1、目的:為了規范機車乘務員作業行為,防范作業過程帶來風險,保護現場環境,保證員工職業健康安全,特制訂本作業指導書。2、適用范圍:本作業指導書適用運輸部工廠站、陽干站、白源站內燃機車司機、副司機崗位。3、本崗位工作場所:機車駕駛室、機車維修廠房、鐵路線路。4、本崗位工作內容:操縱內燃機車、機車加油、機車維護保養、機車點檢、機車月檢、機車小輪修。5、本工序范圍內設備/物料:內燃機車、車載信號機、破布、棉紗、安全帶。6、本崗位工序范圍內可能發生的重大風險:設備/物料能量危害事件風險級別控制措施機車車輛、車載信號機、線路動能機車車輛沖撞B作業指導8.2、8.3機車車輛、車載信號機、線路動能機車車輛進異線B作業指導8.2、8.3機車機械能飛車C作業指導8.9機車、安全帶勢能高空墜落C作業指導8.7機車等熱能火災C作業指導8.10機車勢能溜逸C作業指導8.8機車電能電擊傷C作業指導8.11機車動能碰傷C作業指導8.4機車、線路勢能扭傷C作業指導8.47、本崗位工序范圍內可能發生的重要環境因素:重要環境因素設備設施環境影響控制措施水機車資源消耗作業指導8.15電消耗機車能源消耗作業指導8.15廢舊燈管機車污染土壤作業指導8.14油抹布排放機車污染水、土壤作業指導8.14油滴漏機車污染水、土壤作業指導8.2含油配件廢棄機車污染水、土壤作業指導8.14潛在火災、爆炸機車加油機大氣污染、人身傷害應急預案潛在柴油、機油泄漏機車加油機污染水、土壤應急預案8、作業指導:8、1接班時應對口交接,查看交接班本中交班內容,在機車處于停機狀態下檢查油、水、砂是否達到要求。8、2接班檢查機車后應及時啟動柴油機,檢查各管路是否泄漏,并對空壓機、制動機等做機能試驗,同時查看機車各部件。8、3調車作業前應配合調車員(連接員)對無線調車系統進行性能檢驗,并檢查車載機性能,確認狀態良好方可動車。8、4運行中要按《行車組織規則》第三章第二十六條規定行駛,了解作業現場環境及線路上車輛擺放情況。嚴格執行“十六字”呼喚制度。8、5越區作業時,必須憑《越區作業憑證》越區作業,執行要道還道制度,遇一度停車牌時,必須一度停車。8、6機車在運行中應高度集中思想不做與本崗位無關的的事。副司機在確保自身與行車安全時,應及時巡機并向司機匯報巡檢情況。8、7嚴禁與工作無關的人員搭乖機車,機車在運行中禁止上機車頂。8、8機車停止使用時,應安穩好止輪器,防止機車溜動。8、9機車在運行中不準處理任何部件的故障,當發生飛車時,應立即關閉燃油泵開關,截斷燃油濾芯的塞門并打開其頂部針閥螺堵放氣,打下柴油機緊急停車按鈕,盡可能使柴油機加載,使轉速降下來。8、10非保護繼電器本身故障嚴禁強迫各電器動作。當加液蓄電池發生變形時,禁止使用。8、11對機車進行維護保養、臨修、月檢時應切斷電源并掛好《禁止啟動》牌,并做到誰掛牌誰摘牌,試機前應將所有工具和人員撤離,并執行“呼喚應答”制度。8、12當班人員應負責本崗位衛生區域的清掃工作,產生的垃圾按規定的地點堆放。8、13機車加油時防止滴漏落地,發現油、水泄漏時及時維修,防止跑、冒、滴、漏污染環境。8、14機車更換的舊閘瓦、配件等工業垃圾應按規定分類堆放,廢油應交站后在油庫統一存放,凡帶油物品和廢舊電池按站指定地點統一存放。8、15遵守《運輸部員工通則》,各種工具、材料、配件消耗按部《經濟責任制》執行。9、記錄:QR/21.09.02.02《內燃機車點檢記錄》保存三年

篇2:運輸部員工適用環境職業健康安全通則

1、目的

為了確保員工在運輸行車組織過程中的各級風險和重要環境因素都能夠有效地控制。從而保證運輸行車組織過程中的員工人身安全和避免企業的財產損失,使環境得到有效保護,特制訂本安全通則。

2、適用范圍

適用運輸部所有員工(包括相關方)。

3、作業指導

3.1員工(包括新入廠、代培、實習、轉崗、參加學習人員)必須主動接受安全環保教育。

3.2不準穿高跟鞋上下班,進入生產現場必須戴好安全帽,按規定穿戴好相應的勞動防護用品。

3.3工作時間應保持良好的精神狀態,集中思想。

3.4遵守勞動紀律,嚴禁酒后上崗和班中飲酒,工作場所禁止打鬧、看小說、織毛衣,嚴禁脫崗、陪崗、串崗、睡崗等崗位無關的活動。

3.5熟悉、掌握。使用《行車組織規則》中適應本崗位的有關條款。

3.6嚴格遵守工藝技術、設備使用維護檢修規程,正確使用本崗位的設備、工具,禁止隨意開動他人使用的設備、設施。

3.7熟悉公司內各種安全信號、安全標志,任何人不得隨意拆除和移動各種防護裝置。

3.8有舉報現場隱患的義務和提出改善作業環境的權力,有權拒絕執行違章指揮。

3.9發生事故或惡性未遂事故時,要保護好現場,并立即報告上級領導。

3.10不準隨便將與工作無關的人帶入生產現場閑游、玩耍和參觀,不得在易燃易爆、有毒氣體區域內逗留和吸煙,非工作人員不得隨意出入要害崗位。

3.11上、下班及下工地途中遵守《道路交通安全法》,坐騎摩托必須戴好頭盔。

3.12在標識有"不準吸煙"和"關閉手機"字樣的重點防火、防爆部位,公共場合、會場等地,應自覺遵守相關規定。

3.13愛護公共衛生,不隨地吐痰,亂扔瓜皮果殼,不得破壞花草樹木。

3.14節約資源,杜絕不必要的水、電消耗。

3.15保持崗位整潔,工具物品擺放有序,確保廢棄物(如廢油抹布、廢舊電池、廢色帶等)放入指定地點并分類清楚。

3.16冬天用炭爐取曖時,要保持通風良好,防止煤氣中毒,用電取曖器時要注意電線老化,不要讓濕手接觸電器,防止觸電,用蒸氣取曖時不要直接接觸蒸氣以防燙傷。

篇3:作業場所職業健康安全管理制度

1、為了規范場所職業健康安全管理,特制訂本制度,本制度適用于臨猗分公司。

2、職業衛生主要包括企業生產過程中產生的煤塵、粉塵、有毒有害物質、噪音等對環境和操作人員造成的傷害。

3、安全部門負責職業衛生的監督檢查工作;各分廠設備處負責生產設備設施跑、冒、滴、漏控制工作;分廠安環處負責煤塵、粉塵、廢氣、廢渣、廢水等污染控制治理工作;職工醫院負責職業病防治工作。

4、各單位加強生產過程的控制和管理,消除設備、工藝的跑、冒、滴、漏,使工作場所和環境中的有毒有害物質濃度達到國家允許的范圍內。

5、有煤塵、粉塵的作業崗位和場所,必須采用濕法操作和隔離法操作,保證噴淋裝置完好,作業人員配備防塵口罩、護目鏡,減少與塵毒物質的接觸機會。

6、有毒有害物質的作業崗位和場所配置自動在線監測儀,崗位人員加強監控,做好檢測記錄,發現問題,積極處理,并加強自然和機械通風排毒措施;崗位人員配備相應的防毒面具。

7、各安全員負責對有毒有害崗位配備的防毒面具、氧呼吸器等職業危害防護設施管理和檢查維護。。

8、人力資源部培訓中心必須對入廠人員進行上崗前職業健康培訓,定期對從業人員進行在崗期間職業健康培訓。

9、安全部門聯系國家有資質機構按國家規定,定期對存在職業危害因素進行進行檢測評價,根據檢測結果制定控制治理措施,并于每年向安監部門進行職業危害因素申報。

10、各分廠設備處定期開展“無泄漏”達標驗收工作;各分廠安環處定期開展“清潔文明”驗收工作;采取設備、工藝技術等控制措施進行綜合治理,為職工創造良好工作環境。

11、各分廠安環處對全廠衛生設施加強管理和維護保養,確保環保衛生設施正常運轉;同時加強廢氣、廢水排污治理工作,確保達標。

12、職工醫院要加強職業病防治知識的宣傳教育培訓工作,提高防護能力。

13、職工醫院對新入廠的員工及崗位人員要進行嚴格體格檢查,建立檔案;人力資源部對職工醫院體檢查出的職業禁忌癥人員進行崗位調整。

14、職工醫院聯系有資質機構對職業病崗位人員進行上崗前、在崗期間、離崗前體檢,建立職業健康監護檔案并妥善保存,對于體檢過程中發現的疑似職業病患者和職業病患者要及時向上級部門報告。

15、人力部門簽訂合同簽時對接觸職業危害因素的人員進行告知。培訓中心定期對人員進行職業健康教育培訓。