銷售部總監(jiān)崗位職責

職責描述:

1、協(xié)助營銷管理中心總經(jīng)理分管全國銷售團隊,包括銷售部及其下轄各區(qū)域及子公司;

2、承擔公司下達的銷售KPI指標,并分解到各區(qū)域及子公司;

3、針對基因檢測市場及競爭對手情況,能制定行之有效的銷售政策;

4、擁有醫(yī)院臨床渠道資源,并能獨立拓展臨床渠道經(jīng)銷商和醫(yī)院科室及醫(yī)生;

5、定期對銷售數(shù)據(jù)進行分析,指導銷售團隊進行業(yè)務拓展和生產(chǎn)計劃調(diào)整;

6、定期對銷售團隊開展專業(yè)知識和專業(yè)技能培訓。

任職要求:

1、醫(yī)療行業(yè)工作年限10年以上,擁有基因檢測行業(yè)銷售經(jīng)驗3年以上;

2、生物學、臨床醫(yī)學背景,熟悉基因檢測行業(yè),本科以上學歷;

3、擁有豐富的醫(yī)院科室及醫(yī)生資源,并擁有臨床渠道商資源;

4、有豐富的銷售團隊管理經(jīng)驗,帶過50人以上銷售團隊;

5、熟練掌握PPT,并有較強的公文寫作的能力;

6、性格開朗,抗壓能力強,工作有激情,有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

銷售部總監(jiān)崗位

篇2:銷售部地區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責內(nèi)容

1.負責直銷與渠道銷售團隊的組建、調(diào)整以及完善。

2.直銷與渠道銷售策略及政策的制定。

3.核心渠道的拓展、維護以及管理。

4.建立直銷與渠道銷售團隊考核機制。

5.提出直銷與渠道市場活動建議,配合市場人員開展相關市場活動。

篇3:市場銷售部總監(jiān)崗位職責

1.根據(jù)公司年度工作計劃,制訂銷售計劃并組織實施。

2.制定、審核銷售管理制度、銷售政策,設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算、銷售人員考核辦法及獎勵辦法。

3.整合、優(yōu)化市場資源配置,提升營銷體系的運行效率。

4.建立穩(wěn)定的銷售團隊,能有力地將計劃轉變成結果。

5.建立先進的客戶管理和開發(fā)手段,開拓市場,擴大業(yè)務量。

6.組織收集競爭對手的產(chǎn)品在市場上的相關信息。綜合客戶反饋,每月撰寫市場調(diào)查報告并交上級主管領導。

7.營銷部門員工績效考評及費用管理與控制。

8.銷售合同簽訂、履行與管理。

9.組織售后工作。

10.組織下轄崗位職員的業(yè)務培訓。

11.商務談判。

12.定期走訪老客戶,收集我公司產(chǎn)品的回饋信息。

13.直接上級交辦的其他工作。