房地產結構設計師崗位職責

職責描述:

1、參與項目前期工作,參與項目的前期考察、論證及投資分析的評審工作,參與項目可行性研究,提供必要的技術支持;參與設計單位招標,參與技術標底編制,參與資格預審和評標;

2、設計管理,編寫方案設計任務書,對方案設計、擴初設計階段建筑及室內設計專業與設計院交流及設計質量監控,參與設計圖紙評審,整理圖紙評審記錄,并提出整改意見;負責設計各階段建筑及室內設計方案和材料選型的優化工作,做好成本控制。

任職要求:

1、工民建、土木工程、結構力學等相關專業統招本科以上學歷;

2、5年以上結構設計經驗;3年以上房地產公司設計管理經驗;

3、熟悉市政對建筑工程的各項要求,熟知行業設計規范、民用住宅建筑工程設計標準;

4、熟練使用相關的計算機軟件制圖;

房地產結構設計師崗位

篇2:鋼結構設計師崗位工作職責

1、負責公司警銀亭及各類安防設備鋼結構或鈑金加工類產品的結構設計;

2、指導車間按結構圖紙加工生產;

3、基本工資加績效工資;

4、需有一定安防設備設計生產經驗,正式錄用后辦理各項社會保險。

篇3:職位說明:房地產規劃發展（或設計）部結構設計師

房地產規劃發展(或設計)部結構設計師職位說明

(一)直接上司:規劃設計部經理

(二)工作職權、責任與范圍說明書

1、對規劃設計經理負責,協助其工作;

2、負責新項目的結構設計,參與項目的結構造價分析,負責解決在項目規劃設計(施工圖設計)與施工過程中的結構技術的問題的解決。

4、負責新項目的立項,選址,方案設計中的結構問題的解決;

5、參與公司在建開發項目的單項工程結構成本概算、測算與評估;

6、負責項目的各類規劃、設計方案的結構部分的組織評定、修改等工作。

工作標準

1、準確性、科學性、可行性、前瞻性;2、規范化、專業化、理性化;

崗位、職位綜合素質、技能要求

1、具有豐富的結構設計經驗,能夠根據不同的項目確定不同的設計方案。2、具有承受工作壓力的習慣與團隊精神;3、土木工程、結構工程,力學等相關專業大學本科以上學歷,三年以上同職位工作經歷,中級以上職稱或注冊結構設計師、工程師等以上資格,年齡在45周歲以內。