1?總則

1.1?為規范安全監督處對工程建設過程進行安全的監督、管理行為,特制訂本標準。

1.2?本標準規定了安全監督處的職責范圍及其部門員工的崗位職責。

1.3?本標準適用于安全監督處及其員工。

2?部門職責

安全監督處是公司生產管理部的下屬專職管理部門,是公司對各項目工程建設的安全生產管理與監督機構,其處室工作對生產管理部負責。

負責整個公司的安全生產監督和檢查驗收工作。負責公司承建工程的安全生產管理,遵循“安全第一、預防為主”的方針、全面落實安全生產管理的要求,采取有效途徑,不斷提高安全生產的管理水平。

負責傳達國家有關安全生產等安全管理方面的方針、政策、法律、法規和上級有關規定、指示。并組織編制、修訂公司安全技術勞動保護措施計劃。組織對各項目執行安全生產法規、檢修規程和運行規程、安全工作規程及有關安全管理制度的情況進行監督檢查。

參加生產管理例會,協調各項目部的安全生產管理,協調解決生產中出現的安全問題與隱患,同時收集、匯總、分析相關安全生產的反饋信息。

建立、健全公司安保體系,組織項目經理和安全管理小組成員實施安全生產自檢及考評。對各項目部安全生產性指標完成情況進行考核;對相關安全生產指標進行分析上報。對各項目部的安全管理工作進行指導、監督,組織相關檢查。

負責對各項目部安全生產工作的統計、分析工作,參與安全事故的調查,提出事故處理的初步意見,并向公司領導報告。

參加施工圖紙會審,經常深入現場進行過程安全檢驗,及時發現各項目部的安全生產隱患,督促項目部定人、定措施、定時間施行整改,對公司的安全體系運行情況進行監督檢查。

2.1?審查施工組織設計、專業施工組織設計和單位工程、重大施工項目、危險性作業以及特殊作業的安全施工措施,并監督措施的執行。審查安全施工作業面,督促施工現場設置標志,警示牌等安全防范措施,防止意外事故的發生。

2.2?組織有關部門研究制訂防止職業病和職業危害的措施,審查施工防塵、防毒、防輻射及環境保護措施,并對措施的執行情況進行監督檢查。

2.3?深入施工現場掌握安全施工動態,監督、控制現場的安全文明施工條件和職工的作業行為,協助解決存在的問題。有權制止和處罰違章作業及違章指揮行為;有權根據現場情況決定采取安全措施或設施;對嚴重危及人身安全的施工,有權指令先行停止施工,并立即報告領導研究處理。

2.4?負責現場文明施工、環境衛生、成品保護措施執行情況的管理、監督與控制。負責現場環境保護措施執行情況的監督、檢查工作。

2.5?對膳食、飲用水等生活衛生、環境衛生和現場醫療救護工作進行監督、檢查。

2.6?負責現場施工機械(機具)和車輛交通安全監督管理工作。

2.7?負責防火防爆安全監督管理工作。

2.8?監督職業防護用品、用具的定期試驗工作。審批職業防護用品發放標準規定外的防護用品和特殊防護用品。

2.9?負責安全工器具的計劃、購置并監督定期試驗、鑒定工作。

2.10?負責制訂防暑降溫措施并監督措施的執行。

2.11?負責組織安全網絡活動;定期召開安全員工作例會。監督檢查各工地和有關部門的安全生產工作,指導各項目部進行安全建設。嚴肅查處事故和違章違紀行為。貫徹落實對項目部的安全管理規定。

2.12?組織召開安全工作例會。定期組織安全生產大檢查,對查出的問題,按“三定”(定人、定時間、定項目)原則督促整改。

2.13?督促有關部門做好勞逸結合和女工特殊保護工作。

2.14?做好工程安全生產臺帳,監督各項目部安全、文明施工措施費的使用情況。

2.15?完成公司領導交辦的其它工作。

3?安全監督處處長職責

3.1?認真貫徹執行國家有關工程建設的安全生產管理方面的方針、政策、法律、法規和上級有關規定、指示。認真貫徹執行公司的《安全控制管理標準》,積極落實安全生產管理目標,對施工工程安全負有監督檢查責任。

3.2?負責本部人員的政治思想工作和技術培訓工作,提高本部人員的思想素質和業務素質。

3.3?負責組織開展季節性安全大檢查,對安全生產管理工作中存在的問題,工程現場或機械設備上存在的安全隱患發出“安全監察隱患通知單”,責令限期整改或制訂整改計劃,并監督整改計劃的實施。負責組織抽查和復查,制定整改措施計劃,并定期檢查實施情況。

3.4?會同有關部門搞好對職工的安全培訓和安全教育工作,及時向生產管理部等部門反饋安全信息。

3.5?參加開展安全健康與環境保護宣傳教育工作。協助總工程師組織安全工作規程、規定的學習與考試,對各類新入公司人員要堅持“三級”安全教育工作,合格后才能允許上崗。配合上級主管部門和勞動部門做好特殊工種作業人員的培訓、考核、發證工作。

3.6?負責監督檢查各項目部有關勞動安全、文明施工的規章制度的貫徹執行情況。督促各項目部采取措施,改善施工現場的作業條件,并監督各項目部防止職業病和職業危害的措施的落實情況,審查各項目部施工防塵、防毒、防輻射及環境保護措施,并對措施的執行情況進行監督檢查。

3.7?及時向公司領導建議表揚和獎勵在質量控制工作和安全生產工作中做出顯著成績的項目部和個人,履行安全監察機構的職責,行使安監人員的權限,嚴厲處罰違章作業、違章指揮和違反勞動紀律者,對違章者實行動態管理。有權制止違章作業、違章指揮,并對其作出處罰。

3.8?對出現的安全隱患或事故,組織調查,進行分析,提出處理意見,不斷總結、交流、推廣先進經驗。在安全與生產發生矛盾時,有充分的否決權。

3.9組織做好對施工現場用臨時工、外包工的安全教育培訓工作,并對其加強管理實行現場監督。

3.10?做好施工現場機械設備、設施及重點防火部位的防火工作,并按有關規定進行火災事故調查、分析、統計和上報。負責施工現場消防器材的檢查、維修、更換工作。

3.11?組織參加現場生產協調會,通報各項目部安全生產的通病,布置、檢查安全文明施工工作,協調解決存在的問題。監督檢查各工地的安全工作,指導班組進行安全建設。

3.12?對施工現場的膳食、飲用水等生活衛生、環境衛生和現場醫療救護工作進行監督、檢查。負責制訂防暑降溫措施并監督措施的執行。

3.13?貫徹落實對各項目部的安全管理規定,監督各項目有關安全文明施工與經濟掛鉤辦法的實施。

3.14?負責組織制定年度反事故措施計劃和安全勞動保護措施計劃。

3.15?參加總工辦組織的對各項目的施工組織設計、施工方案、安全措施的審查。負責其中的安全管理措施、安全技術措施的審查,并對貫徹執行情況進行監督檢查。

3.16?參加生產管理部組織的績效考核,按要求定期組織相關部門負責人、安全員對施工現場的安全進行檢查。

3.17完成公司領導交辦的其它工作。

4?安全管理員崗位職責

4.1?認真執行國家安全生產的方針政策、法律法規和職業安全健康、環境管理體系以及公司安全生產的各項規章制度,在安全監督處處長和公司安全部門的領導下,對所管工程的安全生產負管理責任。安全員是工程項目安全生產、文明、環境、職業健康施工的直接管理者和責任人,在業務上向公司負責。

4.2?按照安全檢驗評定標準對施工全過程的安全生產進行控制監督,遵守公司和項目制定的有關安全生產規定和制度。負責整個公司的安全生產監督和檢查驗收工作。

4.3?負責辦理開工前安全監審和安全開工審批,編制工程安全監督計劃,審批各項目部上報的安全措施和分項工程安全施工要點。負責制定安全教育制度和工程文明施工達標方案,監督實施文明施工達標方案。

4.4?認真貫徹執行安全規章制度,做好工人的安全意識、安全技術知識、安全法規和安全用電、防物體打擊、防墜落、防機傷、防中毒、防火災等常識的教育;負責落實特種工人培訓工作,監督持證上崗情況;組織做好新工人和新入場民工的安全教育培訓,并建立檔案記錄。

4.5?參加審批各項目部上報的專項安全施工組織設計和單項的安全技術措施,及時向各項目部進行詳細的安全技術交底,并履行簽字手續。負責對重要工程項目、特殊危險性作業制定專門安全管理的技術措施,并檢查貫徹實施。

4.6?參與階段性、季節性或不定期的安全大檢查,總結交流經驗教訓。深入施工現場,檢查安全生產,行使工地安全獎罰權;對事故隱患下發整改通知書,并監督實施整改,按時驗收。

4.7?參加公司組織的安全大檢查及項目安全事故處理分析,督促和檢查安全問題的整改。負責安全目標及安全責任制的考核工作。參與安全事故的調查、分析,督促防范措施的落實;負責傷亡事故的統計上報和參與事故的調查,不隱瞞事故情節,嚴格執行“四不放過”的原則。

4.8?參加腳手架、模板工程、龍門架與井字架、塔吊等設備安裝及臨時用電的驗收工作,不合格者不準投入使用。

4.9?按時作好各種安全統計報表和安全管理部門資料的歸檔整理工作。總結安全生產狀況并上報。

4.10?組織檢查評定各項目部的安全用品和勞動保護用品是否達標,罰處現場違章行為,組織機械設備安全評定,提出安全整改意見和處理辦法。

4.11定期組織召開現場分析會及安全生產例會,研究分析所出現安全問題的原因,制定預控及整改及時反映施工安全問題,對違章作業有權停工、返工。組織開展安全競賽及獎罰活動。

4.12隨時對施工現場進行安全監督、檢查、指導,并做好安全檢查記錄。檢查施工現場安全防護、地下管道、腳手架安全、機械設施、電氣線路、倉儲防水、文明施工等是否符合安全規定和標準。如發現施工現場有不安全隱患,應及時提出改進措施,督促實施并對改進后的設施進行檢查驗收。對不改進的,提出處置意見報項目負責人處理。對不符合安全規范施工的班組及個人進行安全教育、處罰,并及時責令整改。

4.13負責現場人員安全生產管理培訓、宣傳教育,提高項目人員的安全意識。

4.10?積極配合其它崗位的工作。

5?檢查與考核

5.1?對部門和部門經理職責履行情況的檢查與考核由生產管理部經理負責,對員工職責履行情況的考核由部門經理負責。

5.2?考核采用日常工作考察,審查述職報告或工作總結、檢查歸檔資料等方法實施。

5.3?考核周期和時間由考核人確定,但對部門的考核每年至少一次。

5.4?對違反本標準規定的事項應予糾正,給企業或員工造成損害時對責任人按公司管理標準進行處罰。

6?歸檔材料

6.1?部門和員工的工作總結或報告

6.2?各期的考核記錄和結論

6.3?相關的安全檢查資料與整改報告等資料

篇2:出納員工作崗位職責概述

出納員工作崗位職責概述

出納員,從事出納工作的人員,出納工作。顧名思義,出即支出,納即收入。出納工作是管理貨幣資金、票據、有價證券進進出出的一項工作。

崗位名稱:出納員

直接上級:會計機構負責人、會計主管人員

部門性質:辦理現金收付和銀行結算業務

管理權限:進行現金收付和銀行結算核算,登記現金和銀行存款日記帳,做到賬實相符

管理職能:做好每一筆經濟業務的收付工作,保證合理、合法、正確性。編制現金和銀行存款日報表

從業資格

1.持有會計證;

2.具備必要的專業知識和專業技能;

3.熟悉國家有關法律、法規、規章和國家統一會計制度;

4.遵守職業道德。

職業道德

1.敬業愛崗;

2.熱愛本職工作;

3.依法辦事;

4.客觀公正;

5.保守秘密。

基本素質

政策水平

沒有規矩,不成方圓。出納工作涉及的“規矩”很多,如《會計法》及各種會計制度,現金管理制度及銀行結算制度,《會計基礎工作規范》,成本管理條例及費用報銷額度,稅收管理制度及發票管理辦法,還有本單位自己的財務管理規定等等。這些法規、制度如果不熟悉、不掌握,是絕對做不好出納工作的。所以,要做好出納工作的第一件大事就是學習、了解、掌握財經法規和制度,提高自己的政策水平。出納人員只有刻苦掌握政策法規和制度,明白了自己哪些該干,哪些不該干,哪些該抵制,工作起來就會得心應手,就不會犯錯誤。

業務技能

“臺上一分鐘,臺下十年功。”這對出納工作來說是十分適用的。出納工作需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填票據、點鈔票等,都需要深厚的基本功。作為專職出納人員,不但要具備處理一般會計事務的財會專業基本知識,還要具備較高的處理出納事務的出納專業知識水平和較強的數字運算能力。出納的數字運算往往在結算過程中進行,要按計算結果當場開出票據或收付現金,速度要快,又不能出錯。這和事后的賬目計算有著很大的區別。賬目計算錯了可以按規定方法更改,但錢算錯了就不一定說得清楚,不一定能“改”得過來了。所以說出納人員要有很強的數字運算能力,不管你用計算機、算盤、計算器,還是別的什么運算器,都必須具備較快的速度和非常高的準確性。在快和準的關系上,作為出納員,要把準確放在第一位,要準中求快。提高出納業務技術水平關鍵在手上,打算盤、用電腦、開票據、都離不開手。而要提高手的功夫,關鍵又在勤,勤能生巧,巧自勤來。有了勤,就一定能達到出納技術操作上的理想境界。另外,還要苦練漢字、阿拉伯數字,提高寫作概括能力,使人見其字如見其人,一張書寫工整、填寫齊全、摘要精煉的票據能表現一個出納員的工作能力。

工作作風

要做好出納工作首先要熱愛出納工作,要有嚴謹細致的工作作風和職業習慣。作風的培養在成就事業方面至關重要。出納每天和金錢打交道,稍有不慎就會造成意想不到的損失,出納員必須養成與出納職業相符合的工作作風,概括起來就是:精力集中,有條不紊,嚴謹細致,沉著冷靜。精力集中就是工作起來就要全身心地投入,不為外界所干擾;有條不紊就是計算器具擺放整齊,錢款票據存放有序,辦公環境潔而不亂;嚴謹細致就是認真仔細,做到收支計算準確無誤,手續完備,不發生工作差錯;沉著冷靜就是在復雜的環境中隨機應變,化險為夷。

安全意識

現金、有價證券、票據、各種印鑒,既要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制;也要有對外的保安措施,從辦公用房的建造,門、屜、柜的鎖具配置,到保險柜密碼的管理,都要符合保安的要求。出納人員既要密切配合保安部門的工作,更要增強自身的保安意識,學習保安知識,把保護自身分管的公共財產物資的安全完整作為自己的首要任務來完成。

道德修養

出納人員必須具備良好的職業道德修養,要熱愛本職工作,敬業、精業;要科學理財,充分發揮資金的使用效益;要遵紀守法,嚴格監督,并且以身作則;要潔身自好,不貪、不占公家便宜;要實事求是,真實客觀地反映經濟活動的本來面目;要注意保守機密;要竭力為本單位的中心工作、為單位的總體利益、為全體員工服務。出納是一項特殊的職業,它整天接觸的是大把大把的金錢,成千上萬的鈔票,真可謂萬貫家財手中過。沒有良好的職業道德,很難順利通過“金錢關”。與其他會計人員相比較,出納人員更應嚴格地遵守職業道德。

篇3:公司財務部收銀員工作崗位職責

公司財務部收銀員工作崗位職責(七)

1、嚴格按照公司相關規章制度及財務制度處理好日常工作。

2、在崗期間,除按公司規定準備的零用金外,一律不準攜帶現金入收銀臺;不準私自套匯或變相套匯。

3、嚴格按照收銀工作流程對電腦、刷卡機、檢鈔機等收銀設備的使用,要嚴格按規定的進行操作,否則,由此出現的失誤按規定給予處罰。

4、實行微笑服務和唱收唱付的服務方式,杜絕一切因貨款交付不清或單款不符及爭吵等事件的發生。

5、因工作失誤,給公司造成的經濟損失,由當事人負責賠償。

6、認真打印和填寫各種營業報表,及時結算當日營業款項,做到單單相符、單款相符、表款相符。

7、認真記錄和反映每日營業現場的非正常事件。

8、服從領導、團結同事,按指定時間上下班及輪休。

9、收銀組長要協助主管收銀臺的日常工作。