辦公室管理員崗位職責、任職要求

1、崗位人數:1人

2、直接上級:辦公室主任

3、本職工作:負責會所日常工作,協助社區文化開展。

4、任職要求:大專以上學歷,物業管理相關專業畢業,有2年以上實際工作經驗。

5、直接責任:

(1)負責專業保安、保潔、綠化日常工作的監督管理,每日不定期對專業公司工作人員的工作進行檢查,并作好相關記錄;

(2)每月對公司的工作情況進行總結,寫出總結報告,交辦公室主任審閱;

(3)負責食堂的日常管理工作,收集員工對食堂膳食的意見,并及時督促食堂工作人員加以改進;

(4)負責管理處零星物品的采購工作;

(5)負責日常考勤及打印工作;

(6)負責管理處人事檔案的管理;

(7)負責倉儲保管工作及申購發放登記;

(9)完成領導交辦的其他工作。

篇2:洗煤辦公室娛樂場所管理員崗位責任制

一、崗位職責

第1條在辦公室主任的領導下開展工作,在工作中,認真遵守國家的法律、法規及公司、礦的各項規章制度。

第2條負責礦娛樂場所內的衛生,保持桌椅、地面、門窗、玻璃、電視、DVD等物品的清潔衛生,物品擺放條理整潔,達到“5S”標準。

第3條負責戶外路徑健身器材的衛生,時刻保持清潔。

第4條對礦娛樂場所內外物品的使用情況負責。

第5條建立健全各種相關的借、還登記簿,并做好詳細記錄。

第6條管理好單身公寓上的圖書、資料室。

第7條負責公司八樓會議室的衛生和會議服務。

第8條負責單身公寓招待所的衛生清理并保持潔凈。

第9條注重個人儀表,講究個人衛生。

第10條做好雙休日及節假日的值班工作。

第11條積極參加公司、礦組織的各種文體活動。

第12條按時完成領導臨時交辦的各項工作任務。

二、責任追究

第13條出現下列情況之一的,追究其相關責任:

第14條不認真貫徹執行公司和礦的各項管理制度,根據相關規定及公司〈本質安全型礦井管理條例〉進行處罰;

第15條所負責的范圍未達到“5S”標準,衣著不端莊大方,不注重個人形象,罰款50-100元;

第16條不認真填寫各項登記表,圖書資料出現丟失、被損壞,罰款50-100元;

第17條公司八樓會議室的會議服務不到位,會議室不衛生、不整潔,罰款100-200元。

第18條單身公寓招待所打掃不干凈,不能保持整潔衛生,罰款50-100元。

第19條不按時參加值班,不積極參加公司、礦組織的各種文體活動,罰款50-100元。

第20條不能按時完成領導臨時交辦的各項工作任務,不服從領導安排,罰款50-200元。

第21條泄露企業秘密,從重處罰,嚴重者開除礦籍,直至追究其法律責任。

篇3:基建處綜合辦公室管理員崗位責任制

基建規劃處綜合辦公室管理員崗位責任制

(1)、負責文件、公函的收發、整理、保管、歸檔工作,負責或協調草擬、打印基建規劃處的工作計劃、總結、有關的報告工作文件。對有關政策性文件、指令負責傳遞、復印;

(2)、負責基建處的會議安排和對外接待工作;

(3)、負責基建處的固定資產管理,辦公用品、勞保用品等的發放與保管行政、事務性工作;

(4)、負責有關信息收集、整理、分析、利用與反饋工作;

(5)、負責職工考勤、生活福利工作;

(6)、負責新校區建設大事記,基建規劃處的通訊報道、有關會議紀要草擬;

(7)、進行基建資料搜存、保管與匯總工作。負責學校基建檔案的收集整理和移交工作。負責基建資金收支審核工作并編制記賬憑證,登記基建明細賬,準確、及時、完整反映基建各項目的資金收支情況。

(8)、努力搞好與其它科室的配合、協調工作;

(9)、組織好全科人員政治理論學習和形式教育工作;

(10)、完成處領導交與的其它任務。