評估總經理崗位職責任職要求
評估總經理崗位職責
職責描述:帶領本公司員工開展評估工作
1、負責評估工作底稿的復核、審核評估報告(2日內完成經二級復核后評估報告及底稿的復核,并簽署評估報告),確保評估報告獲得委托方的認可;
2、負責評估業務的承接和洽談,達成簽約;
3、審核實施項目經理編制的相關評估計劃(簽署評估計劃并確實執行),確保計劃按期按質完成;
4、負責對評估過程進行監控,及時解決評估過程中發生的問題,保證評估質量和進度的完成;
5、評估檔案的整理,以及事務所相關資質的管理;
6、做好本公司的人員管理,配合集團人力部門完成員工的選、用、育、留工作;
7、做好注冊資產評估師、房地產估價師和土地估價師繼續教育及本部門的內部培訓,保證培訓如期保質保量完成;
8、負責評估事務所內部成本控制及統籌,保證每筆支出的必要性;
9、按時保質保量完成總裁交辦的其他工作任務。
任職要求:
年齡:40-50歲
學歷:全日制本科及以上學歷
專業:財務會計、資產評估、工民建、機器設備及相關專業
性格特征:沉穩平和、細致細心、吃苦耐勞、善于溝通
崗位經驗:10年以上中大型評估事務所審計、評估工作經驗和財務管理經驗,具有獨立帶隊完成大型審計、評估項目工作經驗
證書要求:注冊資產評估師、房地產估價師、土地評估師(三證至少持有一個)
知識要求:
1、精通評估、財務知識;
1、具備獨立承接大中型資產評估的能力;
2、具有較強的評估職業判斷能力;
3、具有較好的溝通能力和協調能力;
4、具備較強的學習能力和創新能力;
5、具備完善各組織能力和管理能力。
評估總經理崗位
篇2:物業總公司總經理秘書職責描述
物業總公司總經理秘書職責描述
*協助總經理處理日常事務及日程安排等;
*幫助總經理聯系和接待國內外重要客戶,幫助總經理與重要客戶維持良好關系;
*起草總經理辦公會議的會議記錄,為總經理進行決策和思考提供文書性的支持;
*協助總經理處理日常工作中往來的各類文件,建立系統化文件管理,起草文書,保證機要檔案和文件的安全;
*在總經理會晤中外重要客戶時進行會議記錄,整理之后提交給總經理;
*協助總經理與各部門之間進行溝通,保證信息通暢;
*完成秘書的日常事務性工作。
篇3:物業公司總經理崗位職責(12)
物業公司總經理崗位職責(十二)
1、嚴格執行國家、省、市有關物業管理的方針、政策。
2、帶領全體員工對物業轄區實行全方位管理,保證物業完好狀態,提高使用效益。
3、注意經濟效益,精心理財,開源節流,滿足業主需求。
4、抓好精神文明建設,維護業主合法權益,樹立良好的企業形象。
5、制訂和完善公司各項規章制度,建立良好的工作秩序。
6、制訂年度工作計劃,明確目標、任務,督促所屬部門履行崗位職責,堅持年終考核。
7、重視人才,合理使用干部,按照德、勤、能、績定期進行考核。
8、調動各方積極因素,共同管好物業。定期向總公司匯報工作及經營收支情況,以各種方式聽取業主和使用人的建議、意見和要求,并及時答復,認真解決。
9、關心員工生活,努力提高員工工資福利,改善工作條件。
10經常與上級公司和政府相關部門溝通,理順關系,創造良好的外部環境。