1.嚴(yán)格遵守國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī),按照國(guó)家郵政局頒布的郵政儲(chǔ)匯業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)核算制度進(jìn)行會(huì)計(jì)核算工作。

2.按照會(huì)計(jì)制度規(guī)定,認(rèn)真履行會(huì)計(jì)核算,負(fù)責(zé)核對(duì)會(huì)計(jì)單證、資金、賬款,監(jiān)督各項(xiàng)業(yè)務(wù)資金的安全與完整。

3.定期與出納、銀行、上級(jí)進(jìn)行賬務(wù)核對(duì),保證賬賬、賬實(shí)相符;編制本單位的會(huì)計(jì)報(bào)表并及時(shí)上ftJ:級(jí)機(jī)構(gòu),確保數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確、完善。

4.負(fù)責(zé)審核檢

篇2:崗位責(zé)任制:儲(chǔ)蓄營(yíng)業(yè)員

本文系儲(chǔ)蓄營(yíng)業(yè)員崗位責(zé)任制,僅供各位制度職責(zé)大全營(yíng)業(yè)員參考,希望本文能夠?yàn)榇蠹姨峁┬┰S幫助。

一、認(rèn)真貫徹黨和國(guó)家的金融方針、政策、法律和法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行郵政儲(chǔ)蓄各項(xiàng)規(guī)章制度。

二、認(rèn)真執(zhí)行微機(jī)口令分管,柜員制和現(xiàn)金管理等規(guī)定。正確辦理各種儲(chǔ)蓄的開(kāi)戶、銷(xiāo)戶、存款、取款、計(jì)息、掛失等項(xiàng)工作,審查收、付儲(chǔ)款憑證的完整性和真實(shí)性,檢查存單、存折上填寫(xiě)的各項(xiàng)目的章戳等是否齊全。

三、負(fù)責(zé)保管分戶帳、存單存根,執(zhí)行印鑒分管制度。

四、日終結(jié)帳時(shí),根據(jù)各類(lèi)儲(chǔ)蓄變動(dòng)的分戶帳整理打印相關(guān)憑證,與營(yíng)業(yè)日?qǐng)?bào)表相關(guān)欄核對(duì),保證當(dāng)日憑證順號(hào)使用,結(jié)存無(wú)短少。

五、每月通打核對(duì)儲(chǔ)蓄余額,并必須與營(yíng)業(yè)日?qǐng)?bào)表相關(guān)儲(chǔ)蓄余額相符,做到帳款帳帳相符。

六、請(qǐng)領(lǐng)、保管、使用、統(tǒng)計(jì)(制度職責(zé)大全統(tǒng)計(jì))、盤(pán)點(diǎn)各類(lèi)空白儲(chǔ)蓄憑證,做到帳實(shí)相符,及時(shí)登記相關(guān)簿冊(cè)。

七、負(fù)責(zé)當(dāng)日帳務(wù)整理,當(dāng)日交由經(jīng)理(制度職責(zé)大全經(jīng)理)審核,保證附件完整,及時(shí)寄事后監(jiān)督。

八、嚴(yán)格執(zhí)行庫(kù)存現(xiàn)金限額制度,營(yíng)業(yè)終了必須將庫(kù)存現(xiàn)金經(jīng)雙人同眼復(fù)點(diǎn)與當(dāng)日?qǐng)?bào)表相符后與所有重要憑證、章戳鎖入金庫(kù)。

九、負(fù)責(zé)綠卡領(lǐng)取及特殊業(yè)務(wù)的審核把關(guān),認(rèn)真按業(yè)務(wù)程序操作,不違規(guī)經(jīng)營(yíng),及時(shí)匯報(bào)異常情況。

篇3:員工儲(chǔ)蓄退休福利基金計(jì)劃

員工儲(chǔ)蓄與退休福利基金計(jì)劃

第一條機(jī)械工業(yè)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)"公司")訂定本計(jì)劃定名為:"機(jī)械工業(yè)股份有限公司員工儲(chǔ)蓄及退休福利基金計(jì)劃"(以下簡(jiǎn)稱(chēng)"本計(jì)劃")。

第二條本計(jì)劃的宗旨在對(duì)于參加本計(jì)劃的員工及其家庭在參加本計(jì)劃員工退休、離職、殘廢或死亡時(shí)提供各項(xiàng)福利給付。

第三條凡公司正式員工均得參加本計(jì)劃。參加本計(jì)劃的員工(以下簡(jiǎn)稱(chēng)"參加員工")有履行本計(jì)劃所定各條款的義務(wù),并享本計(jì)劃所定一切權(quán)利。

第四條參加員工按月以其薪給3%撥繳參加基金(以下簡(jiǎn)稱(chēng)"參加基金")。

上述薪給的款額以公司的記錄為準(zhǔn)。

參加員工應(yīng)在參加本計(jì)劃書(shū)(格式另定)中授權(quán)公司按月自薪給中扣取參加基金的款額。

第五條公司自承以相等于各參加基金款額按月?lián)芨痘?以下簡(jiǎn)稱(chēng)"相對(duì)基金")。參加員工因停薪留職暫停其繳款時(shí),公司亦不作相對(duì)撥款。

第六條公司除按月?lián)芨断鄬?duì)基金外,隨時(shí)撥贈(zèng)基金(以下簡(jiǎn)稱(chēng)"撥贈(zèng)基金")。其撥贈(zèng)基金由公司指定分配在特定的參加員工帳戶。但不得以受配參加員工須作等額或相對(duì)的繳款為條件。

第七條參加基金、相對(duì)基金及撥贈(zèng)基金均須專(zhuān)用在參加員工及其受益人或法定繼承人的福利措施。公司撥付本基金的款項(xiàng)及其收益均不發(fā)還公司。

參加員工非在實(shí)際離職時(shí)不得要求提取其參加基金及其所配得的凈收益,亦不得要求提取相對(duì)基金與撥贈(zèng)基金及其凈收益的任何一部分。

第八條為本基金的管理及經(jīng)營(yíng),由公司就參加員工任命基金管理委員7人,組成基金管理委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)"委員會(huì)")。公司總經(jīng)理為當(dāng)然主任委員。委員會(huì)聘請(qǐng)顧問(wèn)協(xié)助,并設(shè)執(zhí)行秘書(shū)綜合其事務(wù)。

委員會(huì)管理及經(jīng)營(yíng)本基金應(yīng)按本計(jì)劃的各項(xiàng)規(guī)定。

委員會(huì)為管理及經(jīng)營(yíng)本基金,制定各項(xiàng)規(guī)則及辦法。

第九條委員會(huì)應(yīng)設(shè)置下列帳戶:

1.基金帳戶:基金帳戶應(yīng)分別表示相對(duì)基金、撥贈(zèng)基金的總額與參加基金的總額。

2.參加員工帳戶:每一參加員工設(shè)立個(gè)別帳戶,分別表示該員工名下相對(duì)基金與撥贈(zèng)基金及參加基金的數(shù)額。