乙醇裝卸區安全檢查規定
一、危險源管理辦公室負責定期組織對作業區安全生產情況進行檢查,作業區生產班組對本班責任范圍內的日常安全檢查工作負責。檢查內容包括但不限于以下內容:
(一)、制度、作業規程遵守和作業流程執行情況;
(二)、員工個人防護用品的配備和管理情況;
(三)、設備設施的完好率、完整性和有效運行情況;
(四)、員工HSE培訓、意識和能力狀況;
(五)、各種HSE記錄的完整性和有效性;
(六)、現場隱患和治理情況;
(七)、現場環境整潔標準化情況;
(八)、應急預案培訓、演練及員工對應急措施的掌握程度;
(九)、應急救援器材、裝備、物資的配備和完好情況。
二、庫危險源管理辦公室根據以上檢查內容編制《檢查表》,每月組織一次綜合性安全檢查。檢查參加人員由庫經理、書記、安全員、設備管理人員、調度班和裝卸班班長組成,并按規定組織季節性檢查、節前檢查、專項檢查。作業區生產班組每周進行一次綜合安全檢查,檢查參加人員由安全員、班組長、各崗位員工組成,并堅持每日巡檢制、交接班檢查制。崗位員工應當堅持“三檢制”,即作業前、作業中、作業后的檢查。崗位每日進行巡回檢查,由崗位人員自行檢查管理范圍內的區域和設備。
三、實施安全檢查后必須填制檢查記錄,對查出的隱患必須落實整改時間、整改措施、整改責任人,重大隱患應及時報告,整改后及時驗證消項。
篇2:乙醇裝卸區安全檢查規定
一、危險源管理辦公室負責定期組織對作業區安全生產情況進行檢查,作業區生產班組對本班責任范圍內的日常安全檢查工作負責。檢查內容包括但不限于以下內容:
(一)、制度、作業規程遵守和作業流程執行情況;
(二)、員工個人防護用品的配備和管理情況;
(三)、設備設施的完好率、完整性和有效運行情況;
(四)、員工HSE培訓、意識和能力狀況;
(五)、各種HSE記錄的完整性和有效性;
(六)、現場隱患和治理情況;
(七)、現場環境整潔標準化情況;
(八)、應急預案培訓、演練及員工對應急措施的掌握程度;
(九)、應急救援器材、裝備、物資的配備和完好情況。
二、庫危險源管理辦公室根據以上檢查內容編制《檢查表》,每月組織一次綜合性安全檢查。檢查參加人員由庫經理、書記、安全員、設備管理人員、調度班和裝卸班班長組成,并按規定組織季節性檢查、節前檢查、專項檢查。作業區生產班組每周進行一次綜合安全檢查,檢查參加人員由安全員、班組長、各崗位員工組成,并堅持每日巡檢制、交接班檢查制。崗位員工應當堅持“三檢制”,即作業前、作業中、作業后的檢查。崗位每日進行巡回檢查,由崗位人員自行檢查管理范圍內的區域和設備。
三、實施安全檢查后必須填制檢查記錄,對查出的隱患必須落實整改時間、整改措施、整改責任人,重大隱患應及時報告,整改后及時驗證消項。
篇3:乙醇裝卸區員工崗位培訓管理規定
一、庫重大危險源管理辦公室應結合作業區實際,制定員工技能培訓和日常培訓計劃,根據培訓計劃安排,組織實施。庫安全員對授課學時和培訓情況進行統計,為考核提供依據。
二、對新入廠、調換工種等情況的員工應按規定組織進行三級安全教育培訓。
三、定期開展崗位技能培訓,員工崗位培訓對象為作業區調度員、司泵工、卸槽工,包括外聘民工及返聘人員。
四、技能和日常培訓方式為集中培訓,現場講解,技術答疑。培訓內容包括
(一)、素質培訓
1、目標、形勢、責任、任務;
2、崗位職責;HSE知識;
3、企業安全文化及其相關知識。
(二)、技能培訓(理論和實踐相結臺)
1、崗位基本技能技術培訓:主要包括設備的結構、原理、操作方法、維護保養、故障判斷及處理,操作規程、工藝流程等。
2、崗位安全培訓:主要包括安全法律法規、危害因素的識別、消防知識、人員防護知識和防護設備的使用、現場安全知識、崗位風險危害及其控制、特種設備操作規定、事故案例等。
3、崗位應急處置能力培訓:主要包括作業區應急預案的演練、現場救護。