1.1.1負責國家各項安全生產法規和公司各項安全管理規章制度在本部門的貫徹執行;

1.1.2負責組織對本部門員工開展多種形式的安全生產教育,對本部門員工的安全生產負責;

1.1.3負責審核公司勞動定額和人員配備,負責組織對錄用新員工的身體檢查工作;

1.1.4參加工傷死亡事故調查處理和員工工傷鑒定工作,負責審核工傷保險報批兌現待遇等工作;

1.1.5負責依法為員工交納工傷社會保險金;

1.1.6負責組織公司各類人員的安全培訓教育工作;

篇2:人力資源部長崗位安全生產責任制

第一條認真貫徹落實國家有關安全生產的一系列方針、政策、法律法規,嚴格貫徹執行上級有關安全生產的指示、指令。

第二條指導煤礦加強對安全人員的考核,確保安全人員的素質達到要求。

第三條指導煤礦編制年度全員安全教育和技術培訓計劃,協同有關部門組織實施。

第四條負責職工的安全技術培訓工作,提高員工的技能水平,增強職工的安全意識。

第五條負責制定安全生產方面的獎勵政策,以有效地激勵政策增強職工的安全意識。

第六條負責做好生產單位人員調配工作,優化人員結構,合理配置勞動力資源。

第七條認真做好本部門的安全工作,負責對本部員工進行安全教育,及時將有關情況向上級匯報。

第八條負責組織制定本部門的各崗位安全生產責任制和各項管理制度。

第九條參加重大事故的調查分析,對事故責任者依照有關規定進行處理。

第十條做好工傷事故的善后處理工作。

第十一條負責本部門的防火防盜工作,保證資產的完整。

第十二條完成上級和領導交辦的其它工作。

篇3:人力資源部長瓦斯防治責任制

一、認真貫徹執行黨和國家的有關瓦斯治理的方針、政策、法律、法規及規章,對本部門的瓦斯防治工作全面負責。

二、在研究、制定獎懲制度時,必須認真考慮安全問題。

三、根據相關規定和公司領導安排,負責瓦斯防治管理機構設置、管理人員配備及加強培訓、提高素質等。

四、優先解決瓦斯防治所需的專業技術人員。

五、協同有關部門認真開展瓦斯治理督查工作。

六、發生重大事故時,負責傷亡家屬接待,處理善后事宜。