一、工作職責負責全院的行政與后勤管理工作,并為院長負責和經營決策提供戰略建議和后勤保障支持。

1、負責組織醫院的后勤物資供應、食堂、房屋維修、院容整頓、保衛安全、消防安全、車輛管理、衛生保潔等工作,保證醫療、經營工作的順利進行。

2、經常深入科室了解情況,研究工作中存在的問題,改進工作,提高后勤服務質量。

3、根據各科室的申請和需要量,制訂醫院后勤物資計劃,經院長批準后組織實施。

4、認真改善醫院就醫條件,為病人提供良好的就醫環境。

5、搞好員工的生活福利工作,盡一切努力解除員工后顧之憂。

6、督促本系統員工做好后勤服務工作,下科室聽取反饋意見,不提高后勤工作效率和質量。

7、完成院長委托與自行發展的工作。

二、工作權力工作權力

1.對行政后勤職能部門和系統內員工的管理權。

2.對系統內各級負責人任用的提名權和建議權。

3.對所屬下級的監督、檢查權。

4.對所屬下級的考核權。

5.對所屬下級的獎勵、處罰的建議權。

6.對所屬下級工作爭議的調解與裁決權。

7.對所屬下級工作差錯的責令整改權。

8.對院長工作和其它行政職能部門工作的建議權。

9.對后勤用品經院長審批后的采購與供應權。

10、對本系統內業務招待費用經院長批準后的支配權。

11、向院長報告工作權和對全院工作的建議權。

12、院長授予的其它權力。

篇2:人民醫院后勤保障部工作職責

區人民醫院后勤保障部工作職責

1.完善物業管理公司的各項工作制度,將后勤服務月度聯席會議制度化,嚴格對醫院的被服衣物隔離消毒等工作的管理,按時下收下送,保障供給,切實做好全院的被服、衣物等的交賬、清點、登記手續,嚴防錯漏和丟失,嚴格遵守各種機電設備的操作規程,做到用電安全、生產安全,杜絕一切事故的發生,保持室內外環境衛生整潔。明確保安人員的任務和職責,積極維護本院內的治安秩序和一切車輛管理秩序,隨時應付突發事件的發生,及時向院部或上級部門報告,控制事態的發展。

2.落實醫院職工飯堂的管理制度,完善職工飯堂必須做到民主管理、虛心接受和聽取職工意見和建議,努力提高烹調業務技術和服務質量,做到菜式品種多樣化,飯熱菜香,積極改善職工伙食,定期清理結賬等制度積極搞好飯堂的環境衛生及個人衛生,堅持從業人員每年進行身體健康檢查,嚴格做好防蠅、防塵、防毒、防霉及各類餐具的消毒工作,保持室內外的環境衛生整潔。

3.負責醫院安全管理工作。切實加強對全院的機電設施消防設施檢查和落實,嚴格遵守各種機電設備、消防設施的操作規程,堅持做好檢修保養。積極開展消防安全宣傳短程教育,努力提高廣大職工的安全意識和自我保護能力,以防為主,防范結合,消除不安全生產的隱患,杜絕事故發生。繼續開展消防、防恐、用電等各類安全教育培訓演練活動。充分利用警務室,建立與公安部門的多種聯系渠道,進一步互通信息。

4.科學合理調度運輸車輛,堅持統籌安排用車原則,保障全院交通運輸需求。充分利用后勤保障部現有人員具有駕駛資格的人員,靈活調配,完成全院不斷增加的交通運輸需求。

5.開展醫院基礎設施建設及科室設置裝修改選工程建設。積極配合醫院按規劃有計劃、分步、合理地進行基礎設施建設及科室改造裝修等。積極克服基建建設過程中遇到的困難,妥善解決。妥善處理建筑材料的堆放,及時處理現場的建筑殘留物,保持環境衛生整潔。并按有關規定做好工程預算、結算和質量驗收等工作。

6.完善固定資產管理工作小組的組織架構,形成比較合理的管理制度、工作流程,組織相關人員到固定資產管理較好的兄弟單位參觀、學習,引入適用的、先進的固定資產管理軟件,用信息化的流程滿足臨床科室的需要。繼續堅持維修人員深入臨床科室,加強與科室溝通,積極為臨床科室解決問題。部分固定資產已使用多年,設備老舊,故障率高,與臨床科室進一步溝通,完善維保等合同協議,平時,設備可以得到專業保養,一旦出現故障,能夠得到及時的維修。真正解決臨床急需問題。

篇3:醫院后勤會計工作職責

醫院后勤會計崗位職責

一、在后勤科科長領導下,做好后勤會計工作,要嚴格執行財務會計制度。

二、負責后勤庫房帳目規范,數字準確,日清月結,報帳及時;監督檢查各科室申領物資設備,發現問題及時上報。

三、負責后勤各班組的成本核算以及各種收支金額的帳目管理。

四、按照財務部門要求編制財務報表,并及時上報,做到賬表一致、數字真實、計算準確、內容完整、說明清楚。

五、對庫存資產進行認真分析,有情況,有說明,并及時上報信息。

六、負責全院固定資產的賬目管理,每半年進行清查一次。

七、完成管理員臨時交辦的其它工作。