體育部研究生辦公室主任職責(zé)要求
體育部研究生辦公室,是體育學(xué)科建設(shè)與發(fā)展的主要工作機(jī)構(gòu),在體育部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)管理研究生工作的一切事務(wù),協(xié)助做好學(xué)科建設(shè)的相關(guān)工作。
1、負(fù)責(zé)校內(nèi)外相關(guān)職能部門的工作聯(lián)絡(luò)與溝通,協(xié)助主任制訂學(xué)科建設(shè)與發(fā)展和研究生工作的各項(xiàng)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)實(shí)施各項(xiàng)工作。
2、負(fù)責(zé)收集各類相關(guān)工作信息,時(shí)刻關(guān)注校內(nèi)和校外相關(guān)信息,并及時(shí)通報(bào)體育部主管領(lǐng)導(dǎo)。
3、負(fù)責(zé)起草和整理研究生工作的相關(guān)文稿,管理好有關(guān)文件,負(fù)責(zé)校內(nèi)外接待和研究生各類工作會(huì)議的會(huì)務(wù)工作。
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)碩士生導(dǎo)師、研究生任課教師和研究生學(xué)習(xí)與生活的一切事務(wù)。
5、參與研究生的管理工作,處理研究生學(xué)習(xí)和生活中的現(xiàn)實(shí)問題。
6、負(fù)責(zé)研究生的招生、學(xué)位論文答辯和畢業(yè)時(shí)期的相關(guān)工作。
7、管理辦公室的工作人員,督促與檢查辦公室人員的工作實(shí)施情況。
8、負(fù)責(zé)辦公室相關(guān)設(shè)備的配置、教學(xué)及辦公器具的購置。
9、負(fù)責(zé)所屬工作范圍的防火、防盜安全及環(huán)境衛(wèi)生工作。
10、所屬工作對(duì)體育部主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。
篇2:油品調(diào)運(yùn)分公司綜合辦公室主任職責(zé)說明書
油品調(diào)運(yùn)分公司綜合辦公室主任職責(zé)說明書
(三)崗位職責(zé):
1、主任
基本信息
崗位名稱:主任所在部門:綜合辦公室
匯報(bào)關(guān)系:
直接上級(jí):綜合辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)直接下級(jí):副主任及以下所有員工
崗位目的:
全面負(fù)責(zé)本部門的行政和業(yè)務(wù)管理工作,合理調(diào)配部門各類資源,組織部門員工全面完成公司分配的各項(xiàng)工作任務(wù),關(guān)注職工思想動(dòng)態(tài),培育職工敬崗愛業(yè)精神
崗位職責(zé):
序號(hào)職能領(lǐng)域主要職責(zé)
1、綜合協(xié)調(diào)
"負(fù)責(zé)分公司綜合性行政事務(wù),協(xié)調(diào)各職能部門,指導(dǎo)所屬各部門、駐站工作
"負(fù)責(zé)對(duì)公司會(huì)議的重大決策和重要工作部署等相關(guān)指令的下達(dá)及貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督、檢查、催辦和督辦工作
"負(fù)責(zé)公司與其他業(yè)務(wù)單位、相關(guān)機(jī)構(gòu)及工貿(mào)公司的聯(lián)絡(luò)工作
2、外部公關(guān)工作
"負(fù)責(zé)公司與政府部門及相關(guān)機(jī)構(gòu)的外聯(lián)工作
"負(fù)責(zé)對(duì)外公務(wù)訪問安排
"負(fù)責(zé)來公司訪問人員的接待、食宿安排及其他機(jī)關(guān)接待工作
"協(xié)助公司相關(guān)部門組織對(duì)外重要活動(dòng)及企劃、公關(guān)活動(dòng)
3、部門基礎(chǔ)管理
"確本部門各項(xiàng)工作分工
"制定本部門工作計(jì)劃、目標(biāo)和任務(wù),并組織實(shí)施
"負(fù)責(zé)本部門業(yè)務(wù)和行政事務(wù)對(duì)內(nèi)、外關(guān)系的協(xié)調(diào)與處理
"積極配合公司、分公司相關(guān)部門牽頭的工作,保證各項(xiàng)工作高效高質(zhì)完成
"學(xué)習(xí)、研究國家政策、上級(jí)單位和領(lǐng)導(dǎo)指示精神,開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升職工素質(zhì)和工作效益
"編制本部門年度財(cái)務(wù)預(yù)算,按照規(guī)定的管理制度進(jìn)行支出
"負(fù)責(zé)本部門人員考勤管理和工作考核評(píng)定
"負(fù)責(zé)本部門各類辦公設(shè)備的正常維護(hù)和保養(yǎng)
4、其他
"完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職資格:
學(xué)歷及專業(yè):本科及以上學(xué)歷
經(jīng)驗(yàn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn):
"3年及以上行政工作經(jīng)驗(yàn)
"2年及以上基層工作經(jīng)驗(yàn)
專業(yè)經(jīng)驗(yàn)
管理經(jīng)驗(yàn)
知識(shí)行業(yè)知識(shí)
"具有企業(yè)管理、公共關(guān)系管理、行政管理等方面的知識(shí)
"具有一定的法律知識(shí)(相關(guān)政策、法律和制度)
專業(yè)知識(shí)
公司知識(shí)
技能素質(zhì)能力
"具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力
"具有較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力
"熟練掌握常用辦公設(shè)備及辦公軟件的應(yīng)用
外語能力
IT能力
特殊工作環(huán)境
/
簽字確認(rèn)
任職者日期
直接上級(jí):日期
聲明:本崗位說明書是員工勞動(dòng)合同的一部分,旨在說明崗位目前的職責(zé)及對(duì)任職者的要求(對(duì)于條件優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬要求)。公司保留變更崗位工作內(nèi)容或要求在職人員履行其他職責(zé)的權(quán)利。
篇3:公司辦公室主任工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)行政、人事日常管理工作。
2.負(fù)責(zé)起草公司及部門各項(xiàng)管理制度和規(guī)程。
3.負(fù)責(zé)制定公司人事管理制度,負(fù)責(zé)員工招聘、錄用、辭退、考核工作并建立健全人事檔案資料庫。
4.負(fù)責(zé)抓好各部門勞動(dòng)紀(jì)律管理工作,做到嚴(yán)格管理無違紀(jì)。
5.負(fù)責(zé)制訂公司及部門培訓(xùn)計(jì)劃,抓好員工培訓(xùn)工作。
6.負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽訂及各類保險(xiǎn)的辦理事宜。
7.負(fù)責(zé)督促、檢查各部門對(duì)上級(jí)指示、精神、決定的貫徹執(zhí)行。
8.負(fù)責(zé)安排員工述職,并做好相關(guān)記錄。
9.負(fù)責(zé)制訂薪酬管理制度,核定各崗位工資標(biāo)準(zhǔn)及薪酬調(diào)整的審核等。
10.負(fù)責(zé)公司辦公用品的申購、分發(fā)及管理工作。
11.負(fù)責(zé)員工各種福利發(fā)放。
12.公司對(duì)外宣傳事宜及內(nèi)部刊物編輯發(fā)行工作。
13.負(fù)責(zé)公司車輛的管理及使用工作。
14.組織做好來客接待及公司對(duì)外的聯(lián)系等工作。
15.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。