首頁 > 制度大全 > 城市架構崗位職責

城市架構崗位職責

2024-07-31 閱讀 6667

方案架構師/智慧城市售前經理上海賓孚建設工程顧問有限公司上海賓孚建設工程顧問有限公司,賓孚職責描述:

1、項目需求分析,通過與客戶做溝通,能夠將客戶的業務痛點轉化為技術需求,并提出具有競爭力的解決方案;

2、需求書編輯,清晰的梳理出項目需求,能夠獨立完成可行性調研、方案撰寫及客戶溝通等;

3、負責項目的需求調研與分析,支撐整體解決方案和技術支持工作,負責客戶業務和技術交流;

4、在交付階段向項目經理及項目實施團隊做技術交底,協助項目團隊完成項目深化設計工作;

5、負責跟蹤、分析、挖掘客戶不斷變化的需求,并結合公司現有業務策略進行需求評估和產品創新。

6、智慧城市信息化項目解決方案:

任職要求:

1、計算機/通信/互聯網等相關專業本科及以上學歷,3年以上智慧城市行業方案顧問相關工作經驗;

2、具有較強的溝通與傾聽能力,能夠將客戶的業務痛點轉化為技術需求,并梳理有效解決方案;

3、熟悉BIM、GIS及IOT相關技術和產品,有大數據類項目實施經驗者優先;

4、具備較強的文檔編輯能力,能夠負責相關項目的產品技術方案編寫等工作;

5、有豐富的政府或建筑行業項目經驗,具有住建規劃、城市大腦、智慧社區方面經驗者優先,可承受較大工作壓力,能夠出差。

篇2:系統架構設計師崗位職責

1.理解系統的業務需求,制定系統的整體框架(包括:技術框架和業務框架)

2.對系統框架相關技術和業務進行培訓,指導開發人員開發。并解決系統開發、運行中出現的各種問題。

3.領導與協調整個項目中的技術活動(分析、設計和實施等)

4.推動主要的技術決策,并最終表達為軟件構架

5.確定和文檔化系統的相對構架而言意義重大的方面,包括系統的需求、設計、實施和部署等“視圖”

6.確定設計元素的分組以及這些主要分組之間的接口

7.為技術決策提供規則,平?各類涉眾的不同關注點,化解技術風險,并保證相關決定被有效的傳達和貫徹

8.理解、評價并接收系統需求;評價和確認軟件架構的實現

篇3:服務架構崗位職責

微服務架構師三門峽崤云信息服務股份有限公司三門峽崤云信息服務股份有限公司(分支機構)崗位職責:

1、關注業界新技術動態和方向,結合公司業務和現有技術特點,規范研發流程,完善研發體系,推動研發效率不斷提升;

2、負責新技術培訓和團隊內技術指導,組織進行內外部技術交流,提升團隊整體技術能力;

3、參與公司重要項目建設,負責項目的業務邏輯架構設計和技術架構設計;

4、負責研究、設計和搭建公司核心技術架構,構建規范化、標準化、微服務化、高靈活性、高擴展性、高穩定性、高安全性的微服務系統架構,不斷沉淀符合公司技術發展路線的技術中臺和業務中臺;

5、負責指導搭建核心技術框架,編寫核心代碼,完成疑難技術問題的分析、定位及修正。

任職要求:

1、大專及以上學歷,計算機相關專業,5年以上工作經驗;

2、主導過大型應用產品的微服務架構設計,有基于微服務的大型移動互聯網產品及智慧城市項目開發實戰經驗,具備大型項目的業務系統拆分能力者優先;

3、對大數據基礎架構和平臺有深刻理解,對基于Hadoop的大數據體系有深入認識;熟悉分布式系統的設計和應用,能對分布式常用技術進行合理應用;

4、精通Java、C/C++等主流開發技術;

5、精通云計算相關技術,熟練掌握Devops、Docker、kubernetes等技術;

6、有豐富的數據庫如PostgreSQL、Oracle、mysql、SQLServe、mongoDB等的設計開發經驗,精通unix/linux操作系統;

7、對各種開源的框架如Spring、doubbo、spark等有深入的了解,具備SpringCloud應用實踐經驗;

8、熟練掌握項目版本控制工具SVN、Git,熟練掌握Tomcat、Nginx等開源服務器的配置和調優;

9、熟練掌握百萬級以上高并發處理技能、高可靠性系統的設計、系統資源監控,熟悉系統容量評估、流量控制、性能優化、故障排查、日志收集和分析等;

10、具備高質量的專業技術文檔和業務需求描述文檔編寫能力;

11、有技術熱情,善于與他人溝通、合作,具有團隊精神,良好的自我驅動、抗壓能力及應變力。