教學管理老師崗位職責

崗位職責:

1、整理學員信息、管理學生檔案,維護學習平臺;

2、對班級學員學習期間的學習提醒、跟蹤等相關學習管理;

3、保持與學員的良好關系,做好續(xù)報名和轉介紹的工作;

4:做好考試教研和整理工作

任職要求:

1、形象氣質佳,親和力強,善于溝通,能承受工作壓力;

2、熱愛教育行業(yè),綜合素質較高,有高度的責任心,有追求,有夢想;

3、熟練使用計算機操作;

4、有教育行業(yè)招生或教務管理經驗者經驗或者期望往教育行業(yè)發(fā)展的尤佳。

教學管理老師崗位

篇2:教學部老師崗位職責

性別:不限|駕照:不要求

崗位職責:

崗位職責:

1、按照標準流程帶班上課,課堂記錄學員情況,便于課后與家長一對一溝通交流;

2、每天按照服務標準進行線上服務;

3、課前與外教提前備課,準備好備品;

4、中外教集體教研;

5、積極熱情解決各班級家長異議;

6、做好各自課酬統(tǒng)計;

7、參與活動帶班及活動物品準備及回收。

任職要求:

1、英語專業(yè)畢業(yè),英語4級以上,英語發(fā)音標準,口語流利者優(yōu)先;

2、對孩子有耐心、工作認真負責;

3、有較強的溝通能力和教學能力或者學習能力;

如果你品行端正且熱愛教育行業(yè),我們愿意培養(yǎng)你成為英語名師。

篇3:教學督導老師崗位職責任職要求

教學督導老師崗位職責

崗位職責:

1.深度研究4-12歲小朋友的英語學習特點和發(fā)展路徑,總結真正適合中國小朋友的英語學習方式;

2.了解在線少兒教育產品并有一定看法;

3.英語口語發(fā)音標準,表達流利(美式發(fā)音優(yōu)秀者優(yōu)先);

4.以專業(yè)視角定位孩子學習階段,診斷、解決學員的學習問題;

5.具備多維度、全方位的思考模式,全面了解公司產品,并結合教學經驗,針對各類學員案列進行深度剖析。

任職要求:

1.有少兒英語教研、教學經驗者優(yōu)先;

2.國內名校畢業(yè)及海外留學優(yōu)先;

3.強主動性、強執(zhí)行力,結果導向并愿意對結果負責;

4.強學習能力,可以快速適應互聯(lián)網公司節(jié)奏;

5.強抗壓能力,可以接受并適應較高的工作強度。

教學督導老師崗位