業務員電話營銷崗位職責

崗位要求:高中或以上文化學歷,口齒清晰,有良好的語言組織分析、溝通能力,工作積極主動;對銷售工作有較高的熱情,有自信,激情,活力,敢于挑戰高薪。職責:通過拜訪電話進行產品銷售,完成各項銷售指標,通過溝通了解客戶需求,尋求銷售機會并完成銷售業績。

業務員電話營銷崗位

篇2:電話業務員崗位職責(13篇)

電話業務員(崗位職責)

職位描述

負責銀行信用卡資產風險管理;通過電話、拜訪、函告、報案等方式督促逾期客戶還款,協助其恢復信用,最大限度保全銀行資產。年薪10萬左右,優秀者可推薦至銀行工作。

崗位要求:

1、高中以上學歷,專業不限,對金融財經、風險管理有濃厚興趣;

2、具有保險、信用卡營銷經驗可優先考慮

3、懂得商務談判及心理學優先;

3、溝通能力強、思維敏捷,有較強的團隊協作精神與服務意識;

4、工作態度踏實、嚴謹;

5、會簡單的電腦輸入,具有良好的團隊合作精神;

薪酬福利?

1、薪酬構成:底薪+業績提成;

2、入職即繳五險;

3、崗位晉升:業務主管?業務經理?區域經理?分公司經理;

4、節假日:帶薪年假;

5、培訓提升:入職培訓+業務培訓+職業發展培訓;

6、優質的辦公環境,定期組織員工活動;

補充說明:

1、因近期簡歷投遞較多,建議您直接點擊“立即申請”,無需投遞簡歷到我行招聘郵箱,以免我們不能正常收到您的簡歷;

2、我們的工作地點在杭州市區,如果您不在杭州且短期內無意來杭工作,建議您不要申請我們的崗位;我公司會盡快處理您的申請,請耐心等待。電話業務員(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;

2、維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力;

3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。

任職資格:

1、22-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;

2、對銷售工作有較高的熱情;

3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;

4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;

5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度,有相關電話銷售工作經驗者優先。

公司福利:

1、底薪2K,3K,4K+高額提成+開單獎勵

2、尊享國家法定節假日休假(婚假+生育假+年假)。

3、全員尊享5天8小時上班制,周末雙休+部門聚餐+戶外活動+旅游等。

4、每日零食、咖啡、飲料供應福利。

5、傳統節日慰問禮品+開門紅包+年會紅包大派送大抽獎。等待你的加入,我們不要人手我們需要的是人才!

電話業務員(崗位職責)

職位描述

1、負責搜集新客戶的資料并通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績;

2、負責媒體與客戶的開拓和維護工作,完成客戶的拜訪與聯絡,并保持良好的合作關系;

3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力,定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系;

4、根據公司制定的工作計劃,完成公司下達的指標。

電話業務員(崗位職責)

職位職能

招聘一位話務員,要求普通話標準,口齒清楚。1、開發新客戶;2、建立與管理客戶關系,挖掘用戶需求;3、積極回應新老客戶的各種要求;4、積極配合公司領導的工作,和同事之間有良好的溝通。

職位描述

1、高中及以上學歷/應屆畢業生均可;2、有金融機構從事經驗優先,有銷售經歷者優先。無從事經驗者,我們可幫助你一起成長。3、具有良好的溝通表達能力;4、具備優良的溝通技巧、應變能力、思維敏捷;極強的學習能力;工作時間及薪資:1、工作時間周一至周五:2、公司提供培訓,晉升各個機制。只要你認真,這里就是你的夢想起飛平臺。電話業務員(崗位職責)

職位描述

崗位職責

1、負責行業客戶的開發、跟進、簽約、跟蹤協調的系列工作;

2、獨立開拓行業客戶渠道,積極拓展行業產品市場;

3、根據公司整體銷售計劃,承擔并完成各階段銷售任務;

4、負責行業市場信息的搜集、整理和反饋;

5、開發行業市場的需求,搜集客戶項目信息;

6、定期對客戶檔案進行分析、整理,提供銷售分析數據。

招聘條件:

1、能熟練運用計算機辦公系統軟件,年齡35歲以下,男女不限,形象氣質佳,普通話標準;

2、市場拓展能力強,具備優秀的談判能力,團隊精神;

3、敏銳的市場洞察力,能承受較大工作壓力,有強烈的進取心,責任心,積極,樂觀;

4、有電話業務及相關經驗者優先,有GIS,GPS相關行業經驗者優先;

5、專科或以上學歷,優秀者條件可適當放寬。

電話業務員(崗位職責)崗位描述

1、新客戶開發,完成公司業績指標。(公司提供客戶資源)

2、維護所在地區市場老客戶。

要求

1、大專以上學歷,一年以上銷售經驗優先。

2、能深入市場,踏實/勤奮/肯干,可以真正承擔起一片市場。

3、強烈的賺錢欲望,目標明確,勇于挑戰高薪。

4、樂于幫助他人與經驗分享

5、與公司共同成長

待遇

1、底薪(5000元)+補貼+住宿+保險+高額傭金

2、節日福利+旅游

上海首擎信息科技有限公司自2010年成立,上海首擎Sosearching已連續三年增長超過150%。Sosearching家庭由一群來自五湖四海的工作伙伴組成,其中15位來自海外,包括:法國、葡萄牙、俄羅斯、烏克蘭、巴西、墨西哥、阿根廷、喀麥隆、阿曼、泰國等國家。我們是個極其年輕化的團隊,熱情且樂于幫助他人。在這里你不但可以學到過硬的工作技能,同時還將獲得更高的國際視野,并接觸到中國實體經濟里形形色色的老板與決策者。相信Sosearching會是你理想的工作選擇,加入我們的大家庭吧,讓我們共同成長,為了那同樣出門在外的堅持!

職位要求:電話業務員(崗位職責)

職位描述

崗位職責

1、開發客戶資源,尋找潛在客戶,完成銷售目標;

2、簽訂銷售合同,跟蹤服務過程。

任職資格

1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業;

2、2年以上銷售工作經驗,有電話或網絡營銷經驗者優先;

3、具備較強的銷售技巧及銷售經驗,市場營銷經驗及渠道拓展經驗;

4、對驗廠、培訓行業有一定了解者優先;

待遇:基本工資+提成,繳納五險,周一至周五。

電話業務員(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、電話或網絡聯系老客戶,回訪,促成再次下單;

2、電話或網絡推廣公司APP,促使客戶下載APP并注冊會員;

任職要求:1、語言表達能力強,耐心細致

2、不喜歡銷售者,請繞行;

3、積極熱情

電話業務員(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.通過電話,展會,客戶拜訪等渠道,開發客戶,完成公司的各項銷售指標;

2.協調公司內部資源,提高客戶滿意度;

3.完成領導交代的其他事情。

任職要求:

1.應用化學或精細化工等相關化學專業;

2.大專及以上學歷,一年以上化工行業銷售經驗;

3.具備優秀的電話溝通技巧、表達技巧和銷售技巧,普通話標準流利;

4.富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有很強的學習和溝通能力,良好的協調能力;

5.心態積極,吃苦耐勞,樂于從事挑戰性工作;

6.過往有良好業績或成功案例者優先;

薪酬福利待遇

1、一經錄用,提供具有競爭力的薪資待遇;

2、一對一的帶教老師、系統化的業務知識培訓;

3、優秀員工持股計劃;

4、完善的職業發展規劃;

5、幫助符合要求的外地員工落戶;

6、其他福利:五險一金+生日禮物+節日禮品+帶薪年假+優秀員工推薦獎+員工月度活動+年度旅游(可帶家屬)

電話業務員(崗位職責)

職位描述

一、基本要求

1.中專以上學歷,男女不限,應屆畢業生優先;

2.具有良好的表達和溝通能力,流利使用粵語和普通話。富有團隊精神,吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力,積極進取,勇于挑戰自我。

二、工作崗位

1.客戶顧問:利用公司現有資源,為客戶提供咨詢服務,增加客戶粘合度,開發新客戶。

電話業務員(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

負責信息系統集成及服務資質的申請、換證、年審、升級等的前期聯系,客戶合作期間的跟進以及后期維護;

崗位要求:

1、年齡在20周歲以上,男女均可,中等以上學歷;

2、普通話標準,性格開朗,具有良好的溝通能力以及團隊協作精神;

3、愛崗、敬業、勤奮、踏實;

4、從事過會議、培訓行業(職業資格、計算機系統集成項目經理)電話銷售經驗者優先錄用;

5、無經驗者免費帶薪培訓上崗;

薪資待遇:

無責底薪3000+全勤獎200+外出拜訪300+高提成+年終獎金+五險。(注:工資根據業績逐步提升)項目穩定,易出單。

電話業務員(崗位職責)

職位描述

崗位職責及要求1、有過電話銷售業務經驗2年以上,為人成熟穩重,能獨立開展工作;2、懂得為人處世,做事思路清晰,品德正派,踏實認真,執著,懂得自我調節;3、普通話合格、表達能力及欲望較強、熱情開朗、喜歡從事銷售、愿意與交往溝通;4、學歷中專以上,肯學習,肯付出,能承受壓力。職位標簽提供飯餐,星期日休息,公司產品福利,崗前培訓,多勞多得(底薪+提成),電話業務員,北京,朝陽區電話業務員(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;

2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績;

3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力;

4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。

任職資格:

1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;

2、對銷售工作有較高的熱情;

3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;

4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;

5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度,有相關電話銷售工作經驗者優先。

工作時間:

篇3:農資公司業務部主任電話業務員(開票員)崗位職責

農資公司業務部主任、電話業務員(開票員)崗位職責

1、業務部主任除嚴格履行電話業務員(開票員)崗位職責外，主要負責業務部所屬員工的日常管理和培訓及監督檢查工作。每周主持部門工作例會，總結上周工作，布置下周工作。

2、每天將8臺車安排妥當，及時滿足客戶所需。

3、熟練掌握業務知識，特別是產品性能。強化記憶每種商品的價位、包裝、規格、產地，盡量避免出錯。

4、按要求向客戶詳細、準確地介紹所需商品的性能、特點等。如某種產品缺貨，盡量用同類產品代替。

5、出車后，要認真把發貨票據復檢一遍。不論淡、旺季，工作都應嚴謹認真，不能認為工作量大，出錯理所當然。如果開票員粗心大意出錯，而記帳員又沒有核算出來，由開票員和記帳員共同分擔經濟損失。

6、某種商品不清楚是否有貨，或庫存多少，應向保管問清楚，不能憑印象認為沒有貨，就不開票而影響產品銷售。

7、接到客戶反映少撿或串撿商品情況，要做好記錄并及時與保管員聯系，不能耽誤時間太長或回憶不起來，導致盲目給客戶補貨。

8、經常到庫房接觸實物，掌握各種商品的特點。與財務人員配合好，不讓工作脫節。敢于面對自己的錯誤，不能掩蓋或知情不報，違者除賠償經濟損失外，還要給予相應處罰。

9、開票出現錯誤，要做好記錄，并及時通知客戶，盡量挽回經濟損失。如不能挽回經濟損失，由開票員負責賠償。

10、品種臨時缺貨，要將客戶所需的產品及數量做好記錄，產品到貨時要及時通知客戶，以免影響銷售。