1目的為建立安全檢查內(nèi)容、形式和整改程序,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時采取措施,消除物的不安全狀態(tài),糾正人的不安全行為,促進(jìn)安全管理,實現(xiàn)安全生產(chǎn),特制定本辦法。2范圍本規(guī)定適應(yīng)于沖壓車間的安全技術(shù)檢查。3定義無4職責(zé)4.1車間安全員負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)檢查規(guī)定的起草及管理工作,安全檢查和隱患整改牽頭工作。4.2車間其他人員負(fù)責(zé)安全檢查工作和隱患整改工作的具體實施。5規(guī)定5.1安全檢查的形式可分為車間級安全自查、班組級安全檢查、日常性檢查、專業(yè)性檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日前后的檢查和不定期的特種檢查。5.1.1車間級安全自查由廠長、車間主任、部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織車間安全員、工段長、班組長進(jìn)行檢查,每月至少一次,檢查情況進(jìn)行記錄和總結(jié),制訂隱患處理方案和措施。5.1.2班組級安全檢查由工段長或班組長組織本班工人在各自工作范圍內(nèi),按時按點進(jìn)行巡回檢查,并嚴(yán)格履行交接班制度。5.1.3日常性檢查。5.1.3.1對安全生產(chǎn)的認(rèn)識是否正確,安全責(zé)任心如何;特種作業(yè)是否持證上崗;對忽視安全的思想和行為是否敢于斗爭;出了事故是否從思想上認(rèn)真吸取教訓(xùn)。5.1.3.2安全活動是否認(rèn)真開展,各種記錄資料是否齊全。5.1.3.3領(lǐng)導(dǎo)是否把安全生產(chǎn)擺在重要的議事日程,是否堅持了領(lǐng)導(dǎo)值班,是否正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系;是否做到安全生產(chǎn)“五同時”,對職工的安全教育執(zhí)行情況,出了問題能否嚴(yán)肅處理,是否認(rèn)真落實安全技術(shù)措施和不安全因素整改措施。5.1.3.4安全生產(chǎn)的各項制度執(zhí)行情況,各工種安全技術(shù)操作規(guī)程的建立、健全和執(zhí)行情況;有無違章指揮不按操作程序動作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行、違章作業(yè)現(xiàn)象,有無制定車間部門安全管理制度以及執(zhí)行情況。勞動紀(jì)律的執(zhí)行情況,有無脫崗、串崗、睡崗等違紀(jì)情況。5.1.3.5各種原料是否按規(guī)定投入,各單元操作是否按規(guī)定操作,操作原始記錄是否如實記錄。5.1.3.6機(jī)械、儀表、廠房、通道、安全裝置、消防器材等安全狀況是否良好,工、器具堆放是否整齊,職工勞保用品穿戴、保管是否良好,消防通道是否暢通。生產(chǎn)現(xiàn)場是否按定置要求管理。安全文明生產(chǎn)、標(biāo)志是否齊全,是否做到照明充足,安全防護(hù)設(shè)施齊全、可靠,安全標(biāo)志醒目,現(xiàn)場有無安全生產(chǎn)隱患。5.1.3.7對職工工傷事故的調(diào)查、報告和處理中是否堅持了“四不放過”(即事故原因不查清不放過,事故責(zé)任者得不到處理不放過,整改措施不落實不放過,教訓(xùn)不吸取不放過)的原則。5.1.3.8查作業(yè)環(huán)境及勞動條件、生產(chǎn)設(shè)備及相應(yīng)的安全防護(hù)設(shè)施是否符合安全標(biāo)準(zhǔn)要求,查原材料使用及有毒、有害、易燃、易爆、物料氣體等引發(fā)安全事故的防范措施,查個人防護(hù)用品的使用是否符合安全防護(hù)標(biāo)準(zhǔn),以及通風(fēng)、照明、安全通道、安全出口等作業(yè)環(huán)境,勞動條件是否符合相關(guān)安全防護(hù)的標(biāo)準(zhǔn)。5.1.3.9安全管理考核內(nèi)容規(guī)定的安全檢查;5.1.4專業(yè)性安全技術(shù)檢查。檢查安全設(shè)施、人身安全、勞動保護(hù)器具、通風(fēng)、除塵、噪聲、護(hù)罩、欄桿、人孔等安全裝置等;檢查文明生產(chǎn)、環(huán)境衛(wèi)生等;5.1.4.1吊具檢查:包括吊鉗、鋼絲繩、吊鏈、吊環(huán)等。5.1.4.2起重設(shè)備檢查:對天車的吊鉤、事故開關(guān)、行程極限開關(guān)、天車輪、鋼絲繩等。5.1.4.3電氣檢查:車間內(nèi)的照明不準(zhǔn)接一相一地。電氣設(shè)施的金屬外殼保護(hù)接地、臨時線、配電及停送電裝置、設(shè)備、儀表、安全聯(lián)鎖、報警儀器、安全狀況;5.1.4.4機(jī)臺安全防護(hù)裝置:如軸頭應(yīng)有套、輪應(yīng)有罩、臺應(yīng)有欄、坑應(yīng)有蓋等。5.1.4.5壓力容器安全檢查;檢查鍋爐、壓力容器、各種氣瓶、特殊工種及用具等;5.1.4.6易燃易爆場所安全檢查:主要對油品儲存區(qū)域等,檢查防火、防爆、用火管理及消防設(shè)施是否完好;5.1.4.7檢查工藝操作、跑、冒、滴、漏、堵、串等;5.1.4.8專業(yè)性安全檢查由分廠聯(lián)系和組織設(shè)備動力處、公司其他相關(guān)技術(shù)支持人員、安全員和車間主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行聯(lián)合大檢查,具體頻次按公司規(guī)定執(zhí)行。5.1.5季節(jié)性安全檢查:a春季安全檢查,以防雷、防靜電、防倒塌、防跑冒滴漏及防火為重點檢查內(nèi)容;b夏季安全檢查,以防汛、防暑、防爆、防人身傷害為重點檢查內(nèi)容;c秋季安全檢查,以防火、防爆、防凍、保溫為重點檢查內(nèi)容;d冬季安全檢查,以防火、防爆、防凍、防滑、防毒為重點檢查內(nèi)容;e季節(jié)性安全檢查由、分廠安全員和車間主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行聯(lián)合大檢查。5.1.6節(jié)假日安全檢查:5.1.6.1重要節(jié)假日(如:元旦、春節(jié)、五一、十一等)前,為保證節(jié)假日期間的安全生產(chǎn),應(yīng)進(jìn)行安全檢查;5.1.6.2節(jié)假日安全檢查由安全部門組織技術(shù)人員、安全員進(jìn)行自查并做好記錄;5.1.6.3節(jié)日前需認(rèn)真檢查下列情況:a生產(chǎn)原料、燃料、輔助原料及備品準(zhǔn)備情況;b易燃易爆物品的存放保管情況;c貯存易燃、可燃易爆物料罐區(qū)的防火和安全保衛(wèi)情況;d假日生產(chǎn)安全措施的安排落實情況;e勞動紀(jì)律、操作規(guī)程的執(zhí)行以及節(jié)前安全教育情況;f各類設(shè)備的安全運行以及隱患整改情況;g節(jié)假日值班人員的落實情況。5.1.7不定期安全檢查5.1.7.1新、改、擴(kuò)建裝置運行、試運、投產(chǎn)驗收檢查,裝置開停工前、檢修后檢查,臨時性專業(yè)檢查及生產(chǎn)出現(xiàn)問題必須進(jìn)行安全檢查。該項檢查由主管職能部門、車間、班組分別負(fù)責(zé)進(jìn)行。5.1.8綜合性安全檢查:包括生產(chǎn)現(xiàn)場各方面的安全檢查。5.1.9事故現(xiàn)場調(diào)查與屬實:事故發(fā)生后,由安全環(huán)保科工作人員進(jìn)行調(diào)查屬實,在調(diào)查時,各單位安全員和車間及班組負(fù)責(zé)人配合,并實事求是的介紹發(fā)生事故的經(jīng)過和原因,不得隱瞞事故的真相。5.1.10其它安全檢查。5.1.10.1開展安全活動時,對各單位布置、進(jìn)展情況的檢查;5.1.10.2對安全管理新制定的規(guī)定、制度的執(zhí)行情況的檢查。5.2隱患整改5.2.1事故隱患范圍:5.2.1.1危及安全生產(chǎn)的不安全因素;5.2.1.2導(dǎo)致事故發(fā)生或擴(kuò)大的生產(chǎn)設(shè)施、安全設(shè)施隱患;5.2.1.3可能造成職業(yè)病、職業(yè)中毒的勞動環(huán)境。5.2.2事故隱患治理項目的管理、實施、驗收:5.2.2.1對查出的隱患應(yīng)逐項研究制定整改方案,按車間、班組兩級管理逐項落實整改措施,能整改的立即整改,不得拖延;5.2.2.2對檢查出的隱患進(jìn)行登記,落實整改措施,做到“三定”(即:定措施、定負(fù)責(zé)人、定完成日期),“四不推”(即:班組能整改的不交到車間、車間能整改的不交分公司);5.2.2.3檢查出的隱患必須及時整改。如限于物質(zhì)或技術(shù)條件暫不能解決的,必須采取并落實風(fēng)險消減措施,然后定出計劃,按期解決。廠里無力解決的,及時向公司主管部門寫書面報告,申請安排解決;5.2.2.4凡查出的重大隱患,在未徹底整改前,應(yīng)采取有效的風(fēng)險消減措施并監(jiān)督執(zhí)行;5.2.2.5暫時不能整改的項目,除采取有效防范措施外,應(yīng)分別列入技術(shù)措施、安全措施和檢修計劃限期解決;5.2.2.6隱患發(fā)現(xiàn)和整改相關(guān)信息應(yīng)存檔長期保存;5.2.2.7各類專業(yè)性檢查、季節(jié)性檢查和節(jié)假日檢查,其檢查結(jié)果和整改情況必須認(rèn)真保存?zhèn)浒?5.2.2.8凡查出的各類隱患,因沒及時整改而造成事故,要追究隱患發(fā)生車間安全負(fù)責(zé)人的責(zé)任。5.3安全檢查的形式和注意事項。5.3.1針對檢查的項目內(nèi)容,要有針對性地學(xué)習(xí)相關(guān)法規(guī)、政策、技術(shù)、業(yè)務(wù)知識,提高法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和政策水平。5.3.2將自查與互查有機(jī)結(jié)合起來,班組以自查為主,車間互相檢查,相互取長補短,相互學(xué)習(xí)、借鑒。5.3.3堅持檢查與整改相結(jié)合,檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全因素,要根據(jù)檢查記錄進(jìn)行整理和分析,采取整改措施。一時難以整改的,要采取切實有效的防范措施。5.3.4制定和建立安全檔案。收集基本數(shù)據(jù),掌握基本安全情況,實現(xiàn)安全事故隱患及不安全因素源點的動態(tài)管理,為及時消除事故隱患(潛在危險因素)提供數(shù)據(jù),同時為以后的安全檢查奠定基礎(chǔ)。6存檔文件6.1《生產(chǎn)安全、消防安全聯(lián)檢記錄》保存期限三年7評審與更改沖壓車間至少每年一次對文件的充分性、適用性進(jìn)行評審,必要時進(jìn)行修改并再次批準(zhǔn)。文件更改記錄更改標(biāo)記更改處數(shù)更改單號更改日期更改人8分發(fā)本文件分發(fā)至沖壓車間。9附件附件一《生產(chǎn)安全、消防安全聯(lián)檢記錄》文件編號:RC03-CY-02-03-0110其他適用資料無

篇2:車輛安全檢查隱患整改制度

1、車輛安全檢查形式包括全面檢查、季節(jié)性檢查、專項檢查、重大節(jié)日檢查、道路行駛過程抽查及車輛回場檢查等,公司車輛安全檢查至少每月一次。

駕駛員在交接班時要進(jìn)行交接檢查,如有車輛安全隱患存在尚未排除的上一班駕駛員要對下一班駕駛員交待清楚,接班駕駛員必須排除后方可上路;

駕駛員在出車前應(yīng)對車輛進(jìn)行全面檢查;

駕駛員在行駛中發(fā)現(xiàn)車輛異常和隱患時必須停車進(jìn)行檢查,待消除后方可繼續(xù)行駛;

駕駛員進(jìn)入工地應(yīng)對道路、架空線、坑洞等進(jìn)行檢查,如發(fā)現(xiàn)有礙于車輛安全的隱患,有權(quán)提出消除隱患,在隱患沒有消除前有權(quán)拒絕駛?cè)搿?/p>

2、檢查內(nèi)容包括車輛安全生產(chǎn)教育、車輛安全生產(chǎn)制度落實情況、生產(chǎn)設(shè)備車輛安全技術(shù)狀況、事故隱患及事故處理等。

3、對涉及運輸?shù)闹攸c部位、重點駕駛員、重點運輸車輛進(jìn)行重點檢查。

4、對于危及人身、財產(chǎn)車輛安全的事故隱患,應(yīng)立即整改。

5、限于客觀條件不能立即整改的隱患,通過采取有效措施能確保車輛安全的,應(yīng)制定明確的整改計劃,限期整改;如無法保證車輛安全的,應(yīng)停運或停止使用。

6、事故隱患整改實行跟蹤制度,車輛安全管理人員應(yīng)隨時了解事故隱患整改的進(jìn)程和整改落實情況,并及時做出記錄,發(fā)現(xiàn)整改中的問題應(yīng)及時補充完善整改措施。

篇3:安全生產(chǎn)檢查及事故隱患排查整改制度

一、安全生產(chǎn)檢查的內(nèi)容:

1、查思想:查全體干部員工對安全生產(chǎn)工作的認(rèn)識是否

正確,責(zé)任心是否強(qiáng),對忽視安全生產(chǎn)工作的思想和行為是否敢于批評、抵制及處理。

2、查制度:查各種安全生產(chǎn)規(guī)章制度是否建立、健全,落

實和執(zhí)行是否到位。

3、查紀(jì)律:查崗位勞動紀(jì)律情況,是否脫崗、溜崗、是否

出工不出力,查是否有違規(guī)作業(yè)現(xiàn)象

4、查隱患:查是否按安全操作規(guī)程操作。

5、查各類安全硬件情況,*射線檢查儀和生產(chǎn)場所安全設(shè)

施是否正常齊全;電路、電器是否符合安全要求;房屋建筑有無不安全隱患,水電采暖管線是否正常使用。

6、查原始資料包括生產(chǎn)記錄、會議記錄、培訓(xùn)學(xué)習(xí)記錄、

檢查記錄是否完備。

二、安全生產(chǎn)檢查的形式

安全領(lǐng)導(dǎo)小組每月25號進(jìn)行全站性安全綜合大檢查,期間不

定期抽查、暗查,檢查結(jié)果作為各崗位年度評選先進(jìn)依據(jù)。

三、安全事故隱患的整改

1、對在日常安全檢查、節(jié)假日安全大檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患,安全領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)《整改通知單》。

2、《整改通知單》包括事故隱患情況、發(fā)生地點、整改期限、整改責(zé)任人及整改驗收情況等。

3、安全領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)整改期限,及時組織有關(guān)人員進(jìn)行驗收,對驗收不合格的除責(zé)令有關(guān)人員繼續(xù)整改外,應(yīng)對有關(guān)責(zé)任人加以處罰。

4、對在工作中,發(fā)現(xiàn)事故隱患,并及時向有關(guān)人員反映的員工,視具體情況,給予精神或物質(zhì)獎勵。