行政內勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、接轉電話,收發傳真及快件,接待來訪客人;

2、文檔資料的整理、統計及登記;

3、協助完成辦公用品與雜物的采購、維護和管理;

4、維護公司日常辦公秩序和辦公環境;

5、配合公司同事的其他工作;

任職資格:

1、大專以上學歷,有兩年以上行政工作經驗;

2、熟練使用相關辦公軟件,尤其是E*CEL的操作;

3、能積極主動的開展工作,自我學習能力強;

4、性格外向,能有較好的溝通能力及協調能力。

行政內勤(崗位職責)

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崗位職責:

1、負責場區內的所有文職性工作;

2、負責場區內的相關人員招聘、面試及入、離職手續辦理

3、對協助場長處理臨時性工作

任職要求:

1、中專以上學歷,性格開朗;

2、對電腦操作嫻熟;

3、有耐心、愿意在安穩的環境中長期工作;

4、有豬場的內勤工作經驗者優先考慮。

備注:以上崗位“六險一金”,工作地點:湖北黃岡浠水散花鎮;為節省雙方時間,不接受工作地點者慎投簡歷,感謝您的配合!

行政內勤(崗位職責)

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工作職責:

1、每日銷售匯總。

2、月初進行上月區域任務及實際量匯總。

3、經銷商檔案管理

4、配合部門其他人員工作,提供所需數據。

5、區域內的日常行政工作及文化推廣宣傳工作。

職位要求:

1、統招全日制本科及以上學歷,

2、1年以上快速消費品行業行政類相關工作經驗

3、熟練操作辦公軟件等,尤其熟練應用e*cel。

4、溝通能力、協調能力。

行政內勤(崗位職責)

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崗位職責:

1.協助部門負責人與各相關部門之間進行工作銜接;

2.按照公司要求,進行日常報表的起草、發布、傳達、收集,統計各種數據,制作相關工作報表;

3.做好辦公室文件、信息保密工作,負責公司文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管;

4.負責文件資料的打印、登記、發放、復印、裝訂;

5.能夠做好電話接聽、記錄,發送傳真等工作;

6.做好辦公室文件、信息保密工作,負責文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管;

7.積極配合其他部門或同事的工作,認真完成上級領導交代的工作任務;

8.與同事共同做好辦公室日常清潔值日;

9.積極配合其他部門或同事的工作,認真完成公司或上級領導的交代的工作任務。

任職要求:

1.大專及以上學歷,行政管理或相關工作經驗者優先考慮;

2.有較好的溝通表達能力及服務意識,具有兩年及以上行政助理的工作經驗者優先考慮;

3.工作有條理,細致、認真、有責任心,辦事嚴謹;

4.熟練電腦操作及Office辦公軟件,具備基本的網絡知識;

5.熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務信函寫作能力;

6.具備較強的文字撰寫能力和較強的溝通協調以及語言表達能力。

行政內勤(崗位職責)

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崗位職責:

1、負責門店行政內勤事務,包括行政考勤統計制作、辦公用品管理等;

2、負責門店人事入離職辦理,員工檔案歸檔管理;

3、負責協助銷售人員管理銷售合同、登記臺賬、業績匯總等

任職要求:

1、大專及以上學歷;

2、熟練使用e*cel等辦公軟件;

3、認真、細致,有較強的責任心。

行政內勤(崗位職責)

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崗位職責:

任職要求:一、負責公司來訪客人的接待。

二、做好后勤日常事務工作,負責有關行政公文的收發、送、催辦、立卷、歸檔工作。

三、負責公司信息的收集、整理、打印、分發工作。

四、負責文件的管理和存檔工作。

五、負責各級文件及會議安排、等的發放工作。

六、負責中心各類數據表格的制定,數據的統計。

七、負責中心的考勤工作,每月按時準確的向公司匯報公司員工考勤及獎懲情況。

八、負責收取違章或者遲到員工的罰款。

九、負責中心各類文字編輯及處理工作。

十、負責公司日常衛生的清潔和管理。

十一、嚴格遵守文件的保密、會議保密、計算機工作。

十二、完成總經理交辦的其他工作。

行政內勤(崗位職責)

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崗位職責:

1、庫存管理方面的工作;

2、數據的分析和統計;

3、協助上級完成部門相關事宜;

4、整理,更新客戶,商品信息及審核;

5、有會計證優先。

任職要求:

1.21-28周歲,大專(含)以上學歷;

2.有工作激情,能堅持理想,能夠承受工作壓力;

3.熟悉OFFICE等常用辦公軟件;

4.有較強的寫作能力;

5.極佳的親和力與人際溝通、協調、商務談判和應變能力;

6.有敏銳的洞察力以及快速學習能力,有較好的團隊合作精神。

福利待遇:

1.雙休,五險一金,國家法定假日正常休息

2.薪資結構為基本工資+績效+獎金提成

3.一經錄用,享受同行業極具競爭力的待遇

4.公司為員工提供廣闊的培訓平臺及晉升機會

行政內勤(崗位職責)

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崗位職責:

1、負責接轉電話和記錄,文件資料的打印、登記、發放、復印、裝訂。

2、管理公司飲用水,保管和發放公司辦公用品。

3、負責接待來賓及應聘人員。

4、負責辦公區域的衛生清潔管理。

5、負責公司信息的上傳下達。

5、完成其他臨時工作。

任職要求:

1.大專或以上學歷,至少一年相關工作經驗。

2.熟練使用常用辦公軟件。

3.具有良好的溝通協調能力,具備細心、耐心的品質.

4.有較強的責任心及獨立工作能力。

5.形象氣質佳。

行政內勤(崗位職責)

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崗位要求:

大專以上學歷,專業不限

有財務基礎者優先

有責任心,抗壓能力強

工作內容:

行政兼財務、人事、總務工作

福利待遇:

雙休、五險一金

帶薪年假

年終獎行政內勤(崗位職責)

職位描述

一、做好后勤日常事務工作,負責有關公司信息的收集、整理、打印、標書制作。

二、負責文件的管理和存檔及訂貨、發貨工作。

三、負責接聽電話、發送傳真和考勤管理。

四、負責各類文字編輯及處理工作。

五、負責公司日常衛生的清潔和管理。

六、完成總經理交辦的其他工作。

其它薪資福利

保險年終獎節日福利雙休8小時工作制帶薪年假行政內勤(崗位職責)

職位描述

一、崗位要求:

1.較強的溝通協調能力。

2.負責辦公室一切行政內勤事物。(如文件的整理和備案等)

3.性格開朗,成熟穩重,工作態度認真負責。

4.大專或以上學歷。

二、我們提供:

1、高保障:五險一金(養老、醫療、失業、生育、工傷+住房公積金)

2、高福利:每年國內2次、國外1次旅游獎勵,按照國家規定享有全部法定假期,帶薪年假,年度體檢

3、帶薪崗前技能培訓,完善的專業培訓計劃

4、暢通的升遷渠道,清晰規劃職涯

三、我們提供:

1、高收入,無責任底薪2000起,還有績效獎金和達成獎金,人均3000到6000收入,

2、高保障:五險一金(養老、醫療、失業、生育、工傷+住房公積金)

3、高福利:每年國內2次、國外1次旅游獎勵,按照國家規定享有全部法定假期,帶薪年假,年度體檢;

5、良好的辦公環境,三百人的大型呼叫中心,單獨的電腦和隔間,專屬個人坐席;

4、完善的培訓體系,帶薪崗前培訓,一個月后銜接培訓,三個月有成長培訓,半年后有儲備管理崗培訓;

5、財務穩健的外企體制,透明的晉升制度,清晰的職業規劃方向

行政內勤(崗位職責)

職位描述

職位描述:

1、售后服務電話的接聽與轉接;

2、ERP上相關信息的錄入與操作;

3、與零件供應商接洽,確保零配件的供貨需求;

4、其它臨時交辦的工作。

職位要求:

1、普通話標準;

2、熟悉辦公室行政工作;

3、熟練使用各種辦公軟件、辦公自動化設備,做事認真勤快,具有良好的服務意識;

4、為人踏實、責任心強,工作熱情、積極主動。

行政內勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責管理中心日常業務與銷客對接,業績統計等工作;

2、負責公司業務規章制度的傳達;

3、負責業務流程的監督執行;

4、負責日常辦公用品的申報與保管;

5、負責銷售團隊的各種重大會議及活動的實施與組織;

6、完成公司領導安排的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學歷;

2、一年以上相關工作經驗;

3、熟練使用OFFICE辦公軟件;

4、具有良好的數據分析能力、溝通能力、團隊意識和服務意識;

5、工作細心,有親和力:

6、有會計證者優先。

行政內勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:產品售前售后統計,客戶電話回訪,安排銷售人員解決客戶售后需求。完成上級下達的工作內容。

任職要求:1大專以上學歷,有無工作經驗均可。

2做事認真踏實沉穩心細。

3優秀的分析問題解決問題的思維和能力,良好的溝通表達能力。

薪資:底薪+交通補助+話補+全勤+提成

我們將提供良好的工作環境,歡迎小伙伴們加入

行政內勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.整理制作、辦公文件存檔工作;

2.負責公司車輛調度及管理。

3.負責檔案管理及各類文件的統計管理等工作。

4.負責領導安排的其他工作。

任職要求:

1.能夠快速掌握與公司業務有關的各種知識、工作流程;

2.熟練使用辦公軟件,能維護好辦公設備;

3.有良好的協調、計劃和執行能力;

4.良好的判斷與決策能力,具備團隊合作精神。

5.普通話標準,口齒伶俐。

行政內勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、每月統計員工考勤,匯總后交領導審核;

2、公司崗位所需人員招聘、入職等手續辦理

3、辦公用品及辦公設備的采購,發放,并做好記錄;

4、負責公司快遞、信件收發工作

5、領導交代的其他事宜。

任職要求:

1、愛崗敬業、工作認真、細心,

2、具備良好的協調能力、溝通能力

3、能熟練使用Word、E*cel等辦公軟件,具備基本的網絡知識;

行政內勤(崗位職責)

職位描述

任職資格:

1.形象好,氣質佳,性格開朗,善于交流和表達,做事積極;

2.有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;

3.學習能力強,能承受一定的工作壓力,良好的職業素養、敬業精神及良好的團隊協作精神,為人誠實可靠、品行端正、具有親和力,較強的獨立工作能力和公關能力;

4.具有很強的判斷與決策能力,計劃和執行能力;

5.有工作經驗者優先;

6.優秀應屆生或實習生亦可。

行政內勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:①協助上級制定行政、總務及安全管理工作發展規劃和計劃;

②協助審核、修訂行政管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理;

③協助高級管理人員進行財產、內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務;

④考核和指導行政部工作人員的工作并給予業務指導;

⑤協助承辦公司相關法律事務;

⑥參與公司經營事務的管理和執行工作;

⑦會務安排。

任職要求:

1.秘書、中文、公關、行政管理等相關專業大專以上學歷。

2.受過管理學、管理技能開發、檔案管理、會務組織、財務會計基

本知識等方面的培訓;

3.1年以上行政管理工作經驗,較強的管理能力;

4.良好的中文寫作、口語、閱讀能力;

5.熟練使用辦公軟件;熟練使用操作辦公自動化設備。

6.做事客觀、嚴謹、負責、踏實、敬業;工作細致認真,謹慎細

心、責任心強;具有很強的人際溝通協調能力,團隊意識強。

行政內勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.配合行政總監制定公司各項規章制度;

2.來訪客人的接待;

3.員工考勤,出差記錄;

4.高效執行領導交代的其他工作。

任職要求:

1.大專及以上學歷,一年以上工作經驗,可接受優秀應屆畢業生;

2.溝通能力強,執行力強,有親和力;

3.文筆較好,可撰寫簡單通知及行政公告;

4.熟練運用word,e*cel,ppt等辦公軟件。

行政內勤(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、協助領導處理辦公室內部日常事務,完成辦公室職責范圍內的各項工作。

2、熟練使用辦公軟件,包括E*cel、Wold、PPT基本辦公軟件的操作;熟練使用辦公自動化設備:打印機等。會掃描,會收發傳真。

3、負責公司內部電話的接聽及回復,寬帶電腦等裝備的正常運行;

4、協助處理業務過程中的相關事件。

任職資格:

1、中專以上學歷。

2、有相關工作經驗。

3、性格隨和耐心,辦事仔細認真,年齡在20-35歲。

4、.具有較強的責任感與敬業精神,工作仔細認真、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力,保密性強。

篇2:行政內勤崗位工作職責

篇一:行政內勤崗位職責

一、協助辦公室主任開展工作;

二、協助主任安排行政會議,負責會議記錄,以及會議議催辦。

三、做好后勤日常事務工作,負責有關行政公文的收發、送、催辦、立卷、歸檔工作。

四、負責公司信息的收集、整理、打印、分發工作。

五、負責文件的管理和存檔工作。

六、負責各級文件及會議安排、等的發放工作。

七、掌握和使用印章并審核、開具行政介紹信和其他證明傳達重要電話內容,負責收發各類電報、信函,以及書面式通知的行政會議。

八、嚴格遵守文件的保密、會議保密、計算機工作。

九、建立辦公設備登記帳冊,做到帳冊和實物相符。

十、協助辦公室主任抓好思想政治工作。

十一、完成辦公室主任交辦的其他管理工作。

篇二:行政內勤崗位職責

1、自覺遵守酒店的各項規章制度和工作規程,了解黨和國家關于人事、勞動、工資等方面的政策法律;

2、參與和協助行政文員,對酒店員工每月的考勤統計、工資、過節費、補貼、獎金、勞保等福利待遇的相關表格制作及具體統計發放工作;

3、準確掌握酒店人力資源狀況,及時填報用工人數及各類勞動工資、月、季、年報表;

4、負責酒店員工人事檔案管理工作,按制度及時做好新進和調出人員的工資、檔案關系的接轉工作;

5、負責員工健康證的辦理與登記,員工就業合同及行政管理部各類收發文書的管理工作;

6、負責登記和發放酒店員工的工號牌、工衣柜、就餐卡和勞保福利用品;

7、參與工傷事故的調查核實和審批工作;

8、負責員工病事假、年假、探親假、產假等相關假期的登記手續,建立假期檔案;

9、負責酒店各部門辦公室各類辦公用品的申購、發放工作,做好行政辦公區域的飲用水管理工作;

10、根據酒店或部門的需求確定詢價目標,制定詢價方案和市場調查工作,并將詢價結果進行資料記錄備檔;

11、負責日常部門文件的打印、復印工作和工資代領、發放工作;

12、收集各行政辦公室報刊雜志訂閱信息,代定報刊雜志;作好酒店的各類繳費單據、憑證的收繳工作;

13、負責部門管理書籍資料保管及外借手續辦理工作;

14、做好有關辦公室的各類接待工作,完成好部門臨時交辦的各類事務

篇三:行政內勤崗位職責

1.負責公司內部治安管理工作。維護內部治安秩序,搞好治安綜合治理,預防犯罪和治安災害事故的發生,保護公司財產的安全;

2.負責管理公司的環境衛生;

3.負責對公司車輛進行管理:調度、耗油、維修、年檢、保險等;

4.負責食堂的管理工作;

5.負責管理報刊收發、總機;

6.負責行政辦公用品的保管和分發;

7.負責對辦公設備進行維修、維護和保養

篇四:行政內勤崗位職責

一、做好辦公室日常勤務工作,負責學院公文的分發工作。

二、掌握和使用學院和辦公室印章、開具行政介紹信和其它證明,記錄和傳達重要電話,做好有關開會、放假等通知。

三、負責院領導和本辦工作人員統發款、物的領發,做好本辦報刊、書籍、資料的整理保管。

四、負責學院教育信息的統計報表工作,負責填報本辦各種考勤、考核表格,負責學院值班記錄的匯總工作。

五、負責培訓綜合樓辦公區域的水電管理。

六、做好辦公室來客的接待服務工作。

七、完成領導交辦的其他工作任務。辦公室行政干事(內勤)崗位職責

篇五:行政內勤崗位職責

一、做好辦公室日常勤務工作,負責學院公文的分發工作。

二、掌握和使用學院和辦公室印章、開具行政介紹信和其它證明,記錄和傳達重要電話,做好有關開會、放假等通知。

三、負責院領導和本辦工作人員統發款、物的領發,做好本辦報刊、書籍、資料的整理保管。

四、負責學院教育信息的統計報表工作,負責填報本辦各種考勤、考核表格,負責學院值班記錄的匯總工作。

五、負責培訓綜合樓辦公區域的水電管理。

六、做好辦公室來客的接待服務工作。

七、完成領導交辦的其他工作任務。

篇3:行政內勤員職責

崗位名稱行政內勤員直屬部門行政管理部

直接上級行政管理部經理

直接下級無

任職條件自然條件:身體健康,精力充沛,儀表端莊,年齡25-45歲工作經歷:兩年以上同檔星級酒店人事工作經驗文化程度:高中學歷或同等學歷以上語言水平:流利的普通話,語言簡潔精煉

崗位職責及工作內容1、自覺遵守酒店的各項規章制度和工作規程,了解黨和國家關于人事、勞動、工資等方面的政策法律;2、參與和協助行政文員,對酒店員工每月的考勤統計、工資、過節費、補貼、獎金、勞保等福利待遇的相關表格制作及具體統計發放工作;3、準確掌握酒店人力資源狀況,及時填報用工人數及各類勞動工資、月、季、年報表;4、負責酒店員工人事檔案管理工作,按制度及時做好新進和調出人員的工資、檔案關系的接轉工作;5、負責員工健康證的辦理與登記,員工就業合同及行政管理部各類收發文書的管理工作;6、負責登記和發放酒店員工的工號牌、工衣柜、就餐卡和勞保福利用品;7、參與工傷事故的調查核實和審批工作;8、負責員工病事假、年假、探親假、產假等相關假期的登記手續,建立假期檔案;9、負責酒店各部門辦公室各類辦公用品的申購、發放工作,做好行政辦公區域的飲用水管理工作;10、根據酒店或部門的需求確定詢價目標,制定詢價方案和市場調查工作,并將詢價結果進行資料記錄備檔;11、負責日常部門文件的打印、復印工作和工資代領、發放工作;12、收集各行政辦公室報刊雜志訂閱信息,代定報刊雜志;作好酒店的各類繳費單據、憑證的收繳工作;13、負責部門管理書籍資料保管及外借手續辦理工作;14、做好有關辦公室的各類接待工作,完成好部門臨時交辦的各類事務