為規范設備租賃工作程序，明確責任，加強設備租賃管理，提高設備利用率，減少租金，降低成本，特制定本管理辦法：

一、礦設設備租賃管理員一名，專門負責礦各種設備租賃管理工作，下達月度設備租賃和設備維修計劃，提供考核資料，機電礦長為礦設備租賃主管負責人。

二、礦賦予設備租賃管理員對違反本辦法的單位和個人給予處罰的權利。

三、各隊需租賃設備應至少提前3天向礦設備管理員提出書面申請表，明確設備名稱、規格型號、數量和使用地點，否則，影響生產由隊自已負責。

四、設備租賃管理員接到設備租賃申請后，應按要求提供設備，否則，影響生產給予設備租賃管理員20~100元罰款。

五、設備管理責任劃分和租賃費

1、廠房和井下所有硐室的設備屬機電隊租賃，租賃費由機電隊承包。

2、掘進用的耙矸機、小機車、充電機、絞車、噴漿機、水泵屬掘進隊租用，租賃費由掘進隊承包。

3、回采隊使用的油泵、機組、穩車、絞車、水泵屬回采隊租賃，租賃費由回采隊承包，回采隊運道和工作面使用的溜子屬回采隊和包機組租賃，租賃費回采隊承包60%，包機組擔40%。

4、運輸皮帶和轉載機屬包機組租賃，租賃費由包機組阻承包。

六、設備的管理與處罰

1、凡從外單位調進的設備，一律由機電隊負責檢查，加油試車后方可下井使用，未經檢查而擅自把設備下井而不能使用的，由使用單位負責。

2、外單位借設備必須經機電礦長、礦長同意方可借出，否則，給擅自借出設備的責任者罰款100元。

3、設備使用單位因違章操作，未定期加油而導致設備損壞，按設備月租金的200%處罰設備使用單位。

4、耙矸機、小機車、噴漿機的運進運出由掘進隊自已負責，其它租賃設備的搬運工作全部由搬運班負責。

5、掘進隊的壞設備必須在三天內退地面，并與設備租賃管理員辦法退租手續，否則，每推遲一天按200%的租金罰款，并處罰隊長、書記每人每天50元。

6、采煤工作面的壞設備必須在24小時內退出至安全出口50米處并向礦調度室匯報，否則每推遲一天罰隊長、書記各50元，并按200%向采煤隊收取設備租金。

7、搬運隊三天內要將回采工作面安全出口壞的設備退出到指定地點并告知設備租賃管理員，否則，每推遲一天罰搬運班班長、機電隊隊長、書記各50元/次，并按200%向搬運班收取設備租金。

七、設備的修理與退租

1、井下退出的設備機電隊應及時組織修理，無故不修理而影響設備退出的，罰機電隊、書記各50元，罰款處理后，仍不修理的，加倍處罰，直至撤消職務，同時向機電隊收取200%的閑置設備租金。

2、設備租賃管理員應將退出的設備及時退出，否則，給予設備租賃管理員罰款50元/天，當月礦設備租賃費超計劃按超計劃額的罰機電租賃管理員和主要負責人，租賃費不超則給予獎勵。

3、機電隊必須完成年度設備大修計劃，否則，每少大修一臺設備罰隊長、書記各100元，同時按欠修比例核減機電隊工資總額。

篇2:AV設備租賃崗位職責

采購專員德比力(北京)廣告有限公司德比力(北京)廣告有限公司,德比力崗位要求:

1、大專以上學歷,物流或者采購相關專業;

2、能熟練操作使用Word、Excel、PPT等辦公軟件;

3、良好的談判技巧,對市場變化保有敏銳度;

4、為人正直,具有良好的職業道德;能吃苦耐勞,具有良好的團隊合作精神;

5、具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識。

崗位職責:

1、根據公司的計劃,配合制定并完善采購制度和采購流程;

2、具有公關活動公司采購部經驗或有公關活動公司供應商資源者優先

3、對場地搭建、AV設備租賃、酒店場地等有一定的認知;

4、配合領導整合并管理供應商資源庫;

5、熟悉所負責物料的相關標準,并對采購訂單的要求、交期進行掌控,配合項目部將活動禮品及物料等采購到位,確保活動順利進行,對重點物料進行重點跟進并及時解決到貨異常情況;

6、根據采購合同,跟進物料的到位情況和品質要求,確保質量與交期符合公司的需要,并對不合公司要求的物料進行跟蹤和處理;

7、決定合適的采購方式,列出品質要求,并對供應商進行產能評估或實地勘察,擇優錄取符合公司品質要求的供應商;

8、控制采購成本,并做好供應商價位及服務更新表,對供應商進行管理和考評,對于配合不到位或價位過高的供應商適量減單并逐步淘汰,避免出現單一供應的局面;

9、進行物料帳目的記錄及核查,協助財務中心做好對帳工作。

篇3:設備租賃項目經理崗位職責設備租賃項目經理職責任職要求

設備租賃項目經理崗位職責

崗位職責:

1、負責公司激光美容等產品租賃業務的市場開拓與維護;

2、負責區域內設備租賃的整體運營管理工作,負責區域內的設備及人員調度,管理,客戶問題處理,突發事情處理;

3、推動租賃項目整體運營管理,推動業務,達成地區業績目標;

4、負責調研設備的租賃趨勢,發展前景,客戶信息管理,設備信息管理;

5、對公司租賃業務及數據定時做分析,形成報表,提供可實施的建議;

6、完善公司的租賃流程,完成上級交代的其他事情。

任職資格:

1、本科(全日制)及以上學歷,市場營銷,統計學,醫療專業等相關專業;MBA優先;

2、五年以上項目管理工作經驗,有租賃公司工作經驗優先;

3、良好的組織協調溝通能力:市場開拓能力,有租賃客戶資源,能夠承擔工作壓力;

4、有醫療器械或大型醫藥公司五年以上從業經歷優先。