崗位職責說明書:生產工藝室
生產工藝室崗位職責說明書
部門生產制造部崗位名稱工藝室助理主任人員配置1
直接上級生產制造部部長直接下級結構工藝員;性能工藝員;技術翻譯及文員
工作職責工作內容工作要求
1,負責生產制造部生產工藝工作及與各部門之間的協調工作依據生產制造部任務要求,合理分配各職員工作職責部門職能要求
對業務流程進行規范及指導業務流程優化
擬定每月工作計劃及總結報告每月一次
負責完成公司/生產制造部下達的各項任務按要求完成
組織公司工藝管理及與公司各部門的協調配合工作工藝合理,生產效率高,成本低
2,編制工藝技術文件審校翻譯的外來技術文件按要求完成
指導生產車間編制生產工藝流程圖、組裝圖、生產作業指導卡、產品工藝卡等工藝文件按要求完成
組織編制材料工藝定額和生產工藝定額
3,負責公司生產工藝管理制定相關工藝守則及工藝紀律檢查標準按要求完成
對車間的工藝勞動紀律的監督定期(每月/每周)
協助公司生產車間進行工人的技能等級考試每月
4,生產工藝技術的改進負責解決車間出現的重大工藝技術問題及時
及時
負責生產工藝的技術變更
負責進行生產工藝的改進按要求完成
按要求進行
針對工藝難題,組織攻關小組進行技術攻關
5,推進國產化進程負責物料國產化的技術工作,以配合生產供應主管的物料國產化進程按要求進行
負責物料國產化的技術工作,以配合生產供應主管的物料國產化進程按要求進行
6,負責組織工業工程的推廣與管理制定產品、零部件的工時定額,編制"生產能力標準"提供生產能力標準
組織推廣與應用工業工程提高生產效率
7,負責部門ISO9001體系維護部門體系日常運行情況的監督體系運行正常
部門體系日常運行情況的監督
8,完成生產制造部經理交付的其它事務按要求完成
任職要求:
1.相關專業本科以上文化程度,三年以上工作經驗;2.熟悉微波爐產品技術及行業動態;3.熟悉磁控管的生產工藝技術;4.有較強的生產管理工作經驗,熟悉公司生產運作流程;5.有較強的技術攻關組織能力,及對先進生產工藝的掌握能力。
篇2:崗位職責說明書:生產工藝室
生產工藝室崗位職責說明書
部門生產制造部崗位名稱工藝室助理主任人員配置1
直接上級生產制造部部長直接下級結構工藝員;性能工藝員;技術翻譯及文員
工作職責工作內容工作要求
1,負責生產制造部生產工藝工作及與各部門之間的協調工作依據生產制造部任務要求,合理分配各職員工作職責部門職能要求
對業務流程進行規范及指導業務流程優化
擬定每月工作計劃及總結報告每月一次
負責完成公司/生產制造部下達的各項任務按要求完成
組織公司工藝管理及與公司各部門的協調配合工作工藝合理,生產效率高,成本低
2,編制工藝技術文件審校翻譯的外來技術文件按要求完成
指導生產車間編制生產工藝流程圖、組裝圖、生產作業指導卡、產品工藝卡等工藝文件按要求完成
組織編制材料工藝定額和生產工藝定額
3,負責公司生產工藝管理制定相關工藝守則及工藝紀律檢查標準按要求完成
對車間的工藝勞動紀律的監督定期(每月/每周)
協助公司生產車間進行工人的技能等級考試每月
4,生產工藝技術的改進負責解決車間出現的重大工藝技術問題及時
及時
負責生產工藝的技術變更
負責進行生產工藝的改進按要求完成
按要求進行
針對工藝難題,組織攻關小組進行技術攻關
5,推進國產化進程負責物料國產化的技術工作,以配合生產供應主管的物料國產化進程按要求進行
負責物料國產化的技術工作,以配合生產供應主管的物料國產化進程按要求進行
6,負責組織工業工程的推廣與管理制定產品、零部件的工時定額,編制"生產能力標準"提供生產能力標準
組織推廣與應用工業工程提高生產效率
7,負責部門ISO9001體系維護部門體系日常運行情況的監督體系運行正常
部門體系日常運行情況的監督
8,完成生產制造部經理交付的其它事務按要求完成
任職要求:
1.相關專業本科以上文化程度,三年以上工作經驗;2.熟悉微波爐產品技術及行業動態;3.熟悉磁控管的生產工藝技術;4.有較強的生產管理工作經驗,熟悉公司生產運作流程;5.有較強的技術攻關組織能力,及對先進生產工藝的掌握能力。
篇3:溫泉大廳接待員崗位職責說明書
職位名稱：溫泉大廳接待員
職位等級：九級十級
生效日期：
直屬上級：前臺接待主管
直接下級：
職能：前臺接待
部門：溫泉部
1.主要職責
工作概述―(職位概述)
負責對客的接待工作
主要職責―(職務的主要工作)
1.直接對溫泉接待主管負責，負責前廳的接待和協調服務工作。
2.以良好的儀容儀表和飽滿的精神狀態投入工作，主動熱情，細致入微地做好迎送禮賓工作。
3.具備較豐富的溫泉酒店行業的知識，熟悉溫泉前臺的運作情況(例如產品結構、價格體系、服務流程等)，以便解答客人咨詢，幫助客人解決疑難。
4.負責團隊的接待和引領工作，確保團隊接待順暢。
6.負責VIP的接待和引領工作，并提供個性化服務，確保VIP的尊貴感受。
7.為來往賓客開啟大門，對停留在前廳的客人提供服務，并酌情引導和疏散客人，以免前廳擁擠，維護前廳良好秩序。
8.負責辦理客人委托代辦的事項(例如為客人召的士，拿物品等)。
9.負責控制接待廳的各類服務用品及宣傳資料擺放，及時填補缺項，并酌情協助打掃接待廳的衛生。
10.負責每天查報團隊預訂及時間順序安排情況。
11.負責做好客人的登記建帳手續。
12.負責安排鑰匙的發放和輸入電腦工作。
13.熟練掌握溫泉的價格體系，確定各類客人的結算價格，并做好保密工作。
14.收集客人消費單據，輸入電腦累計客帳。
15.協助收銀員打印消費帳單，并同客人核帳。
16.配合禮賓員/更衣員做好前廳的協調服務工作。
17.做好每天接待情況的累計、匯總并及時上報給主管或經理。
18.協助做好前臺衛生工作。
19.完成上級領導交辦的其他事項。
2.資格
有二年同等崗位工作經驗
大專(含)以上學歷身體健康、五官端正、儀表端莊，年齡22―30歲，男身高1.70米以上，女身高1.60米以上
責任心強，善于溝通，團結同事
良好的服務意識、較強的溝通能力
快速的學習能力
能承受工作壓力
注重整體的修飾
體態表現得彬彬有理
精力充沛，能夠獨立完成上級安排的各項工作任務
主要關系
主要內部關系―
部門經理
部門主管
接待領班
部門員工
主要外部關系―對客關系
特此聲明:我仔細閱讀過該職位描述,我會根據相關要求和規定來履行職責描述和政策與程序中規定的各項義務與責任.
簽名：………………………………
日期：………………………………