對于學校而言,應如何做好保安管理工作以下是一則學校保安管理制度,僅供各位學校的行政管理人員參考,希望大家從中有所收獲。

一、門崗執勤崗位職責

1、門衛上崗期間必須著統一服裝,佩帶標志,執勤時不準穿拖鞋,光腳或穿單一制服,不準留長頭發。

2、嚴格執行門衛管理制度,對進出車輛、物品進行檢查管理,校內物品帶離校區,必須出具有關部門的證明,并將證明存在門崗處,經檢驗登記后方可帶出校區。防止違法犯罪人員進校作案,減少閑雜人員來校。凡裝有易燃、易爆、化學劇毒品、污染物品的車輛未經保衛部門許可嚴禁進入校區。

3、實行站崗值班執勤,站崗時間為東門早上7:00時至晚上7:00時,南、北大門全天24小時值勤.要主動熱情為師生服務,按時開啟和關閉大門。上下班時間人員進出高峰期,門衛須主動在門口維持秩序,保障安全。

4、遵守學校行政管理制度,值班期間不準在室內外進行娛樂活動。違者建議給予警告處分。

5、門衛值班室內不準閑雜人員閑坐(來訪者短暫停留除外),室內應保持整潔,不準堆放雜物或亂扔煙頭紙屑。違者、建議給予當班人員警告處分。

6、文明執勤、禮貌待人,檢查他人證件或物品,既要堅持原則,又要注意方法,以理服人。不準與對方爭吵或發生打斗現象。不準利用職權刁難、辱罵群眾。違者、建議給予警告處分;情節嚴重的建議調離。

二、看護、巡邏檢查職責

1、巡邏執勤人員對校區各部位進行定時不定時,定點不定點,崗位結合的交叉巡邏。

2、看護、巡邏必須著裝統一制服,佩帶標志(保衛處特別安排者除外),不準穿拖鞋,光腳或穿單一制服,不準留長頭發。巡邏時應攜帶有關裝備,防止校內出現行竊、人身傷害、擾亂秩序、意外事故和故意破壞財物等形為,同時檢查消防設備完好情況。

3、看護、巡邏執勤時應認真負責,勤巡查,如發現未經許可或形跡可疑的人員,要及時詢,查驗有關證件,弄清其意圖,以預防各類事件發生。巡邏執勤時如發現學生有嚴懲危反學校有關規定,有損學校形象的行為或舉動,應及時上前勸阻并報告有關部門。對看護、巡邏中發現問題不查處、不報告者,建議給予警告處分;導致發生案件造成損失者,建議調離崗位。

4、當發生突發事件時,巡邏檢查人員一方面要采取應急處理措施,注意掌握參加人員的情況,另一方面立即向保衛部門報告。因不處置、不報告而造成嚴重后果的,建議調離崗位。

5、巡邏中發現火災等治安災害時,應立即趕到現場,采取有效措施搶救,并及時向有關部門報告。對遇險躲避、見死不救者,建議調離崗位,造成嚴重后果的,由公安機關依法追究其有關責任。

6、當班時間內責任區發生撬門撬鎖盜竊案件,建議給予警告處分;被盜物品價值超過10000元的,建議調離崗位。

7、嚴禁監守自盜。違者,建議調離崗位。情節嚴重,構成犯罪的,送交公安司法機關追究其刑事責任。

8、為師生安全需要提供必要的幫助,執行保衛處交辦的其他任務。

三、交通秩序管理職責

1、指揮機動車輛進出校園和安全有序行駛,在規定場所有序停放,對亂停亂放的機動車輛,應及時指出并予以糾正。

2、除警備車、消防車、救護車、搶險車等特種車輛以外,其他非本校車輛未經許可不得隨意進入校區。

3、指導學生、教師遵守交通規則,并有序停放自行車等非機動車。

篇2:調度業務保安制度

第一條調度員工作期間要穿戴符合公司規定的勞保服。

第二條對各車間員工的勞動保護用品的佩帶情況,進行檢查。

第三條在日常組織指揮生產的同時,必須以安全注意事項為前提,做到安全調度。

第四條對化產區域和焦爐地下室,定期進行專項檢查,嚴禁有易燃易爆的危險物品存放,杜絕無安全防護措施的動火作業,且安全監控設施和消防器材要確保完好有效。

第五條每周組織一次安全文明衛生大檢查,對各車間的安全設施和消防器材的配備情況、完好情況進行全面檢查。

第六條對車間內存在的安全隱患,及時通知車間主管負責人,制定措施進行整改,并且跟蹤檢查整改完成情況,做到隱患徹底消除。

第七條發現“三違”和其它險情或不安全因素時,要立即采取果斷措施制止,并督促迅速消除。

第八條不定期的對各車間的安全生產情況進行檢查。

第九條查看各車間危險源管控是否有效,安全操作規程落實是否到位,所屬車間的生產區域是否有外來人員進入。

第十條發生安全事故立即組織搶救,第一時間向廠部以上領導匯報情況。

第十一條在深入各工段檢查生產的同時,要對違反勞動紀律和違反安全生產管理規定的作業人員,及時制止,并對其進行現場安全教育。

第十二條要時常向各班組交流推廣先進的安全生產事跡和防范措施。

第十三條對各車間、班組所發生的各種事故,要深入現場調查研究。并及時向有關領導或部門匯報。遇緊急情況時,經受權,可直接對廠里的人力、物力和公司車間進行調配。

第十四條對公司或上級部門的有關文件精神和安全管理規定,有義務對各車間、班組進行傳達和貫徹,并且對貫徹情況要進行落實。

篇3:保安公司財務公開制度

保安服務公司財務公開制度

為進一步規范公司財務管理,加強對財務活動進行有效的控制和監督,堅決維護財經紀律,切實提高各項資金的使用效益,有力保障保安事業的健康發展,特制定公司財務公開制度。

一、財務公開的目的:

堅決維護財經制度的嚴肅性,認真進行規范化管理,堅持財務透明、公開,厲行節約,堵塞漏洞,禁止奢侈,反對浪費;量入為出,保證重點,兼顧一般,激發職工群眾當家理財的積極性;從源頭上預防和遏止不正之風,提高干部廉潔自律的自覺性,密切干群關系,促進保安隊伍建設,維護張店保安的良好社會形象。

二、財務公開的內容:

1、企業正常收支及專款、專項資金;

2、營業外收入;

3、資金借入、貸款和借出、雜帳、壞帳損失;

4、績效考核獎懲、勞務報酬和津貼的分配制度;

5、工資及各種保險費用;

6、賠償金及公務接待費用;

7、重要財產、物資的購置和損失;

8、集體和個人福利待遇、分配情況;

9、建設工程項目或較大修理項目經費落實情況;

10、其他涉及職工利益的重大經濟事項。

三、財務公開的形式:

1、績效考核獎懲、油料、維修費用等在公開欄公開;

2、職工福利待遇、企業公關費用等通過一定的會議形式公開;

3、企業經費的總體運行和具體收支數據采用報告制形式,由財務公開監督組織利用有關會議向全體職工報告公開;

4、對干部收入、提成、補貼、獎懲的規定,采用書面形式進行公開;

5、其他合適的公開形式。

四、財務公開的時間:

主要采取定期公開和不定期公開的方式。財務收支年初要公開收支預算計劃,年終要公開財務收支決算;與財務有關的其他事項的公開時間,應根據需要在事前、事中、事后及時公開。

五、財務公開的組織實施:

1、公司成立財務公開監督小組,工會主席張艷榮同志任組長,其他組成人員由部門按1%的比例推選,其中職工代表人數應占多數。

2、財務公開審議每年進行兩次,由公司職代會組織進行。

3、公司下屬企業的財務公開工作參照本制度執行。

2013年5月4日