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資深會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求

2024-07-26 閱讀 1591

資深會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

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1、完成公司月度及年度結(jié)賬工作,編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表。

2、負(fù)責(zé)公司在建工程及固定資產(chǎn)核算管理,包括憑證審核,SAPFA模塊記賬折舊、報(bào)廢,跟蹤在建工程進(jìn)度,定期盤點(diǎn)等工作。

3、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算,原始單據(jù)的審核,SAP記賬、清賬等工作。

4、負(fù)責(zé)公司進(jìn)項(xiàng)稅發(fā)票的認(rèn)證核對(duì),增值稅銷項(xiàng)稅核對(duì)。

5、負(fù)責(zé)公司日常涉稅事項(xiàng)辦理,月度、季度按期完成稅金計(jì)算、申報(bào),年度所得稅匯算清繳等稅務(wù)工作,統(tǒng)計(jì)等工作。

6、負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)計(jì)資料整理,裝訂,會(huì)計(jì)檔案管理。

7.協(xié)助、配合公司審計(jì)等財(cái)務(wù)管理溝通工作。

8、負(fù)責(zé)上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

要求

1.本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。

2.熟悉新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、企業(yè)會(huì)計(jì)制度、財(cái)稅法律法規(guī)。

3.三年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),具有總賬、稅務(wù)及固定資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。

4.熟練操作辦公軟件,熟悉SAP優(yōu)先

5.具有良好的推動(dòng)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和敬業(yè)精神;能承受較大的工作壓力。

資深會(huì)計(jì)崗位

篇2:資深財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求

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1.在拜師有道公眾號(hào)師徒教育職業(yè)培訓(xùn)平臺(tái),擔(dān)任資深財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職業(yè)培訓(xùn)師父,負(fù)責(zé)給拜師的徒弟傳授行業(yè)知識(shí)、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。(1)幫助失業(yè)或待業(yè)的徒弟掌握職業(yè),帶領(lǐng)徒弟入行,解決就業(yè)和擇業(yè)問題;(2)幫助徒弟提升職業(yè)技能,提升在職場(chǎng)中競(jìng)爭(zhēng)力,得到更多升職加薪機(jī)會(huì);

2.當(dāng)師父有多種帶徒方式可以選擇:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時(shí)間地點(diǎn)見面指導(dǎo);3).線上視頻面對(duì)面教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。

3.徒弟是給師父付費(fèi)拜師學(xué)習(xí),學(xué)費(fèi)收多少是由師父自己定,一般可根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)時(shí)間、教學(xué)內(nèi)容范圍、投入時(shí)間和精力以及師父能給徒弟的資源來(lái)決定收費(fèi)。

4.確立師徒關(guān)系后,師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù);師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)工作人員。

任職資格

1、5年以上資深財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn);

2、有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力,善于講解;

3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;

4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

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