(1)組織員工學習,貫徹執行上級有關安全生產的規章制度,對本組員工在安全生產中的安全和健康負責。

(2)定期組織輸配工進行安全輸配知識教育,根據氣候、季節、壓力等特點,具體布置安全輸配,保證安全供氣。

(3)要加強防超壓、防明火、防靜電、防雷擊、防破壞、防爆炸和場站用電等安全管理。

(4)定期對輸配設備、設施進行維護和保養。對消防水泵、消防藥粉等消防器材加強妥善保護及管理,使消防器材處于良好狀態,保證隨時啟用,要定期或不定期組織搶險演練和檢查。

(5)認真執行交接班制度,特別是要做好夜間巡查工作。檢查崗位操作流程、規程,值班記錄以及各項安全制度執行情況,并做好檢查記錄。

(6)嚴格工作紀律,不違章指揮、不違章操作。制止一切違章指揮、違章操作,拒絕一切違章指令并可越級上報。

(7)發現隱患要及時處理,作好記錄。不能解決的要報告上級領導,同時采取控制措施。

(8)若發生事故要立即組織搶救,保護現場,及時向上級報告。事后要認真分析事故原因吸取教訓,提出防范措施。

篇2:營運安全部長工作職責

1、全面負責及組織開展營運安全部的各項工作;

2、按生產經營要求組織編寫、制定管理制度,編制年度工作計劃、制定年度工作目標。

3、審核子公司年度階段性生產經營計劃;

4、定期組織營運、安全、技術檢查,了解各單位、部門管理情況,及時向領導匯報。

5、掌握相關政策信息,掌握基層經營管理信息,及時提出相關建議,為公司重大決策提供咨詢意見;

6、制定本部門的工作計劃及實施績效考核工作;

7、發生重、特大安全生產責任事故時,及時向領導匯報,并親臨現場組織協調處理。

8、督促本部門人員做好集團公司營運、安全、技術管理工作,及時上報有關報表、材料。

9、定期組織本部門進行思想政治和業務學習,指導人員整體水平的提高;

10、做好領導交辦的其他工作。

篇3:人事部長安全管理責任

認真貫徹執行《消防法》和上級有關安全工作文件精神。

一、利用各種形式,經常向廣大員工宣傳安全防火和滅火常識。

二、負責制定安全工作責任制,安全防火制度,并檢查全公司的安全工作,對本公司的安全防火防范情況提出建議,當好公司領導的參謀。

三、經常檢查各部位消防器材的使用情況,發現問題及時匯報,保持消防器材齊全有效。

四、做好安全檔案的整理工作,及時傳達和部署上級文件精神,并做好安全工作會議和檢查記錄。

五、參加并組織對安全事故案件的現場勘查和處理,提出處理和改進措施。

六、加強安全教育和安全培訓,對防火、防盜設施,設備要加強管理,建立賬目,完善設備的使用制度。

加強安全“四防”工作,編制好值班值宿輪流表