物業綠化新職員上崗提示

(一)考勤制度

1.公司實行每天上班前、下班后打卡制,每位職員務必自覺遵照執行;

2.職員因工外出或因其他公務上班未打卡者,必須于當日下班前持卡由直接主管在卡上核準簽注事由,職員因工下班未打卡者,必須在第二個工作日上午由直接主管在卡上核準簽注事由;

3.職員上下班必須自行打卡;

4.上班期間不得遲到、早退、擅離職守、曠工;

5.請假(包括事假、病假、婚假、喪假)、換休假,必須按請假程序進行;

6.綠化部夏季作息時間(5月1日--9月30日):

上午7:00--12:00下午15:00--18:00;

秋冬春季作息時間(10月1日--4月30日):

上午8:00--12:00下午14:00--18:00;

注:作息時間更改的時間即為工作裝(夏、冬裝)換裝的時間。

(二)綠化職員儀容儀表要求

1.男女職員頭發均要求整潔、干凈,不得染除黑色以外的其它顏色,男職員不得留胡須,頭發前不過眉、側不過耳、后不及領;女士只可戴針式耳飾,女士長發應束后,發夾須為深色;男女職員均不得留怪異發型,飾物只可戴婚戒、訂婚戒,項鏈不得外露;

2.職員上班時須著深色鞋子和深色襪子,襪子無破損,不許穿涼鞋、拖鞋,女士不許穿高跟鞋;

3.職員不得留長指甲、涂有色指甲油,長度不超過指尖;

4.職員上班期間必須穿工作服,正確佩帶工作牌,工作服要整潔、無破損,內衣不可露出領口;紐扣要扣齊、扣完整,更不允許敞開工作服;

5.非工作需要,不得將衣袖、褲管卷起;不允許將衣服搭在肩上。

附:著標準工作裝圖片兩張(夏、冬裝各一),并以箭頭指向各部位的方式加以說明

(三)職員行為規范

1.路遇業主或公司人員要主動問候,如:"你好"、微笑點頭示意等;

2.不得對業主、同事說粗話或臟話;

3.著工裝時不得有下列行為:

(1)手放在衣、褲袋內,或雙手抱胸、背手,或倚墻、桌而站;坐在椅上不要前俯后仰、搖腿蹺腳或半躺半坐;

(2)在工作場與他人同行時,不允許勾肩搭背、嬉笑打鬧;非緊急情況不應奔跑、跳躍;

4.在較窄的過道上或小路上遇到業主時,應主動停下自己的工作,靠右邊站立讓路,并向業主微笑著問候;

5.行走時,不允許隨意與業主搶道穿行,應盡量靠路右邊行走;

6.正在進行噴藥等作業時如有業主或其他人經過,應立即停下避讓或向其它方向施藥;

7.澆灌水作業時,要避免水管破口處朝向路人;

8.上班前嚴禁喝酒或吃異味重的食物(如:大蒜等);上班時間不允許吃零食、吸煙,玩弄個人小物品或做與工作無關的事情;

9.到業主家服務時,先敲門,應"一長兩短",敲三次,一次比一次大聲,如無應答就沒必要繼續。業主開門時,應先向業主問好,確認業主需要服務和服務內容后,開始工作;

10.進業主家時應著鞋套,不得脫鞋或光腳入內(業主另有要求除外);

11.在業主家工作時,不準亂翻亂摸,不準私自接聽和撥打業主的電話,更不允許拿業主的東西、禮物;

12.在日常工作,應使用10字基本禮貌用語:您好、請、謝謝、對不起、再見;

13.在業主家或辦公區工作時,應做到"三輕":操作輕、走路輕、說話輕;

14.在參加公司會議或培訓時,必須遵守相關的會場紀律(如:手機開為震動或關機、不允許私下交頭接耳等);

15.上班時間不允許私自會客,或帶領無關人員進入小區;

16.在住宅小區或辦公區操作有噪音的機具時,必須在管理處規定的時間內進行。

篇2:酒店公共區域綠化員工作職責

酒店公共區域綠化員崗位職責

一、層級關系

直接上級:公共區域領班

班次:白班(8:30―17:00)

二、任職要求

1、教育:具有初中以上學歷。

2、經驗:有一年以上花卉或園林管理經驗。

3、技能:熟知花卉和植物保養常識。

4、自然條件:身體健康,相貌端正;18--40周歲;男:1.70米以上、女:1.60米以上。

5、培訓:參加過相關專業培訓。

三、崗位職責

負責全飯店植物的保養工作。

1、負責全飯店室內、室外植物的修剪、澆水、施肥、清潔工作。

2、保持室內外植物處于良好的狀態。

3、完成領導交辦的其它工作任務。

4、遵守國家法律和飯店規章制度。

篇3:園林綠化保潔倉庫管理員工作規定

園林綠化保潔部倉庫管理員工作規定

1.倉庫管理員要加強對倉庫日常防火、防盜、防潮、防漏、防蟲工作,保持適當的溫度、濕度、通風、照明等條件,注意清潔衛生,定期實施安全檢查。

2.倉庫管理員辦理入庫手續時,對照物品與訂購單、提貨單、驗收單、發票所列的品名、型號或規格是否相符。如發現品名、型號或規格、包裝破損的,應通知采購辦處理。

3.倉庫管理員對所有入庫物品及時入帳,對在存倉庫物品造冊登記。凡持經公司簽批的領用單,經確認后,方可領料出庫。倉庫管理員對所有出庫物品及時入帳。

4.物料出庫提運過程中,倉庫管理員要禁止領料人隨意進入倉庫內部場所。

5.倉庫管理員應堅持原則,嚴格按批準數量、質量領取、發放、保管物品。

6.倉庫管理員應合理安排庫內堆位,預留足夠的出入通道及安全距離,安全高度。督促裝卸工按指定堆位整齊疊位。發現傾斜要立即糾正。

7.倉庫管理員對入庫物資嚴格把好驗收關,做好各種驗收數據記錄,發現變質拒收入庫,所有材料先進先發,后進后發,以防保管期過長變質。

8.所有易碎器材,必須輕拿輕放,入庫上架時排列在明顯位置,以防壓、撞、打。

9.把所有怕潮物品應及時入庫上架。易受潮物品需做好防潮處理。

10.對于工具、油料等物品的正常出入,倉管員要按要求填寫各類單據,做到物品進出庫記錄有序。

11.倉庫管理員保管的單據,帳本應妥為保管,平時應上鎖,節假日加封條。

12.按時做好庫存報告并向上級主管遞交。

13.倉庫管理員應對物品擺放整齊、平穩、分類清楚,有檔案,有檢索程序,對危險物品隔離管制。

14.倉庫管理員必須按照工作需要在出庫范圍內辦理出庫,不得辦理與業務無關的物品出庫。

15.倉庫管理員應建立庫存物資總帳、明細帳、庫存卡系統。應做到賬實相符、賬符。及時做好日常賬簿登記、整理、保管工作。

16.定期與上級管理員進行倉庫盤點工作。

17.完成上級領導的臨時性工作安排。