招商渠道經(jīng)理崗位職責
渠道招商經(jīng)理愛依瑞斯廊坊愛依瑞斯家具有限公司,愛依瑞斯,愛依瑞斯職位要求:
1.年齡21-36歲,大專以上學歷,市場營銷、工商管理及相關專業(yè);
2.有1年以上市場拓展、推廣工作經(jīng)驗,熟悉家居行業(yè)的銷售模式,有一定的客戶資源積累;
3.具備較強的責任心、工作組織和協(xié)調(diào)能力;
4.善于溝通,表達能力較強,人際關系好,具有開拓、維護市場業(yè)務能力;
5.能適應長期出差,具備處理突發(fā)事件的能力、抗壓能力。
職位描述(主要職責):
1.負責所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作;
2.執(zhí)行公司市場工作,完成公司全年銷售目標,完成全年市場渠道開發(fā)目標;
3.根據(jù)所負責區(qū)域制訂品牌引進、品牌提升規(guī)劃,負責產(chǎn)品渠道開拓;
4.對意向經(jīng)銷商的分析評估。
5.洽談開店相關工作,做好各項工作協(xié)調(diào)及溝通。
篇2:裝飾材料公司渠道分銷業(yè)務經(jīng)理崗位描述
裝飾材料公司渠道、分銷業(yè)務經(jīng)理崗位描述
崗位職責:
1、負責公司銷售市場的開拓;
2、根據(jù)公司總體市場策略編制銷售計劃;
3、全面掌握本市場的變化和競爭對手情況,了解客源市場布置的流量,注意市場結構的變化;
4、善于發(fā)現(xiàn)市場中的空白點,對新市場進行開發(fā);
5、做好本市場客戶的管理及升級管理工作,保持客戶檔案的完整。
6、每月對本市場狀況進行一次分析總結,找出工作存在的不足并提出政策方案,并對下月市場狀況進行分析預測。
任職資格:
1、大專以上學歷,男女不限;
2、熟悉杭州各房地產(chǎn)商或建材市場者優(yōu)先,并能有效地開拓市場;
3、有較強的市場分析、營銷、推廣能力;
4、良好的人際溝通、談判能力,分析問題和解決問題的能力;
5、應屆生條件優(yōu)秀也可考慮。
篇3:渠道經(jīng)理崗位工作職責
篇一:渠道經(jīng)理崗位職責
1.與代理商的談判和溝通能力強;
2.具備快速的學習能力,強烈的市場競爭意識;
3.具有獨立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔目標壓力;
4.較強的商務談判和獨立的市場開拓能力,有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
5.具有較強的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神;樂于面對挑戰(zhàn);
6.熟練使用office辦公軟件,以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽;
7.有較強的項目策劃能力和談判能力,文筆流暢;
8.豐富的渠道代理開拓能力,豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗;
9.具備較強的學習能力及團隊合作精神;
10.性格外向,強烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;
11.良好的個人信譽及職業(yè)操守。
篇二:渠道經(jīng)理崗位職責
1.尋找潛在合作伙伴。
2.與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約。
3.行業(yè)渠道建設,渠道管理和渠道關系維護等工作。
4.開拓建立地區(qū)市場的代理渠道。
5.管理當?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷商
6.對區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進行培訓
7.地區(qū)市場狀況競爭品牌的信息進行調(diào)研反饋。
8.制定當?shù)氐氖袌鐾茝V計劃及方案。
9.組織執(zhí)行當?shù)氐纳鲜型茝V方案
篇三:渠道經(jīng)理崗位職責
1、根據(jù)市場狀況,正確作出市場銷售預測,擬定年度的銷售計劃,報批并監(jiān)督實施
2、銷售計劃執(zhí)行和完善經(jīng)銷網(wǎng)絡,并根據(jù)網(wǎng)絡發(fā)展合理進行人員配備
3、匯總市場信息,提報產(chǎn)品改善和產(chǎn)品開發(fā)建議
4、洞察通路危機和提出改善意見,建立健全與經(jīng)銷商的溝通和激勵機制。
5、制定廣告與促銷計劃,并負責監(jiān)督實施,嚴格控制費用預算
6、根據(jù)銷售預算進行過程控制,降低銷售費用
7、參與重大銷售談判和簽定銷售合同
8、組織建立客戶檔案,確保銷售人員離職后客戶不丟失
9、領導、巡視、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作
10、定期向營銷總監(jiān)述職,并聽取各辦事處的述職,對其工作作出評價
11、負責實施銷售管理中心的各項規(guī)章制度和工作程序
12、負責各級營銷人員的招聘和培訓,提高業(yè)務隊伍的綜合素質(zhì)