項(xiàng)目執(zhí)行總裁崗位職責(zé)

工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求和需求,制定公司融資方案并實(shí)施執(zhí)行;

2、負(fù)責(zé)與銀行、證券、信托、保險(xiǎn)公司等金融機(jī)構(gòu)的合作,解決公司資金需求;

3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司自身?xiàng)l件,制定企業(yè)債券等發(fā)行計(jì)劃和實(shí)施方案;

4、負(fù)責(zé)協(xié)助各業(yè)務(wù)部門與政府、金融機(jī)構(gòu)的大型項(xiàng)目合作談判,促成相關(guān)項(xiàng)目;

5、負(fù)責(zé)研究金融市場(chǎng)創(chuàng)新動(dòng)態(tài),行業(yè)及技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),為業(yè)務(wù)發(fā)展提供卓有成效的金融服務(wù);

6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

2、具有5年以上銀行等金融機(jī)構(gòu)中高層或企業(yè)融資高管崗位經(jīng)歷;

3、具有豐富的銀行等金融機(jī)構(gòu)資源,融資能力強(qiáng);

4、具有較強(qiáng)的抗壓能力,具備目標(biāo)結(jié)果導(dǎo)向的考核價(jià)值觀,善于打開(kāi)工作局面。工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求和需求,制定公司融資方案并實(shí)施執(zhí)行;

2、負(fù)責(zé)與銀行、證券、信托、保險(xiǎn)公司等金融機(jī)構(gòu)的合作,解決公司資金需求;

3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司自身?xiàng)l件,制定企業(yè)債券等發(fā)行計(jì)劃和實(shí)施方案;

4、負(fù)責(zé)協(xié)助各業(yè)務(wù)部門與政府、金融機(jī)構(gòu)的大型項(xiàng)目合作談判,促成相關(guān)項(xiàng)目;

5、負(fù)責(zé)研究金融市場(chǎng)創(chuàng)新動(dòng)態(tài),行業(yè)及技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),為業(yè)務(wù)發(fā)展提供卓有成效的金融服務(wù);

6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

2、具有5年以上銀行等金融機(jī)構(gòu)中高層或企業(yè)融資高管崗位經(jīng)歷;

3、具有豐富的銀行等金融機(jī)構(gòu)資源,融資能力強(qiáng);

4、具有較強(qiáng)的抗壓能力,具備目標(biāo)結(jié)果導(dǎo)向的考核價(jià)值觀,善于打開(kāi)工作局面。

篇2:首席執(zhí)行官（CEO）總裁執(zhí)行總裁總經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)

崗位描述:

1、制定和實(shí)施公司戰(zhàn)略,預(yù)算計(jì)劃,確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式;

2、發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),主持?jǐn)M訂公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報(bào)的快速增長(zhǎng);

3、監(jiān)督、控制整個(gè)實(shí)施過(guò)程,對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé),組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤(rùn)分配、使用方案等;

4、建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系,負(fù)責(zé)高層管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè),選拔中高層管理人員,審定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度;

5、全面主持公司的管理工作,制定年度業(yè)績(jī)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略方案,整體營(yíng)銷策劃方案,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo);

6、不斷優(yōu)化公司的人力資源配置,持續(xù)提升公司整體的組織能力。

任職資格:

1、具有管理大中型企業(yè)8年以上高管經(jīng)歷,在民營(yíng)、股份制、跨國(guó)公司擔(dān)任集團(tuán)總裁兩年以上;

2、具有良好的前瞻性和高端決策能力;

3、熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和企業(yè)運(yùn)作及各部門的工作流程;

4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力;

5、出色的個(gè)人和商業(yè)成就履歷,具有出色的銷售及市場(chǎng)策劃能力。

篇3:首席執(zhí)行官總裁總經(jīng)理崗位職責(zé)

首席執(zhí)行官ceo總裁總經(jīng)理廣州銳正知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)股份有限公司廣州銳正知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)股份有限公司,廣州銳正知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù),銳正股份,銳正崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理工作,包括子公司;

2、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)制定經(jīng)營(yíng)管理規(guī)劃,報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;

3、主導(dǎo)組織變革,包括團(tuán)隊(duì)組建、人員培養(yǎng)、效益分配、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)及人員篩選,確保經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

4、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)區(qū)域及業(yè)務(wù)板塊的創(chuàng)新與布局,并匹配人崗定編,確保業(yè)務(wù)規(guī)劃有序開(kāi)展;

5、規(guī)范公司規(guī)章制度,梳理公司業(yè)務(wù)流程,建立合理的利益分配機(jī)制和持續(xù)的激勵(lì)體系,有效帶領(lǐng)各部門團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)公司年度目標(biāo);

6、結(jié)合國(guó)家政策,分析市場(chǎng)趨勢(shì)及客戶需求,不斷提升公司服務(wù)水平,深化拓展業(yè)務(wù)項(xiàng)目,提升公司的品牌形象。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,10年以上營(yíng)銷或管理經(jīng)驗(yàn),了解知識(shí)產(chǎn)權(quán)業(yè)務(wù),有同行業(yè)高管工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、優(yōu)秀的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)與控制能力,執(zhí)行力強(qiáng),重視人才的培養(yǎng)與提升,注重團(tuán)隊(duì)凝聚力管理;

3、卓越的領(lǐng)導(dǎo)技能,溝通、表達(dá)能力強(qiáng),有一定的感染力,出色的管理技巧;

4、擅長(zhǎng)組織變革,有強(qiáng)烈的事業(yè)心,學(xué)習(xí)力強(qiáng),出色的抗壓能力;

5、自律能力強(qiáng),強(qiáng)烈的時(shí)間管理觀念及效益管理觀念;

6、分析能力強(qiáng),善于分解,有前瞻性思維,博大的胸懷與格局。