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吸料機安全操作規程

2024-07-12 閱讀 1972

一、目的強化安全管理,增強安全意識,確保安全生產,消除人的不安全行為,物的不安全狀態,使安全生產做到有章可循,有據可依,特制定本規程。

二、使用范圍本規程適用于我公司操作人員。

三、設備操作前的檢查工作

1.檢查送料管與吸料機及料斗連接是否牢固;

2.檢查料斗里是否有異物;

3.檢查儲料斗密封膠圈、過濾網膠圈是否安裝好;

4.檢查空氣過濾密封墊是否安好;

5.檢查風機的轉向是否正確;

四、操作步驟

1.開機

開機順序:接通主電源→設定時間參數→設定工作模式→按下ON鍵(裝機時,吸料時間已經調至最佳,請勿隨意改動)。

2.干燥溫度的設定

①按設定鍵設定所需的溫度,上鍵為增,下鍵為減;

②其干燥溫度的大小根據所需原料而定;

③溫度設定完畢后,通過觀察其工作狀態,看其工作狀態是否穩定,以及與金屬溫度表顯示的實際值的偏差情況;

3.關機

關機順序:關閉加熱開關→加熱器停止加熱→延長8—15分鐘(金屬溫度表顯示實際溫度為50°左右)→關閉風機及電源。

五、注意事項

1.干燥溫度需依據工藝要求設定,禁止隨意更改,以免塑料熔融結塊;

2.吸料機及烘料機過濾網需每班清理1次,防止因堵塞影響吸料及設備壽命。

篇2:吸料機安全操作規程

一、目的強化安全管理,增強安全意識,確保安全生產,消除人的不安全行為,物的不安全狀態,使安全生產做到有章可循,有據可依,特制定本規程。

二、使用范圍本規程適用于我公司操作人員。

三、設備操作前的檢查工作

1.檢查送料管與吸料機及料斗連接是否牢固;

2.檢查料斗里是否有異物;

3.檢查儲料斗密封膠圈、過濾網膠圈是否安裝好;

4.檢查空氣過濾密封墊是否安好;

5.檢查風機的轉向是否正確;

四、操作步驟

1.開機

開機順序:接通主電源→設定時間參數→設定工作模式→按下ON鍵(裝機時,吸料時間已經調至最佳,請勿隨意改動)。

2.干燥溫度的設定

①按設定鍵設定所需的溫度,上鍵為增,下鍵為減;

②其干燥溫度的大小根據所需原料而定;

③溫度設定完畢后,通過觀察其工作狀態,看其工作狀態是否穩定,以及與金屬溫度表顯示的實際值的偏差情況;

3.關機

關機順序:關閉加熱開關→加熱器停止加熱→延長8—15分鐘(金屬溫度表顯示實際溫度為50°左右)→關閉風機及電源。

五、注意事項

1.干燥溫度需依據工藝要求設定,禁止隨意更改,以免塑料熔融結塊;

2.吸料機及烘料機過濾網需每班清理1次,防止因堵塞影響吸料及設備壽命。

篇3:幼兒園安全檢查工作制度

幼兒園安全檢查工作制度

  抓好幼兒園的安全工作,重在落實。為了切實落實我園的安全責任制,健全園內部安全管理工作制度,保證幼兒園安全工作的順利開展,特制定了安全檢查工作制度:

一、成立安全檢查領導小組

  我園成立了以園長為組長,以分管領導為副組長,以各教研組長、保育成員、門衛為組員的幼兒園安全檢查領導小組,負責對全園安全工作檢查,確保我園的安全工作做好。

二、職責明確,切實做好安全檢查記錄

  (一)、校園安全檢查

  1、校園安全檢查負責人為值周行政,(具體見每學期的值周行政安排表)。

  2、值周行政每天上午8時前對校園內的安全設施以及校舍進行一次檢查,把檢查情況填入值周行政安排表。

  3、發現問題及時報告安全責任人并協助盡快解決問題。

  4、主管安全行政每周對校園安全進行一次抽查,對抽查情況作記錄。

  (二)、班級、辦公室安全檢查

  1、各班主任老師負責每天檢查班級的安全情況(電源插座;剪刀等尖、硬物體的使用情況;環境安全隱患等)。

  2、保育員負責檢查班級的衛生、午睡室的安全衛生。

  3、各辦公室負責人定期檢查辦公區域的安全情況,有問題及時上報,并做好記錄。

  (三)、門衛安全檢查

  1、幼兒園門衛松江新城社區四保公益服務社提供,安排四人24小時值班。

  2、幼兒園門衛嚴格按照要求對外來人員進行來訪登記,嚴禁外來車輛放入園內。

  3、幼兒園來園、離園時段,做好大門口幼兒家長接送車輛的引導,防止因擁擠而造成意外傷害。

  4、門衛每天對檢查的情況記入《安全檢查表》中,并簽名,幼兒園行政對檢查情況不定時的抽查。

  (四)食堂食品衛生安全檢查

  1、食堂食品衛生安全檢查由保健老師、營養員負責。

  2、保健老師每天對食堂衛生進行一次檢查,發現問題及時糾正,情況嚴重要及時上報園值班行政。

  3、保健老師、營養員嚴格把好食品的進貨關,每天食品要留樣,以待抽查。

  三、及時整改,確保安全安全檢查小組每月進行一次全園性的安全普查,同時有園分管領導等作不定期檢查。對檢查中發現的問題及時提出整改措施,并督促立刻解決。

  四、建立定期匯報制度各負責人對自己所負責范圍的安全工作定期向園領導小組匯報,同時發動全園每位教職工的主人翁意識,關心幼兒園的安全,發現隱患及時匯報。

  五、開發家長資源,接受各方監督檢查是為了更好地開展工作,各負責人不得弄虛作假,要如實匯報工作,接受領導的檢查。同時發動家長資源,關心幼兒園,監督幼兒園的衛生安全工作。