1、架工必須經(jīng)安全技術(shù)培訓(xùn)考試取得有效特種作業(yè)人員操作資格證方可上崗。

2、高血壓、心臟病、貧血、癲癇病、恐高癥和眩暈癥等人員禁止從事架工作業(yè)。

3、嚴(yán)禁使用銹蝕、彎曲、壓扁、裂紋、滑絲的扣件、鋼跳板和架管。

4、搭設(shè)、拆除腳手架必須3人及以上。6米以上腳手架必須加設(shè)剪刀撐。

5、腳手架的搭設(shè)地基必須平整夯實,土質(zhì)松軟時,必須加裝掃地桿。必須滿足“橫平豎直、連接牢固、層層拖牢、支撐挺直、通暢平坦、安全設(shè)施齊全、牢固”的搭設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。

6、搭設(shè)的腳手架操作面必須設(shè)置不低于1米的防護欄。不得搭設(shè)單跳板、探頭板和飛跳板。

7、搭設(shè)腳手架必須遵循“先下后上,先里后外”的原則。拆除腳手架必須遵循“先上后下,先搭后拆”的原則。拆除腳手架前必須檢查腳手架,如有松動必須先加固再拆除,必須設(shè)有專人監(jiān)護。

8、大風(fēng)、大雨天氣后,必須對腳手架進行檢查、加固。

篇2:井架工崗位安全責(zé)任制

1、負(fù)責(zé)二層臺的安全操作,副司鉆不在時頂其崗位。

2、負(fù)責(zé)提升系統(tǒng)(天車、游車、大鉤)、水龍頭、自動上扣器、吊環(huán)、轉(zhuǎn)盤、節(jié)流閥控制箱的檢查、保養(yǎng)和維護工作。

3、負(fù)責(zé)井架、底座各部位設(shè)備的檢查、維護、清潔與固定。

4、負(fù)責(zé)井架附件(包括滑輪、繩索、鉤子、保險帶、操作臺、立柱排放架、立管、照明設(shè)備)、底座及大繩抽倒裝置的檢查、固定、保養(yǎng)和清潔工作。負(fù)責(zé)二層臺氣動絞車的檢查、保養(yǎng)、清潔工作。

5、協(xié)助副司鉆進行鉆井泵、防噴器、保護傘、壓井管匯、節(jié)流管匯的維護和井口周圍的衛(wèi)生。

6、擔(dān)任本班組QHSE監(jiān)督員,發(fā)現(xiàn)事故隱患和違章行為要及時整改和糾正;堅持班前會安全講話,班后會安全講評。

7、正常鉆進時組織本班完成輔助工作。

8、負(fù)責(zé)填寫本班QHSE活動記錄。

9、負(fù)責(zé)接單根及下套管時操作氣動(液動)絞車。

篇3:液壓支架工安全生產(chǎn)責(zé)任制

液壓支架工擔(dān)負(fù)采煤工作面液壓支架的操作工作。采煤工區(qū)液壓支架工必須熟練掌握煤礦三大規(guī)程中相關(guān)的專業(yè)知識,熟悉液壓支架性能、構(gòu)造原理和液壓控制系統(tǒng)。依法經(jīng)過培訓(xùn)取得安全資格證后,持證上崗。

一、崗位職責(zé)

1.支架工必須堅守崗位,嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程和交接班制度,遵守工區(qū)的各項管理制度。和采煤工作面其余工種團結(jié)協(xié)作,完成好生產(chǎn)任務(wù)。

2.支架工上崗后,必須集中精力,嚴(yán)禁打盹睡覺,對支架的各部位每班都要按班檢內(nèi)容認(rèn)真檢查,當(dāng)班出現(xiàn)的問題,必須當(dāng)班處理完,不準(zhǔn)留給下一班。

3.支架工要熟練掌握支架的液壓系統(tǒng)及工作原理,準(zhǔn)確迅速無誤地操作,保證支架支護質(zhì)量。

4.對支架的各部位,特別是液壓閥組和膠管要精心愛護,不準(zhǔn)任意敲砸、拆卸,注意保護支柱鍍鉻層表面,防止各種情況下?lián)p傷。

5.與采煤機司機、上下端頭工等各工種搞好配合協(xié)作,努力完成生產(chǎn)任務(wù),堅持小改小革,充分挖掘設(shè)備潛力,更好地為生產(chǎn)服務(wù)。

6.及時清理支架內(nèi)和采煤機電纜槽內(nèi)浮煤矸石,不準(zhǔn)矸石和雜物混入煤流中,工作面停止割煤時,應(yīng)及時停止支架噴霧。拉移支架按照規(guī)定進行開停噴霧。

7.嚴(yán)格按作業(yè)規(guī)程規(guī)定的工序操作支架,減少空頂面積與時間。過地質(zhì)構(gòu)造帶或頂板破碎時,堅持帶壓移架,接頂嚴(yán)密,支架初撐力符合規(guī)定。及時調(diào)整支架,處理錯架、咬架、調(diào)整架間距,架上活渣及時處理。

8.按時參加礦及工區(qū)組織的各種學(xué)習(xí)活動,確保業(yè)務(wù)、操作技能的的不斷提高。熟悉避災(zāi)路線和措施,能妥善避災(zāi)。

二、責(zé)任追究

9.有下列行為之一的采煤工區(qū)液壓支架工負(fù)有直接責(zé)任,視其情節(jié)輕重,分別給予警告處分,或經(jīng)濟處罰,造成嚴(yán)重后果,交上級處理。

(一)不能掌握作業(yè)規(guī)程和正規(guī)操作程序的。

(二)不服從管理人員指揮的。

(三)違章操作,冒險作業(yè)的。

(四)不持證上崗的,不堅守崗位的,不現(xiàn)場交接班的。