監(jiān)控系統(tǒng)上位機(jī)測試工作規(guī)程
4.12在線修改功能測試。包括兩項(xiàng):在線修修改報(bào)警越復(fù)限值,在線修改流程。
4.13系統(tǒng)自診斷功能測試。在ctop1為主機(jī),ctop2為備用的情況下,退出ctop1,ctop2自動(dòng)轉(zhuǎn)為主機(jī),然后退出ctop2,ctop1轉(zhuǎn)為主機(jī)。停ctop1,ctop2自動(dòng)轉(zhuǎn)為主機(jī),ctop1重啟動(dòng)后,自動(dòng)轉(zhuǎn)為從機(jī)。觀察以上動(dòng)作情況。
4.14和水情計(jì)算機(jī)通信功能測試
4.14.1水情來數(shù)據(jù):與水調(diào)班核對發(fā)來的水情數(shù)據(jù),應(yīng)正確、同步。
測試表如下:
測點(diǎn)名稱
水情側(cè)
監(jiān)控側(cè)
上庫水位
下游水位
庫容
來水量
降水量
蒸發(fā)量
耗水量
發(fā)電用水
4.14.2發(fā)送水情數(shù)據(jù)功能測試。轉(zhuǎn)換發(fā)電機(jī)組工況,與水調(diào)班核對發(fā)送的數(shù)據(jù)應(yīng)正確、同步。測試表如下:
廣東省長潭水電廠20**-03-18批準(zhǔn)20**-03-18實(shí)施
Q/155-1-02.18-20**
測點(diǎn)名稱
水情側(cè)
監(jiān)控側(cè)
501開關(guān)合閘位置
502開關(guān)合閘位置
#1機(jī)有功功率
#2機(jī)無功功率
#1機(jī)開機(jī)時(shí)間
#1機(jī)并網(wǎng)時(shí)間
#1機(jī)停機(jī)時(shí)間
篇2:監(jiān)控系統(tǒng)上位機(jī)測試工作規(guī)程
??故障切換時(shí)間:4.12在線修改功能測試。包括兩項(xiàng):在線修修改報(bào)警越復(fù)限值,在線修改流程。
4.13系統(tǒng)自診斷功能測試。在ctop1為主機(jī),ctop2為備用的情況下,退出ctop1,ctop2自動(dòng)轉(zhuǎn)為主機(jī),然后退出ctop2,ctop1轉(zhuǎn)為主機(jī)。停ctop1,ctop2自動(dòng)轉(zhuǎn)為主機(jī),ctop1重啟動(dòng)后,自動(dòng)轉(zhuǎn)為從機(jī)。觀察以上動(dòng)作情況。
4.14和水情計(jì)算機(jī)通信功能測試
4.14.1水情來數(shù)據(jù):與水調(diào)班核對發(fā)來的水情數(shù)據(jù),應(yīng)正確、同步。
測試表如下:
測點(diǎn)名稱
水情側(cè)
監(jiān)控側(cè)
上庫水位
下游水位
庫容
來水量
降水量
蒸發(fā)量
耗水量
發(fā)電用水
4.14.2發(fā)送水情數(shù)據(jù)功能測試。轉(zhuǎn)換發(fā)電機(jī)組工況,與水調(diào)班核對發(fā)送的數(shù)據(jù)應(yīng)正確、同步。測試表如下:
廣東省長潭水電廠20**-03-18批準(zhǔn)20**-03-18實(shí)施
Q/155-1-02.18-20**
測點(diǎn)名稱
水情側(cè)
監(jiān)控側(cè)
501開關(guān)合閘位置
502開關(guān)合閘位置
#1機(jī)有功功率
#2機(jī)無功功率
#1機(jī)開機(jī)時(shí)間
#1機(jī)并網(wǎng)時(shí)間
#1機(jī)停機(jī)時(shí)間
篇3:教務(wù)局專業(yè)技術(shù)職務(wù)水平能力測試工作實(shí)施方案
按照*省20*年度專業(yè)技術(shù)人員資格考試工作計(jì)劃，結(jié)合我省幾年來開展水平能力測試工作的實(shí)際情況，現(xiàn)就做好20*年專業(yè)技術(shù)職務(wù)水平能力測試工作制定如下實(shí)施方案：
一、測試的范圍、對象
凡擬申報(bào)評審各系列(專業(yè))高、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員(國家實(shí)行考試與評審相結(jié)合的除外)，均應(yīng)參加全省統(tǒng)一組織的水平能力測試。
二、測試專業(yè)
測試專業(yè)詳見《*省專業(yè)技術(shù)職務(wù)水平能力測試報(bào)名手冊》(20*年[修訂本])中的測試專業(yè)名稱和代碼一覽表。
三、測試方法
水平能力測試分別采用筆試、面試和人機(jī)對話三種方式。
1、操作性和應(yīng)用性較強(qiáng)的部分專業(yè)，采用面試的方法。這些專業(yè)有：工程系列正高職高級工程師(建筑和農(nóng)業(yè)技術(shù)兩個(gè)專業(yè)除外)、正高職高級經(jīng)濟(jì)師(統(tǒng)計(jì)、會計(jì)、審計(jì))師、自然科學(xué)研究(正高)、播音、工藝美術(shù)、律師、公證、法醫(yī)技術(shù)、教師等系列的正、副高級。
其中衛(wèi)生系列采用“人機(jī)對話”方式。具體報(bào)名及測試另行通知。
文化、藝術(shù)暫停一年。
2、其它系列專業(yè)均采用筆試，其中審計(jì)(高級)、會計(jì)(高級)、計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)(高、中、初級)參加國家組織的專業(yè)考試筆試。
3、教師的面試由各學(xué)校或測試組織單位根據(jù)教師的工作特點(diǎn)和教學(xué)工作的實(shí)際，主要以說課的方式組織進(jìn)行。由三名以上同行專家組成小組，對每一位測試對象隨機(jī)指定或抽簽確定其說課內(nèi)容，準(zhǔn)備時(shí)間為20分鐘，說課時(shí)間為一課時(shí)。專家組聽課后結(jié)合專業(yè)進(jìn)行提問，遵照“公平、公正、合理、先后一致、適當(dāng)兼顧小組之間平衡”的原則，按《評分表》進(jìn)行量化綜合判分，滿分為70分。若遇特殊情況采用講課方式進(jìn)行測試時(shí)，應(yīng)按教師正常教課順序聽課，在學(xué)生離開之后進(jìn)行提問并評議判分。
中小學(xué)教師開展筆試的，其卷面滿分仍為70分。
為結(jié)合教育工作特點(diǎn)，從20*年起，全省已將教師平時(shí)教學(xué)考核情況納入到水平能力測試成績中，平時(shí)教學(xué)考核占30分，由單位人事部門組織考核評分。平時(shí)教學(xué)考核設(shè)4個(gè)等次，即：優(yōu)秀(26―30分)、良好(21―25分)、合格(15―20分)、不合格(14分及以下)。今年仍按此操作。
以上筆(面)試和平時(shí)考核兩項(xiàng)合計(jì)為100分。
4、路橋港航、農(nóng)業(yè)技術(shù)、檔案三個(gè)系列(專業(yè))申報(bào)中、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，繼續(xù)按鄂職改辦[20*]88號文件規(guī)定，參加全省水平能力測試的筆試。
各系列專業(yè)具體測試范圍詳見《*省專業(yè)技術(shù)職務(wù)水平能力測試報(bào)名手冊》20*年[修訂本]。
四、報(bào)名程序及有關(guān)要求
參加測試人員報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀《*省專業(yè)技術(shù)職務(wù)水平能力測試報(bào)名手冊》，根據(jù)本人所從事的專業(yè)工作，選擇擬申報(bào)的相應(yīng)測試專業(yè)和級別，并攜帶本人身份證、畢業(yè)證和專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書按以下程序報(bào)名：
1、各市、州參加筆試的專業(yè)技術(shù)人員，由單位人事部門組織個(gè)人按要求填寫《報(bào)名表》并經(jīng)審核蓋章后，集中到當(dāng)?shù)厝耸戮衷u審中心、考試中心(院)辦理報(bào)名手續(xù)。
2、中央和省屬在漢單位的專業(yè)技術(shù)人員，由單位人事部門組織個(gè)人按要求填寫《報(bào)名表》并審核蓋章后，集中到省人事考試院(武昌水果湖茶港軍轉(zhuǎn)小區(qū)l號樓)辦理報(bào)名手續(xù)。中央和省屬在市、州單位的專業(yè)技術(shù)人員就地、就近報(bào)名并參加測試。
3、各專業(yè)面試人員報(bào)名時(shí)需填寫《面試人員情況登記表》一式3份，并同時(shí)提供能反映本人任現(xiàn)職以來最高專業(yè)技術(shù)水平已發(fā)表的論文或科研成果一式三份，用檔案袋一并裝好，供面試時(shí)使用。
4、各級人才交流中心實(shí)施人事代理或管理人事檔案的流動(dòng)專業(yè)技術(shù)人員，由人才交流中心審核并蓋章，就地、就近報(bào)名。
省監(jiān)獄系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員的水平能力測試由省監(jiān)獄管理局集中組織報(bào)名。
5、工程系列正高職(建筑、農(nóng)業(yè)技術(shù)專業(yè)除外)、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)、會計(jì)、審計(jì)專業(yè)(正高)、自然科學(xué)研究(正高)可到當(dāng)?shù)厝耸戮衷u審中心報(bào)名，也可以直接到省人事考試院報(bào)名，參加全省統(tǒng)一組織的面試。律師公證、播音和法醫(yī)技術(shù)等專業(yè)，直接到各相關(guān)行業(yè)主管部門報(bào)名及參加面試。
6、各面試測試組織單位應(yīng)在報(bào)名結(jié)束后至組織測試前，將《報(bào)名備案表》和本地的工作實(shí)施方案一并報(bào)送省人事考試院，實(shí)施方案應(yīng)擬定兩個(gè)以上測試時(shí)間，并與省人事考試院商定具體時(shí)問，省職改辦及人事考試院派專人到場進(jìn)行巡視。
各面試工作結(jié)束后，應(yīng)將工作總結(jié)、面試原始評分表和《成績審批備案表》(請務(wù)必制成軟盤，并打印一份)一并報(bào)送省人事考試院考評三處。
測試信息管理采用《人事考試管理信息系統(tǒng)p11mis》進(jìn)行管理。為了便于考后的信息統(tǒng)計(jì)、分析，報(bào)名時(shí)必須采集報(bào)考人員的學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)、性別、出生年月等信息。考前規(guī)則模板中增加了上述信息的必錄設(shè)置。請各地在報(bào)名信息采集時(shí)加以注意。類別、級別、專業(yè)、科目代碼詳見《*省專業(yè)技術(shù)職務(wù)水平能力測試報(bào)名手冊》。
五、測試日程安排
(一)報(bào)名時(shí)間
20*年*月*日―*月*目(雙休日照常受理報(bào)名)
(二)領(lǐng)準(zhǔn)考證時(shí)間
20*年*月*日一*月*日(省直考區(qū));市、州準(zhǔn)考證由省人事考試院提供樣證各地印制，原則上應(yīng)于考前一周進(jìn)行發(fā)放，具體發(fā)放時(shí)間由各地自定。
(三)測試(筆試、面試)時(shí)間
1、筆試測試時(shí)間：20*年*月*日下午14:00一16:30。
中小學(xué)教師采用筆試的，測試時(shí)間由市、州自行確定，但必須按附件1規(guī)定的時(shí)間完成。
2、面試測試時(shí)間：除工藝美術(shù)專業(yè)于11月中旬完成外，其它各面試專業(yè)測試工作必須在附件1規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成。各面試專業(yè)的面試時(shí)問詳見
各地于20*年*月*目前將筆試人員報(bào)名數(shù)據(jù)庫及試卷預(yù)訂單報(bào)省人事考試院考評一處。參加全省組織面試的各專業(yè)面試人員的相關(guān)材料在同一時(shí)間報(bào)省人事考試院考評三處。
(四)成績查詢、辦證時(shí)間及要求
20*年*月上旬，筆試合格人員名單、辦證時(shí)間及要求將在*人事考試網(wǎng)上公布(網(wǎng)址：)。
面試合格人員名單及中小學(xué)教師筆試合格人員名單由省人事考試院報(bào)省職改辦審批后相對集中分批辦理合格證，具體辦證時(shí)間見附件1。
六、測試的結(jié)果及效用
專業(yè)技術(shù)職務(wù)水平能力測試實(shí)行百分制。合格線由省人事考試院報(bào)省職改辦審定。成績合格者，由省人事考試院頒發(fā)合格證書，合格證書有效期限為三年(含當(dāng)年)。