營銷經理崗位職責

職責描述:

1、負責編寫項目規劃建議,包括:項目規劃任務設計書編寫建議,項目地塊分析,項目形態定位、總體規劃布局,建筑風格、外立面風格、色彩定位,戶型配比定位、戶型結構設計定位,建筑工藝、主要建材、設備選擇定位建議,室內空間布局裝修概念提示,項目環境設計及藝術風格提示,營銷裝修概念設計提示等。

2、各種資源整合工作;對適應發展及項目開發、推廣需要的各種優勢資源進行有效整合,包括;廣告、園林景觀公司、模型、印刷、展覽設計相關合作定位甄選,合作單位的管理。

4、負責品牌形象展示策劃,包括:項目模型、效果圖、3D動畫設計,樓書、海報、宣傳冊、紙袋等設計制作,項目視覺識別系統包裝設計建議。

5、負責各個項目的招商經營團隊的組織架構設置及組建工作,及日常管理。

6、其他工作:市場信息收集整理反饋,公司品牌建設策劃,企業刊物編輯工作,公司網站建設,公眾號運營等。

任職要求:

1、有北上廣深超甲級寫字樓、大型商業綜合體及公寓項目相關項目營銷或招商運營經驗者優先。

2、熟悉市場營銷理論,熟悉了解房地產相關物業建筑知識,能較熟悉的掌握使用計算機;具備良好的職業道德和職業素養,認同國有企業的價值體系與社會責任,熟悉房地產全程營銷策劃,具備樓盤職業操守的素質。

3、公辦大學本科或以上學歷。

4、不少于8年的商業地產招商運營及相關行業營銷策劃推廣工作經驗。

5、具備相當的交際能力和公關能力,文字及語言表達能力較強;能眾觀大局,對房地產宏觀、微觀市場動態有真知灼見的認知,并能掌握房地產的各種信息和相關理論,演繹到房地產的全程營銷策劃當中。具備帶招商團隊的能力和經驗。

6、具有良好的媒體關系,熟悉品牌運作和各大媒體的操作模式。

7、素養要求:責任心強,工作積極,執行力強,文字表達能力強。

營銷經理崗位

篇2:投資公司營銷經理職責

財富管理公司營銷經理職責

1、銷售計劃的制定與執行。根據z市場目標客戶群的需求分析及公司年度銷售計劃,分解并制定區域銷售人員具體的銷售目標。

2、銷售團隊建設。根據公司的長遠發展需要和規章制度,組織對下屬員工的培訓、工作任務分配及業務指導等,制定下屬的考核目標并定期溝通績效評估結果、提出改進建議,幫助下屬員工提高工作業績,增強團隊凝聚力和合作精神,以建立一支高效的銷售團隊,支持銷售目標的達成。

3、組織下屬執行銷售政策及策略,指導下屬的銷售業務技能,檢查、監督銷售計劃的完成情況,出現偏差及時糾正,保證實現區域銷售目標。

4、銷售跟進。指導下屬收集信息、評估客戶資信并隨時跟蹤資信使用情況,確保其處于正常范圍;每月分析下屬的應收帳反饋信息,指導下屬提高跟進技能,確保款項順利回收。

5、銷售費用控制。根據公司的銷售費用管理規定及銷售部門的費用預算指標,組織下屬嚴格按照費用預算指標完成銷售任務,審核銷售返點,審核、控制并不斷降低銷售費用,保證完成公司的銷售費用控制指標。

6、市場開發。根據公司業務發展戰略及銷售部門的經營目標,實施市場開發計劃及具體的實施方案,促進公司及產品品牌的提升;了解客戶需求動態,指導下屬挖掘潛在客戶,并對客戶開發情況進行跟蹤;以實現公司不斷增長的目標。

7、客戶關系管理。根據公司業務發展需要,建立順暢的客戶溝通渠道;負責拜訪區域的重要客戶,監督、檢查銷售員對客戶的定期訪問情況,隨時了解客戶要求;及時處理客戶異議和投訴,以提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域客戶關系。

8、銷售信息管理。根據公司業務發展需要及區域市場特點,組織下屬收集本區域的產品市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略、市場策略等信息,并對市場信息進行分析、預測并制定對策,及時提供建議;對客戶檔案、交易記錄等進行綜合分析;保證銷售信息的及時性、準確性和完整性,為公司決策的制定提供支持。

篇3:營銷副總經理崗位職責

1、認真貫徹執行黨和國家的方針、政策、法律、法規,組織落實公司各項營銷制度。

2、組織制定各運營單位的運營管理規定,強化營銷部位的管理,并監督落實。

3、組織或監督所轄部門對員工進行營銷知識培訓,提高員工的營銷意識。

4、監督各基層單位的每月營銷專題例會及營銷情況檢查,發現問題及時督促整改,并抓好落實。

5、積極組織開展營銷月、營銷日等一系列營銷活動,組織加強對用戶營銷知識宣傳。

6、組織加強對營銷人員的管理,督促檢查責任的落實。

7、組織加強對營銷隊伍的演練,提高營銷人員的水平,營銷率100%。

8、嚴格落實“四不放過”原則,按照公司規定處理各類營銷事故。