商照及燈具類產品管理經驗優先
2.大專以上學歷,英語4級
3.熟悉照明產品,了解產品分類、使用、性能、成本
4.熟悉歐、美照明市場
5.有團隊溝通、協調、管理經驗
6.尊重公司文化,有較強的團隊意識
★員工福利:食堂、宿舍娛樂設施齊全,繳納五險一金及提供各項福利
★行業發展趨勢:LED照明行業屬于朝陽行業,是國家重點發展的新能源產業之一
★公司歡迎您的加盟!
LED產品經理崗位
篇2:市場產品部部門經理崗位說明書
市場產品部部門經理崗位說明書
表單編號:HR-003-1
崗位名稱:部門經理
所屬部門:市場產品部
直接上級:市場總監
直接管轄范圍:市場產品部所屬員工
工作目的:
具體工作職責
1.部門組織和規劃。
2.部門人員管理,工作安排。
3.完成產品部目標職能。
4.制定,實施公司產品計劃。
5.培養,提高產品經理的工作能力。
關鍵決策與責任:1.部門組織和規劃,部門制度建立
2.部門人員管理
3.制定、監督和實施部門工作計劃
4.制定和實施技術項目計劃
5.與公司其它部門協調及與其它公司進行技術協作
6.某些具體技術問題的處理
7.技術難題的解決
8.技術項目的參與和實施
資格要求:學歷要求:本科(含本科)以上學歷。
專業知識要求:計算機或通訊類相關專業
技術資格要求:具有寬廣的知識面
專業背景要求:具有兩年以上技術管理經驗。
年齡/性別要求:35歲以下,男女不限。
個性要求:1、具有良好的邏輯分析能力及語言表達能力,反應敏捷;
2、具有團隊合作精神以及強烈的責任心;
3、對IT業有深刻的認識。
篇3:公司產品開發部經理崗位說明書
公司產品開發部經理崗位說明書
崗位名稱:產品開發部經理
所屬部門:產品開發部
直接上級:技術總監
直接管轄范圍:開發部全體職員
工作目的:領導研發部完成部門職責范圍內的工作
具體工作職責
根據產品開發計劃和任務,分解開發計劃,并保證按時、保質、保量的完成產品開發任務;
組織新產品立項可研報告、試制建議書的編寫工作,并負責產品試制進度的考核工作;
收集技術發展信息,分析匯總,明確意見,上報主管領導;
新產品研制中的貫標、可靠性設計、可靠性試驗;
負責技術轉讓的立項、論證、評估;
組織重大科技項目攻關;
指導檢查產品研制中的技術文檔的撰寫歸檔;
組織科技人員進行技術交流,定期培訓;
產品技術的保密;
協調解決產品投產及工程施工中出現的技術問題;
協調人員參加市場開發、產品演示會的技術交流;
制定下屬崗位描述,檢查下屬工作,定期做出書面評定;
匯總日志,總結工作,每周上報,重要信息及時上報;
每月對下屬寫出書面考評意見,上報;
每季對下屬提出書面獎懲建議,上報;
完成領導臨時交辦的任務。
關鍵決策與責任:對本部門質量體系的建立和運做負責
對產品開發任務負責;
對產品技術性能及技術標準負責;
對產品保密工作負責;
資格要求:學歷要求:本科及以上
專業知識要求:通信、計算機、相關專業
技術資格要求:
專業背景要求:5年以上通信領域工作。2年以上技術管理工作經驗。
年齡/性別要求:不限。
個性要求:不限。