簡(jiǎn)介:項(xiàng)目助理是一種崗位名稱(chēng),是指在某個(gè)特定的項(xiàng)目組內(nèi),作為協(xié)調(diào)人員與項(xiàng)目執(zhí)行人員,為組內(nèi)成員服務(wù),協(xié)調(diào)組內(nèi)資源,促成項(xiàng)目任務(wù)的人員。

項(xiàng)目助理職位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、熟悉敏捷項(xiàng)目管理過(guò)程,熟練使用項(xiàng)目管理工具(Jira,Project等);

2、制定并推廣項(xiàng)目流程規(guī)范,確保項(xiàng)目有序推進(jìn);

3、項(xiàng)目計(jì)劃的制定,協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的任務(wù)分配;

4、有效推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,把控項(xiàng)目的整體進(jìn)展,確保項(xiàng)目按計(jì)劃完成;

5、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并跟蹤解決項(xiàng)目問(wèn)題,有效管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)管類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,具有敏捷項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

3、具有軟件開(kāi)發(fā)相關(guān)行業(yè)的項(xiàng)目群管理經(jīng)驗(yàn);

4、較強(qiáng)的組織管理能力、良好的人際關(guān)系協(xié)調(diào)和溝通能力;

5、具有極強(qiáng)的責(zé)任心,肯擔(dān)當(dāng),對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)性格外向,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,能承受工作壓力。

項(xiàng)目助理職位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、了解客戶(hù)需求,能夠獨(dú)立靈活的處理各類(lèi)問(wèn)題;

2、熟練使用公司的內(nèi)部系統(tǒng),并進(jìn)行操作和管理;

3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成跟進(jìn)相關(guān)進(jìn)度;

4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,做好跨部門(mén)間的溝通協(xié)作。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷;

2、計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)專(zhuān)業(yè),2年以上軟件領(lǐng)域工作;

3、溝通能力,學(xué)習(xí)能力,抗壓能力強(qiáng);

4、性格活潑、思維活躍、為人豁達(dá);

5、有一定的IT技術(shù)背景;

6、辦公軟件熟練。

項(xiàng)目助理職位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、作為產(chǎn)品需求的統(tǒng)一歸口,對(duì)各類(lèi)需求進(jìn)行梳理、統(tǒng)計(jì)及分析,推動(dòng)問(wèn)題解決;

2、負(fù)責(zé)需求管理系統(tǒng)的搭建、優(yōu)化;

3、定期組織關(guān)鍵需求評(píng)審(雙周內(nèi)部評(píng)審,雙月區(qū)域評(píng)審);

4、負(fù)責(zé)需求管理系統(tǒng)的使用培訓(xùn)工作,確保系統(tǒng)使用率;

5、負(fù)責(zé)將需求反饋結(jié)果做不同包裝,傳達(dá)給各相關(guān)部門(mén)。

任職要求:

1、熟悉項(xiàng)目管理基本流程;

2、熟悉產(chǎn)品從設(shè)計(jì)到研發(fā)的基本流程;

3、邏輯清晰、溝通能力佳。

項(xiàng)目助理職位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度全程跟蹤,把控項(xiàng)目質(zhì)量;

2、合理分配資源,做好跨部門(mén)間的溝通協(xié)作;

3、對(duì)項(xiàng)目計(jì)劃,項(xiàng)目任務(wù),測(cè)試工作做定期的檢查。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,或者互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2、具有基本扎實(shí)的項(xiàng)目管理知識(shí),溝通表達(dá)良好;

3、優(yōu)秀的計(jì)劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)和人際溝通能力;

4、熟悉使用一個(gè)以上項(xiàng)目管理工具,Jira,禪道等;

5、良好的保密意識(shí),能承受工作壓力;

6、積極主動(dòng)、有親和力;

7、對(duì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程有清晰的理解,有PMP證書(shū)優(yōu)先。

項(xiàng)目助理職位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度的跟蹤管理;

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)展中需要的外部溝通及支持;

3、日常會(huì)議安排,管理及記錄;

4、以及其他項(xiàng)目相關(guān)的管理工作如:項(xiàng)目設(shè)備管理,數(shù)據(jù)管理等;

5、有駕照優(yōu)先考慮;

6、管理標(biāo)注團(tuán)隊(duì);

7、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)采集;

4、其他項(xiàng)目助理工作。

任職要求:

1、熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)常用軟件;

2、本科學(xué)歷,不限學(xué)科背景;

3、有團(tuán)隊(duì)意識(shí),良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

4、有駕照優(yōu)先考慮,有標(biāo)注團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者有限。

篇2:副總經(jīng)理（總經(jīng)理助理）崗位安全職責(zé)

一、副總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)的直接管理者,經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后,對(duì)公司的安全生產(chǎn)負(fù)有全權(quán)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,對(duì)安全管理體系的運(yùn)行負(fù)有組織和監(jiān)控聯(lián)絡(luò)的責(zé)任,同時(shí)擁有監(jiān)督檢查督辦權(quán)、報(bào)告反映權(quán)和相應(yīng)的決策權(quán)。

二、堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,任真貫徹《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)道路交通法》、《中華人民共和國(guó)道路運(yùn)輸條例》等有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和企業(yè)的安全規(guī)章制度,協(xié)助總經(jīng)理做好安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作;對(duì)公司的安全工作負(fù)有直接組織和監(jiān)督檢查責(zé)任。

三、組織制定年度安全目標(biāo)管理和安全目標(biāo)規(guī)劃,領(lǐng)導(dǎo)和組織開(kāi)展安全宣傳、安全培訓(xùn)、安全競(jìng)賽、安全整頓、安全檢查、隱患整改等活動(dòng),經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng),發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)責(zé)成有關(guān)部門(mén)限期整改,并落實(shí)專(zhuān)人跟蹤整改情況。

四、對(duì)安全實(shí)施方面的問(wèn)題,組織有關(guān)職能部門(mén)研究討論,提出解決辦法,并督促實(shí)施。

五、每月主持召開(kāi)一次安全工作會(huì)議,傳達(dá)貫徹上級(jí)有關(guān)安全工作精神。研究布置安全生產(chǎn)和檢查安全工作落實(shí)情況。

六、發(fā)生重特大事故,要及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng),組織搶救,做好善后處理工作,參加特大事故苗頭及重大以上事故調(diào)、分析、處理,查清事故原因,組織制定防范措施。

七、定期向安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和總經(jīng)理報(bào)告安全生產(chǎn)情況,負(fù)責(zé)提出須由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定的安全工作議題。

八、主持安全日常事務(wù)工作,簽發(fā)安全文件,抓安全典型,總結(jié)推廣安全先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

九、嚴(yán)格執(zhí)行一票否決權(quán)及相應(yīng)的決策權(quán),準(zhǔn)確行使安全監(jiān)督檢查權(quán)。

篇3:燃?xì)夤具\(yùn)營(yíng)處主任助理崗位職責(zé)

燃?xì)夤具\(yùn)營(yíng)處主任助理崗位職責(zé)

1、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)做好運(yùn)營(yíng)處的三制,四化管理工作;及時(shí)修正運(yùn)營(yíng)處的各項(xiàng)制度,完善運(yùn)營(yíng)處的四化管理.

2、研究學(xué)習(xí)先進(jìn)的燃?xì)膺\(yùn)營(yíng)管理模式和經(jīng)驗(yàn),并爭(zhēng)取應(yīng)用于工作中.

3、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)做好運(yùn)營(yíng)處的績(jī)效考核工作,培訓(xùn)員工深入了解績(jī)效考核,在公司規(guī)定的日期內(nèi)完成部門(mén)考核任務(wù).

4、做好運(yùn)營(yíng)處的計(jì)劃,統(tǒng)計(jì)工作:按時(shí)上報(bào)運(yùn)營(yíng)處的月計(jì)劃,按時(shí)上交運(yùn)營(yíng)處的月報(bào);

5、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)制定相關(guān)的技改計(jì)劃,并做好相關(guān)問(wèn)題的匯報(bào)工作.

6、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)公司的各項(xiàng)指標(biāo)及促進(jìn)完成.

7、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)督促各班組完成工作及做好運(yùn)營(yíng)處的通訊,報(bào)道及征稿工作.

8、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)做好與用戶(hù)及公司各部門(mén)的協(xié)調(diào)工作,接收新用戶(hù)及簽訂相關(guān)協(xié)議;用戶(hù)突發(fā)事件的處理及上報(bào);關(guān)于采購(gòu)及計(jì)量等相關(guān)問(wèn)題的協(xié)調(diào)處理.

9、做好運(yùn)營(yíng)處資產(chǎn)管理及行政工作,妥善管理運(yùn)營(yíng)處的資產(chǎn);及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)上報(bào)運(yùn)營(yíng)處的工作情況及會(huì)議紀(jì)要;作好運(yùn)營(yíng)部的考勤,報(bào)銷(xiāo)及相關(guān)的行政工作.

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.