總?則

第一條?為了加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,明確醫(yī)療糾紛的責(zé)任,警醒有關(guān)責(zé)任人員,保障病人及醫(yī)院的合法權(quán)益,制定本制度。

?第二條?醫(yī)療糾紛的評(píng)析對(duì)象:

一、凡因任何原因引發(fā)的發(fā)生補(bǔ)償?shù)乃嗅t(yī)療糾紛(包括醫(yī)藥費(fèi)用減免);

二、雖無(wú)補(bǔ)償,但已在院內(nèi)外造成嚴(yán)重影響的醫(yī)療糾紛。

第三條?醫(yī)療糾紛的評(píng)析內(nèi)容:

一、醫(yī)療糾紛的原因及性質(zhì)。

二、醫(yī)療糾紛的評(píng)析結(jié)果:可以避免、存在缺陷、不可避免。

第二章?醫(yī)療糾紛性質(zhì)的認(rèn)定

第四條?醫(yī)院在糾紛處理終結(jié)后20日內(nèi)由醫(yī)療糾紛領(lǐng)導(dǎo)小組及有關(guān)業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行認(rèn)真的評(píng)析,按情節(jié)及后果,認(rèn)定糾紛性質(zhì)為可以避免、存在缺陷或不可避免。

一、有下列情況之一,應(yīng)認(rèn)定為可以避免的醫(yī)療糾紛:

(一)、上級(jí)醫(yī)療事故專家鑒定組鑒定屬醫(yī)療事故的。

(二)、由其他缺陷直接導(dǎo)致的醫(yī)療糾紛。

?二、有下列情況之一,應(yīng)認(rèn)定為存在缺陷的醫(yī)療糾紛:

(一)、在整個(gè)診療護(hù)理過(guò)程中,存在醫(yī)療管理缺陷、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)缺陷或其他缺陷,但夠不上“可以避免”的醫(yī)療糾紛;

(二)、存在醫(yī)療缺陷,但該缺陷與不良后果無(wú)直接因果關(guān)系。

三、符合下列條件,應(yīng)認(rèn)定為不可避免的醫(yī)療糾紛:

(一)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》規(guī)定的六種不屬醫(yī)療事故的情形。

(二)醫(yī)務(wù)人員在診療護(hù)理過(guò)程中無(wú)過(guò)失,由難以預(yù)見(jiàn)或雖在預(yù)料之中,也已采取了預(yù)防措施,但終因難以防范的原因而導(dǎo)致的醫(yī)療意外。

四、司法鑒定結(jié)論為醫(yī)院有責(zé)任的可認(rèn)定為可避免的糾紛,也可認(rèn)定為存在缺陷。

五、對(duì)于一些特殊情形的醫(yī)療糾紛由醫(yī)療糾紛領(lǐng)導(dǎo)小組酌情認(rèn)定。

第三章

第五條?醫(yī)院在糾紛處理終結(jié)后20日內(nèi)由醫(yī)療糾紛領(lǐng)導(dǎo)小組及有關(guān)業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行認(rèn)真的評(píng)析,按情節(jié)及后果,對(duì)已認(rèn)定性質(zhì)的糾紛的主要責(zé)任人、次要責(zé)任人進(jìn)行處理。

第六條?可以避免的醫(yī)療糾紛的處理:

一、負(fù)全部責(zé)任的,扣回責(zé)任科室的當(dāng)月獎(jiǎng)金的10-20%,主要責(zé)任人承擔(dān)醫(yī)院補(bǔ)償(賠償)費(fèi)用的10%(最高不超過(guò)5000元);經(jīng)論證,科主任負(fù)有責(zé)任的,承擔(dān)賠償費(fèi)用的1-1.5%(最高不超過(guò)1000元)。

?二、負(fù)次要責(zé)任的,扣除責(zé)任科室當(dāng)月獎(jiǎng)金的5-10%,主要責(zé)任人承擔(dān)醫(yī)院補(bǔ)償(賠償)費(fèi)用的5%(最高不超過(guò)3000元)。視情節(jié),科主任承擔(dān)0.5-0.75%的賠償費(fèi)用(最高不超過(guò)500元)。

第七條?存在缺陷的醫(yī)療糾紛的處理:扣除責(zé)任科室當(dāng)月獎(jiǎng)金的5-10%,主要責(zé)任人承擔(dān)醫(yī)院補(bǔ)償(賠償)費(fèi)用的4%(最高不超過(guò)1000元)。次要責(zé)任人承擔(dān)主要責(zé)任人承擔(dān)的費(fèi)用的20%。

第八條?雖未經(jīng)醫(yī)療事故技術(shù)鑒定,但由于工作人員脫崗、嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任、違紀(jì)違法、嚴(yán)重違規(guī)違章等造成的醫(yī)療事故或糾紛,因私自收費(fèi)、惡意使處方外流、私自向病人賣藥賣器械等造成醫(yī)療事故或糾紛的,直接責(zé)任人承擔(dān)全部賠償費(fèi)用,同時(shí)報(bào)請(qǐng)上級(jí)機(jī)關(guān)按有關(guān)規(guī)定處理,如吊銷執(zhí)業(yè)資格、延遲晉升、降級(jí)等;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第九條?因管理人員“不作為”導(dǎo)致醫(yī)療糾紛并有補(bǔ)償?shù)?除按院規(guī)章制度追究“不作為”的行政責(zé)任外,也要承擔(dān)一定的經(jīng)濟(jì)責(zé)任(最高不超過(guò)1000元)。

第十條?出現(xiàn)重大醫(yī)療事故,給醫(yī)院造成巨大經(jīng)濟(jì)損失和惡劣社會(huì)影響的,要追究分管院領(lǐng)導(dǎo)和管理人員的責(zé)任(最高不超過(guò)3000元)。

第十一條?對(duì)于技術(shù)原因?qū)е碌尼t(yī)療糾紛從輕處理,對(duì)于責(zé)任原因?qū)е碌尼t(yī)療糾紛加重處理。

第四章(附則)

第十二條?因科室責(zé)任而引發(fā)的醫(yī)療糾紛所免除的患者的醫(yī)藥費(fèi)用不計(jì)入科室收入。

第十三條?以上各條責(zé)任科室及責(zé)任人承擔(dān)的賠償額,以保險(xiǎn)公司賠付前醫(yī)院實(shí)際賠償額為基數(shù)計(jì)算。

第十四條?醫(yī)院設(shè)立“風(fēng)險(xiǎn)獎(jiǎng)”。如科室一年未發(fā)生產(chǎn)生賠償?shù)募m紛或事故,院部將按科室職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的高低給予該科室當(dāng)年總獎(jiǎng)金額的2%-5%的獎(jiǎng)勵(lì)(目前暫限在各病區(qū)試行)。

第十五條?其他未盡事宜由醫(yī)療糾紛領(lǐng)導(dǎo)小組及院領(lǐng)導(dǎo)班子研究認(rèn)定。

石橋驛鎮(zhèn)衛(wèi)生院

篇2:教育安全穩(wěn)定工作責(zé)任追究制范本

為全面貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針,全力維護(hù)我鎮(zhèn)教育的安全穩(wěn)定,有效防范各種安全穩(wěn)定事故、事件的發(fā)生,嚴(yán)肅追究各種安全穩(wěn)定事故的責(zé)任單位和責(zé)任人責(zé)任,保障學(xué)校,師生生命、財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合我鎮(zhèn)學(xué)校的實(shí)際情況,制定本辦法。

一、安全事故責(zé)任追究的原則

(一)堅(jiān)持公開(kāi)、公正的原則。

(二)堅(jiān)持有錯(cuò)必糾、處罰適當(dāng)?shù)脑瓌t。

(三)堅(jiān)持教育為主、懲戒為輔的原則。

(四)堅(jiān)持誰(shuí)主辦、誰(shuí)負(fù)責(zé),誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則。

二、安全事故責(zé)任追究的范圍

學(xué)校所有教職工,依據(jù)其工作崗位和職責(zé),因工作失職、瀆職等均應(yīng)追究相應(yīng)的責(zé)任。

三、各類人員工作責(zé)任

(一)校長(zhǎng):是安全穩(wěn)定工作的第一責(zé)任人,對(duì)學(xué)校安全穩(wěn)定工作負(fù)總的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第一責(zé)任人對(duì)學(xué)校安全工作負(fù)有組織、管理、監(jiān)督、檢查、獎(jiǎng)懲的權(quán)力和責(zé)任。第一責(zé)任人要定期組織召開(kāi)學(xué)校安全工作調(diào)協(xié)例會(huì),調(diào)度和協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各部門對(duì)學(xué)校安全穩(wěn)定工作齊抓共管,檢查和解決學(xué)校安全穩(wěn)定工作的重大問(wèn)題。第一責(zé)任人要全面落實(shí)安全工作的各項(xiàng)規(guī)定和上級(jí)工作部署,層層落實(shí)安全責(zé)任,經(jīng)常檢查安全工作落實(shí)進(jìn)度,保障學(xué)校的安全穩(wěn)定。

(二)分管副校長(zhǎng):是學(xué)校安全穩(wěn)定工作的直接責(zé)任人,對(duì)學(xué)校安全穩(wěn)定工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。直接責(zé)任人是學(xué)校安全穩(wěn)定工作的直接組織和領(lǐng)導(dǎo)者,要把安全穩(wěn)定工作作為第一要?jiǎng)?wù),集中精力抓好學(xué)校安全穩(wěn)定工作。直接責(zé)任人要健全分管工作各項(xiàng)管理制度,對(duì)分管的安全工作實(shí)施有效管理,及時(shí)向校長(zhǎng)報(bào)告工作。要抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和教師隊(duì)伍對(duì)學(xué)校安全穩(wěn)定工作決策部署的貫徹落實(shí),定期組織開(kāi)展安全隱患排查,認(rèn)真、徹底解決排查出來(lái)的各種問(wèn)題、隱患和苗頭。

(三)副校長(zhǎng):是所轄學(xué)校工作安全穩(wěn)定工作的直接責(zé)任人,對(duì)所轄年段、班級(jí)、學(xué)生、處室安全穩(wěn)定工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。副校長(zhǎng)要切實(shí)承擔(dān)起對(duì)所轄部門安全穩(wěn)定工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,層層落實(shí)各部門、師生安全穩(wěn)定責(zé)任,經(jīng)常向分管副校長(zhǎng)溝通情況,共同分析解決問(wèn)題。認(rèn)真落實(shí)學(xué)校安全穩(wěn)定工作的決策部署,積極開(kāi)展形式多樣的師生安全教育活動(dòng),深入了解師生的思想動(dòng)態(tài),定期組織開(kāi)展安全隱患排查,認(rèn)真、徹底解決排查出來(lái)的各種問(wèn)題、隱患和苗頭。

(四)政教主任:是學(xué)生安全穩(wěn)定工作的直接組織和責(zé)任人。負(fù)責(zé)學(xué)校師生安全的日常管理和教育工作,制訂具體的安全教育工作計(jì)劃,抓好學(xué)生安全教育及管理,負(fù)責(zé)教師和家長(zhǎng)安全知識(shí)培訓(xùn),檢查學(xué)校各方面安全工作落實(shí)情況,及時(shí)向分管副校長(zhǎng)報(bào)告工作。

(五)教務(wù)主任:是學(xué)校教務(wù)安全工作的直接組織和責(zé)任人。負(fù)責(zé)學(xué)校教務(wù)安全工作的管理,組織實(shí)施教務(wù)安全工作管理要求,抓好課堂、課間活動(dòng)及社會(huì)實(shí)踐等教育教學(xué)活動(dòng)的安全管理。發(fā)現(xiàn)教務(wù)工作安全問(wèn)題必須同政教處取得聯(lián)系,并向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),及時(shí)做好落實(shí)整改。

(六)總務(wù)主任:是學(xué)校后勤保障及飲食衛(wèi)生安全的直接組織和責(zé)任人。對(duì)學(xué)校校舍及各種設(shè)施和學(xué)校食堂、宿舍等安全負(fù)直接管理責(zé)任。組織實(shí)施學(xué)校后勤保障工作的安全管理,定期檢查、維修校舍及各種設(shè)施,檢查食品衛(wèi)生質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)學(xué)校后勤保障及飲食衛(wèi)生安全問(wèn)題必須同政教(德育、未保)處取得聯(lián)系,并向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),及時(shí)做好落實(shí)整改。

(七)其它處室主任:是本處室學(xué)校安全工作的直接組織和責(zé)任人。配合政教處對(duì)本處室所管轄的安全工作,經(jīng)常性的進(jìn)行安全教育和管理。組織實(shí)施安全隱患的排查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)同政教處聯(lián)系,向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并及時(shí)落實(shí)整改。

(八)年級(jí)組長(zhǎng)、班主任:是所在年級(jí)、班級(jí)學(xué)生安全的第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、課間活動(dòng)、課外教育等方面的安全,應(yīng)經(jīng)常性地對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全常規(guī)教育和檢查,定期開(kāi)展安全排查,發(fā)現(xiàn)學(xué)生身心安全問(wèn)題及時(shí)向分管副校長(zhǎng)、政教處匯報(bào),并根據(jù)學(xué)校安排及時(shí)與學(xué)生家長(zhǎng)聯(lián)系,積極做好家校溝通,采取多種措施防止學(xué)生安全事故的發(fā)生。

(九)任課教師:是任課時(shí)段學(xué)生安全工作的第一責(zé)任人。任課教師主要職責(zé):遵守職業(yè)道德、操作規(guī)范和安全工作相關(guān)規(guī)定;不擅離崗位、私自串課;加強(qiáng)課間管理,不提前下課、滯留學(xué)生;及時(shí)發(fā)現(xiàn)缺課、逃課學(xué)生,并報(bào)告班主任;不體罰或者變相體罰學(xué)生;不組織學(xué)生從事不宜未成年人參加的活動(dòng);關(guān)注有特異體質(zhì)或特殊疾病學(xué)生;學(xué)生在校期間突發(fā)疾病或者受到傷害,及時(shí)采取相應(yīng)措施;對(duì)有危險(xiǎn)性行為的學(xué)生進(jìn)行必要的管理、告誡或制止;在可預(yù)見(jiàn)的范圍內(nèi)采取必要安全措施和相應(yīng)的安全教育,組織學(xué)生參加教育教學(xué)活動(dòng)或者校外活動(dòng)。

(十)寄宿生管理員:是在校寄宿生非正常學(xué)習(xí)時(shí)段學(xué)生安全工作的第一責(zé)任人。寄宿生管理員教師主要職責(zé):遵守職業(yè)道德、操作規(guī)范和安全工作相關(guān)規(guī)定;不擅離崗位、私自調(diào)班,堅(jiān)持在生管值班室住宿;不在宿舍樓留宿他人;加強(qiáng)寢室管理,制止不衛(wèi)生行為;發(fā)現(xiàn)不及時(shí)就餐、就寢學(xué)生,及時(shí)查找并報(bào)告班主任;不體罰或者變相體罰學(xué)生;關(guān)注有特異體質(zhì)或特殊疾病學(xué)生;學(xué)生在校期間突發(fā)疾病或者受到傷害,及時(shí)采取相應(yīng)措施;對(duì)有危險(xiǎn)性行為的學(xué)生進(jìn)行必要的管理、告誡或制止;經(jīng)常檢查安全設(shè)施,開(kāi)展相應(yīng)的安全教育。

(十一)其它崗位人員:門衛(wèi)、炊事員、電工、校醫(yī)、值周、值日教師等,均為相應(yīng)崗位安全工作的直接責(zé)任人,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行校園安全管理制度,認(rèn)真履行相關(guān)安全職責(zé),共同保障校園的安全穩(wěn)定。

四、安全事故的處理及懲戒

1、凡出現(xiàn)以下情況之一者,視情節(jié)輕重,依照《福建省中小學(xué)教師隊(duì)伍管理暫行規(guī)定》,分別給相關(guān)人員以相應(yīng)行政處分。當(dāng)事人該年度考核還要確定為不合格,不能作為各種評(píng)先評(píng)優(yōu)的推薦對(duì)象,必要時(shí)調(diào)整崗位并予以解聘。對(duì)因工作失職造成學(xué)生傷害責(zé)任事故的,責(zé)任教師還要依法賠償受害學(xué)生的經(jīng)濟(jì)損失。對(duì)造成重大安全責(zé)任事故的,將依法移送司法機(jī)關(guān)處理。

①侮辱或體罰學(xué)生;

②發(fā)現(xiàn)安全隱患不報(bào)告,造成安全事故或延誤搶救時(shí)機(jī)造成重大損失的;

③集體外出活動(dòng)未按規(guī)定審批的;

④班主任(課任教師)對(duì)學(xué)生缺乏安全教育,且發(fā)生安全事故的;

⑤安全工作責(zé)任人因官僚主義、玩忽職守釀成安全事故的;

⑥發(fā)生有責(zé)任安全事故的。

2、凡學(xué)校出現(xiàn)下列情況之一的,學(xué)校年度考核、安全工作單項(xiàng)考核實(shí)行“一票否決”或降等級(jí)。

①一學(xué)年發(fā)生1人及以上學(xué)生非正常死亡的;

②學(xué)生在校期間,發(fā)生1人及以上非正常死亡的;

③學(xué)生在校期間,發(fā)生一次性10人以上群體性中毒的;

④學(xué)生在校期間,發(fā)生多人次感染某疾病,且受縣疾病預(yù)防控制中心等部門密切關(guān)注,造成一定社會(huì)影響的;

⑤學(xué)生在校期間,發(fā)生一次性2人以上重傷或5人以上輕傷的事故;

⑥教師或?qū)W生違紀(jì)違法,被有關(guān)部門查處的;

⑦學(xué)校與社會(huì)各界、與他人有矛盾糾紛,處理不力,造成較大社會(huì)影響的;

⑧因失職造成學(xué)校一次性1萬(wàn)元以上財(cái)產(chǎn)損失的。

⑨其它造成重大負(fù)面社會(huì)影響的安全事故。

五、安全事故的認(rèn)定

教育局將成立以局長(zhǎng)為組長(zhǎng),分管副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng),相關(guān)科室人員為組員的學(xué)校安全事故鑒定小組,對(duì)學(xué)校發(fā)生的安全事故進(jìn)行鑒定,經(jīng)局務(wù)會(huì)討論確定懲戒級(jí)別。

本辦法由**鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。

篇3:T學(xué)校安全責(zé)任工作追究制度

學(xué)校安全責(zé)任工作追究制度

1、把安全工作列入學(xué)校工作的重要議程,建立調(diào)整安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確分工,具體落實(shí)。各機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人要要對(duì)分管范圍內(nèi)的安全負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、總務(wù)處、德育處負(fù)責(zé)學(xué)生的安全,經(jīng)常性地向?qū)W生宣傳安全常識(shí)和法律常識(shí),加強(qiáng)學(xué)生的安全教育,建立好檔案資料。及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理安全問(wèn)題,督查全校安全工作,排查安全隱患及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),確保學(xué)校平安穩(wěn)定。

3、任何班級(jí)和教師不得隨意組織學(xué)生外出,如需要進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐調(diào)查活動(dòng),提前向負(fù)責(zé)人申請(qǐng),經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)后,學(xué)校組織統(tǒng)一安排,原則上不準(zhǔn)學(xué)生開(kāi)展外出活動(dòng)。如因私自組織學(xué)生外出發(fā)生安全問(wèn)題,組織者負(fù)主要責(zé)任。

4、班主任負(fù)責(zé)本班學(xué)生在校的安全,保護(hù)好本班的公共財(cái)產(chǎn)和教學(xué)設(shè)施。嚴(yán)禁學(xué)生上、放學(xué)乘“三無(wú)”車輛和超載車輛;禁乘“摩的”。嚴(yán)禁學(xué)生下河洗澡。對(duì)生病學(xué)生要做好處理,嚴(yán)重的要報(bào)告并及時(shí)送醫(yī)院。嚴(yán)禁學(xué)生帶刀具和不安全物品,發(fā)現(xiàn)要隨時(shí)收繳?？迫谓處熦?fù)責(zé)上課學(xué)生的安全,班主任和科任教師直接負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的學(xué)生安全,下課隨學(xué)生后行,指導(dǎo)有序離開(kāi)。如工作不到位發(fā)生事故,當(dāng)事人負(fù)直接責(zé)任。

5、教師分時(shí)段,分區(qū)域負(fù)責(zé)本班學(xué)生的安全。如有事故發(fā)生,當(dāng)事人負(fù)直接責(zé)任,對(duì)未按時(shí)到位的從嚴(yán)追究。

6、值周領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)當(dāng)周學(xué)校的安全工作,按時(shí)到位督查工作,及時(shí)處理問(wèn)題,重大問(wèn)題及時(shí)反饋相關(guān)人員處理,并做好跟蹤了解。本周有事故發(fā)生,實(shí)行責(zé)任追究。

7、值周教師負(fù)責(zé)轄區(qū)當(dāng)周學(xué)生的安全工作,按時(shí)到位督查工作,如有事故發(fā)生,當(dāng)事人負(fù)直接責(zé)任。

8、教導(dǎo)處要做到課堂無(wú)教師空缺,保證課堂和自習(xí)的安全。各專用教室管理人員直接負(fù)責(zé)所管理范圍內(nèi)的各方面安全,如圖書管理員、電腦管理員、實(shí)驗(yàn)電教管理員等,認(rèn)真履行工作職責(zé),經(jīng)常檢修器材、電線等設(shè)施,防止一切事故發(fā)生,保證正常教學(xué)。發(fā)生安全問(wèn)題追究負(fù)責(zé)人責(zé)任。

9、加強(qiáng)學(xué)校門衛(wèi)、保安的安全管理工作,禁止閑人自由出入,堅(jiān)持外來(lái)人員進(jìn)出登記制度,不得隨意離崗,保證晝夜值好班。否則追究當(dāng)事人和管理人員的責(zé)任。

10、學(xué)校安全實(shí)行一票否決制,即班級(jí)發(fā)生事故,班集體和班主任及相關(guān)教師不得評(píng)模、評(píng)優(yōu),教師及其他管理人員因轄區(qū)發(fā)生事故,與量化考核結(jié)合,與年度考核和職稱晉升聯(lián)系。