基金部助理崗位職責
職位描述:
1、整理基金產品資料,協助完成基金產品報送備案資料,維護系統,按時完成基金產品的各項季度、年報等信息報送工作;
2、完成基金產品日常運營中與合作券商、托管機構等外部機構的對接工作以及相關資源工作;
3、完成公司發行基金產品的相關資料建檔、歸檔、分類管理;
4、關注并定期收集相關監管部門的各項新發布規定、政策等情況;5、關注并定期收集整理國內外基金產品及投資理財產品的發展趨勢和動態,提出產品開發創意,設計有競爭優勢的基金產品,增強客戶滿意度;
6、協助公司完成對基金產品需求調研、設計、產品創新及產品生命周期進行分析,對基金產品的長期發展戰略提出建設性意見,為公司決策層提供討論參考依據;
7、執行領導交代的其他事務性任務。
任職要求:
1、本科學歷,金融、財會、經濟類等相關專業,有基金從業資格證和證券從業資格證優先
2、曾在基金公司、銀行等了解過公募或私募產品的優先
3、具備良好的溝通協調技巧、敏銳快捷的市場反應能力及較強的風險意識;
4、良好的邏輯思維,較好的文檔處理能力;
5、品行端正、嚴謹細致積極主動、有強烈的責任心,良好的溝通。
篇2:基金部主管崗位職責
深圳分公司基金部業務主管東亞前海證券有限責任公司東亞前海證券有限責任公司,東亞前海證券,前海職責描述:
1、根據部門領導的要求,努力引進公募、私募、陽光私募類信托、期貨資管子公司、FOF/MOM資金、基金資管子公司、量化對沖投資等基金類公司;做好泛資管客戶的開發和引進,整合公司技術、PB、投行、研究、清算等資源;
2、開發和拓展基金公司、資管公司、信托公司、私募機構等基金類客戶,提供經紀落地交易、產品設計及落地等業務解決方案;
3、積極尋求項目資源,參與項目承攬,跟蹤促進盡職調查、項目實施等;
4、協助部門領導組織及實施基金類客戶創新業務培訓及推廣交流活動,實施公司基金類業務營銷方案,達成團隊及個人業績指標。
任職要求:
1、具備良好的職業道德和專業素質,無違法違規記錄;具有全日制本科以上學歷、身體健康,入職年齡35歲以下,有客戶基礎或較強客戶服務能力的可適當放寬條件;須具有證券從業資格;
2、具有2年以上證券、銀行、基金、保險、私募等金融行業的機構業務的工作經歷,1年以上相關投資及管理部門工作經驗,具備服務和開發基金類客戶的經驗,以及有較強的整合公司資源的能力;
3、具有良好的溝通能力及銷售技能,有良好的客戶資源及市場開發能力
篇3:基金部助理崗位職責
職位描述:
1、整理基金產品資料,協助完成基金產品報送備案資料,維護系統,按時完成基金產品的各項季度、年報等信息報送工作;
2、完成基金產品日常運營中與合作券商、托管機構等外部機構的對接工作以及相關資源工作;
3、完成公司發行基金產品的相關資料建檔、歸檔、分類管理;
4、關注并定期收集相關監管部門的各項新發布規定、政策等情況;5、關注并定期收集整理國內外基金產品及投資理財產品的發展趨勢和動態,提出產品開發創意,設計有競爭優勢的基金產品,增強客戶滿意度;
6、協助公司完成對基金產品需求調研、設計、產品創新及產品生命周期進行分析,對基金產品的長期發展戰略提出建設性意見,為公司決策層提供討論參考依據;
7、執行領導交代的其他事務性任務。
任職要求:
1、本科學歷,金融、財會、經濟類等相關專業,有基金從業資格證和證券從業資格證優先
2、曾在基金公司、銀行等了解過公募或私募產品的優先
3、具備良好的溝通協調技巧、敏銳快捷的市場反應能力及較強的風險意識;
4、良好的邏輯思維,較好的文檔處理能力;
5、品行端正、嚴謹細致積極主動、有強烈的責任心,良好的溝通。