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S酒店工程部運(yùn)行監(jiān)導(dǎo)工作程序

2024-07-18 閱讀 9073

酒店工程部運(yùn)行監(jiān)導(dǎo)工作程序

1、運(yùn)行督導(dǎo)直接向值班工程師匯報工作。每天提前十分鐘到崗,查閱上班工作記錄,檢查冷水機(jī)組房、水泵房、鍋爐房、配電房、電梯及有關(guān)運(yùn)行設(shè)備的運(yùn)行情況。

2、查閱交接班登記本。督促運(yùn)行班組交接班手續(xù),檢查各崗位衛(wèi)生狀況。做好設(shè)施設(shè)備和環(huán)境衛(wèi)生的清潔。

3、根據(jù)運(yùn)行計劃正確指導(dǎo)各崗位員工按程序操作,按預(yù)定計劃對有關(guān)設(shè)備進(jìn)行預(yù)防性維護(hù)保養(yǎng)和維修。由于維修電梯、供電設(shè)備、鍋爐設(shè)備和空調(diào)等有關(guān)設(shè)備而須影響各部門的營業(yè)和對客服務(wù)時,必須請示部門總監(jiān)。

4、接受維修工作指令,合理安排維修任務(wù)。

5、每周末將一周完成工作情況、能源消耗情況,下周工作計劃送總監(jiān)審定。

6、每月25日就設(shè)施設(shè)備預(yù)防性維修、大修、技術(shù)改造計劃與值班工程師進(jìn)行商討,對上月維修工作計劃執(zhí)行情況進(jìn)行總結(jié)評定,協(xié)助工程師制訂下月計劃報總監(jiān)。

7、每月30日將能源消耗情況與酒店經(jīng)營情況制成表格,并進(jìn)行分析,寫出分析報告與值班工程師商討后報總監(jiān)。

8、技術(shù)改造和設(shè)備大修前,應(yīng)有書面方案報送總監(jiān)認(rèn)可,至少在一周前編報需用材料計劃單。

9、任何設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)修理、更新改造的損壞件及節(jié)余材料備器件必須收集、整理、登記并提出處理意見,以便辦理報廢返修和退庫手續(xù)。

10、任何修理施工結(jié)束后,必須查看施工現(xiàn)場,保持周圍環(huán)境整潔。

11、每日下班前,對各崗位人員的工作完成情況進(jìn)行統(tǒng)計:

(1)技工工作日報表。

(2)完成計劃維修項(xiàng)目數(shù)。

(3)完成維修任務(wù)數(shù)。

(4)各運(yùn)行設(shè)備是否正常。

(5)對夜班工作進(jìn)行安排和交待。

12、參加總監(jiān)召集的工作例會和技工培訓(xùn)工作。

政策制定人審批人執(zhí)行日期

篇2:寫字樓工程部高壓運(yùn)行工崗位職責(zé)

(1)嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

(2)努力學(xué)習(xí)技術(shù),熟練地掌握本寫字樓供電式狀態(tài)、線路走向及所管轄設(shè)備的原理、技術(shù)性能及實(shí)際操作。

(3)努力做好設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,做好防范小動物工作,確保安全運(yùn)行。

(4)堅守崗位,定期巡視電氣設(shè)備及水泵房,密切監(jiān)視各儀表的工作情況。準(zhǔn)確抄錄各項(xiàng)數(shù)據(jù)并填寫好報表。

(5)對來人來電報修及時登記。

(6)領(lǐng)班負(fù)責(zé)安排電工日常維修工作。

(7)負(fù)責(zé)與供電局的業(yè)務(wù)聯(lián)系,并做好登記。

(8)發(fā)生事故時,值班人員應(yīng)保持冷靜頭腦,按照操作規(guī)程及時排除故障。

(9)事故未排除不許進(jìn)行交接班,應(yīng)上下兩班協(xié)同工作,一般性設(shè)備故障應(yīng)交代清楚并做好記錄。

(10)請假、補(bǔ)休需在一天前報告領(lǐng)班,并由領(lǐng)班安排合適的替班人。

(11)按規(guī)定的時間做好值班室內(nèi)外清潔工作。

(12)完成上級交辦的其他工作。

篇3:酒店工程部運(yùn)行經(jīng)理工作職責(zé)

酒店工程部運(yùn)行經(jīng)理崗位職責(zé)

一、崗位名稱:運(yùn)行經(jīng)理

二、直接上級:工程部經(jīng)理

三、直接下級:運(yùn)行領(lǐng)班、強(qiáng)弱電領(lǐng)班

四、崗位職責(zé):

1、接受工程部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助工程部經(jīng)理管理整個工程部的員工。

2、協(xié)助工程部經(jīng)理制定本部門的月度、年度預(yù)防性維修保養(yǎng)計劃有效保障酒店設(shè)備、設(shè)施安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行完好。

3、協(xié)助制定員工培訓(xùn)計劃,對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能酒店意識,基本素質(zhì)的培訓(xùn)。

4、掌握當(dāng)班能源消耗及維修費(fèi)用,確保酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。

5、推行節(jié)能運(yùn)行計劃的實(shí)施和運(yùn)行維修費(fèi)用預(yù)算的控制。

6、協(xié)助工程部經(jīng)理做好外部關(guān)系的協(xié)調(diào),以獲得良好的外部環(huán)境。

7、協(xié)助主持部門工作例會,協(xié)調(diào)班組工作。

8、協(xié)助分析工程項(xiàng)目報價單,親臨現(xiàn)場檢查施工與工程進(jìn)度。

9、協(xié)助工程部經(jīng)理做好消防,安全工作。

10、考核下級的工作,并對其工作做出指導(dǎo)和評論。

11、協(xié)助建立完整的設(shè)備技術(shù)檔案和維修檔案。

12、執(zhí)行工程部經(jīng)理下達(dá)的其它工作指令

五、任職條件:

1、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。

2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識。

3、能充分領(lǐng)會工程部經(jīng)理的經(jīng)營意識,能組織和指揮工程部各項(xiàng)工作計劃的實(shí)施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

4、具有大專學(xué)歷,具有從事機(jī)電設(shè)備工程5年以上經(jīng)歷。

5、身體健康,精力充沛。