法律工作委員會主任委員崗位職責

1、負責職工日常法律咨詢、服務工作。

2、參與勞動爭議處理工作,依法維護職工合法權益。

3、對分廠(處室)勞動爭議調解小組進行指導。

4、負責對行政予以解除勞動合同關系職工的決定進行會簽審查。

5、參與公司關系職工切身利益和權益制度的制(修)訂工作。

6、負責開展勞動法律、法規的宣傳教育活動。

7、完成工會主席交辦的其它工作。

篇2:某法律工作委員會主任委員崗位職責

法律工作委員會主任委員崗位職責

1、負責職工日常法律咨詢、服務工作。

2、參與勞動爭議處理工作,依法維護職工合法權益。

3、對分廠(處室)勞動爭議調解小組進行指導。

4、負責對行政予以解除勞動合同關系職工的決定進行會簽審查。

5、參與公司關系職工切身利益和權益制度的制(修)訂工作。

6、負責開展勞動法律、法規的宣傳教育活動。

7、完成工會主席交辦的其它工作。

篇3:某勞動保護工作委員會主任委員崗位職責

勞動保護工作委員會主任委員崗位職責

1、配合安技部門組織開展“安全達標”活動。并按上級工會要求組織開展勞動保護與安全生產方面的活動。

2、參與兩公司有關勞動保護規章制度的制(修)訂工作,負責組織對工會干部進行勞動保護相關法律、法規知識的培訓。

3、負責組織召集勞動保護監督委員會檢查公司安全生產工作。

4、負責對勞動保護設施使用和職工勞動保護用品發放的監督,對改進和完善職工勞動保護條件消除各種隱患,組織職工代表提出意見和建議。

5、參與職工傷亡事故和職業危害的調查處理。

6、協助女職工委員會做好女職工的勞動保護工作。

7、完成工會主席交辦的其它工作。