附院臨床科主任職責(zé)
附屬醫(yī)院臨床科主任職責(zé)
1、在分管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科室醫(yī)療、教學(xué)、科研及行政管理工作。
2、負(fù)責(zé)制訂本科室年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施,經(jīng)常監(jiān)督檢查,按時(shí)總結(jié)、匯報(bào)。
3、領(lǐng)導(dǎo)全科人員執(zhí)行醫(yī)德規(guī)范,嚴(yán)格遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)科室管理和協(xié)調(diào)。
4、帶領(lǐng)全科醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真落實(shí)醫(yī)療核心制度,加強(qiáng)對(duì)急、危、重患者的診療工作,嚴(yán)格診療常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程,加強(qiáng)科室的醫(yī)療質(zhì)量控制,加強(qiáng)醫(yī)療安全管理,嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生,努力提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。
5、安排醫(yī)師輪換、門急診、值班、會(huì)診、出診,決定科內(nèi)病人轉(zhuǎn)院。
6、組織全科醫(yī)護(hù)人員學(xué)習(xí)和運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)經(jīng)驗(yàn),開展新技術(shù)、新療法,加強(qiáng)科學(xué)研究,及時(shí)總結(jié)和交流經(jīng)驗(yàn)。
7、領(lǐng)導(dǎo)和組織全科人員的業(yè)務(wù)技術(shù)考核,妥善安排和擬定醫(yī)學(xué)生實(shí)習(xí)教學(xué)以及青年醫(yī)師、進(jìn)修醫(yī)師的培訓(xùn)計(jì)劃,擔(dān)任部分教學(xué)任務(wù)。
8、指導(dǎo)、審查青年醫(yī)師論文撰寫和投稿,推薦院外交流。提出院外進(jìn)修學(xué)習(xí)建議。
9、堅(jiān)持請(qǐng)示匯報(bào),認(rèn)真做好上傳下達(dá),溝通院科間信息,充分調(diào)動(dòng)全科人員的積極性,努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo)。
科副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
篇2:附院臨床科主任職責(zé)
附屬醫(yī)院臨床科主任職責(zé)
1、在分管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科室醫(yī)療、教學(xué)、科研及行政管理工作。
2、負(fù)責(zé)制訂本科室年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施,經(jīng)常監(jiān)督檢查,按時(shí)總結(jié)、匯報(bào)。
3、領(lǐng)導(dǎo)全科人員執(zhí)行醫(yī)德規(guī)范,嚴(yán)格遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)科室管理和協(xié)調(diào)。
4、帶領(lǐng)全科醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真落實(shí)醫(yī)療核心制度,加強(qiáng)對(duì)急、危、重患者的診療工作,嚴(yán)格診療常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程,加強(qiáng)科室的醫(yī)療質(zhì)量控制,加強(qiáng)醫(yī)療安全管理,嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生,努力提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。
5、安排醫(yī)師輪換、門急診、值班、會(huì)診、出診,決定科內(nèi)病人轉(zhuǎn)院。
6、組織全科醫(yī)護(hù)人員學(xué)習(xí)和運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)經(jīng)驗(yàn),開展新技術(shù)、新療法,加強(qiáng)科學(xué)研究,及時(shí)總結(jié)和交流經(jīng)驗(yàn)。
7、領(lǐng)導(dǎo)和組織全科人員的業(yè)務(wù)技術(shù)考核,妥善安排和擬定醫(yī)學(xué)生實(shí)習(xí)教學(xué)以及青年醫(yī)師、進(jìn)修醫(yī)師的培訓(xùn)計(jì)劃,擔(dān)任部分教學(xué)任務(wù)。
8、指導(dǎo)、審查青年醫(yī)師論文撰寫和投稿,推薦院外交流。提出院外進(jìn)修學(xué)習(xí)建議。
9、堅(jiān)持請(qǐng)示匯報(bào),認(rèn)真做好上傳下達(dá),溝通院科間信息,充分調(diào)動(dòng)全科人員的積極性,努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo)。
科副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
篇3:醫(yī)院臨床科主任工作職責(zé)
醫(yī)院臨床科主任職責(zé)
一、在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。
二、制訂本科工作計(jì)劃,組織實(shí)施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報(bào)。
三、領(lǐng)導(dǎo)本科人員,對(duì)病員進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作,完成醫(yī)療任務(wù)。
四、定時(shí)查房,共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問(wèn)題。
五、組織全科人員學(xué)習(xí)、運(yùn)用國(guó)內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),開展新技術(shù)、新療法,進(jìn)行科研工作,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
六、督促本科人員,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),嚴(yán)防并及時(shí)處理差錯(cuò)事故。
七、確定醫(yī)師輪換、值班、會(huì)診、出診。組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對(duì)掛鉤醫(yī)療機(jī)構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)工作、幫助基層醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。
八、參加門診、會(huì)診、出診,決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。
九、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核,提出升、調(diào)、獎(jiǎng)、懲意見。妥善安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作。組織并擔(dān)任臨床教學(xué)。
副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。