保安部內務管理標準與要求

1.0目的:為了樹立隊員維護個人儀容衛生的觀念,營造一個安靜舒適的休息場所。

2.0適用范圍:保安部宿舍管理。

3.0主要內容:

3..1保持宿舍清潔衛生,不隨地吐痰,亂扔果皮、紙屑、煙火等雜物,違者罰款20元。

3.2床鋪上保持干凈平整,不準擺放雜物,被子按規定折成方塊,床下的鞋子擺放整齊,違者罰款10元。

3.3帽子、腰帶、口杯、水桶等物品,按指定位置擺放,保持內務統一,違者給予書面警告一次。

3.4室內保持安靜,不準吵鬧,若有人投訴,給予嚴肅處理。

3.5未經他人同意,絕對不允許私動他人物品,若被投訴,視情節輕重,給予處分。

3.6每天當值人員,必須徹底全面清掃衛生,保持宿舍整潔。

3.7每晚24:00點鐘以前,所有隊員必須歸隊,熄燈就寢,違者給予警告或除名處理。

3.8注意節約用電,人員離開必須關閉電燈、風扇、空調等用電器具,否則給予罰款30元處理。

3.9不準在宿舍堆放易燃易爆物品和各種有毒化學物品。

3.10不準在宿舍賭博和做其它違法活動。

3.11不準在宿舍墻壁上亂貼亂畫,否則視情況給予處分。

3.12不準私自帶人留宿,若有朋友來訪,必須嚴格遵守來訪管理制度,經申請同意后方可留宿(公司安排單人宿舍除外)。

3.13其它嚴格按公司的宿舍管理制度執行。

4.0基本要求:

4.1沒有吵鬧聲及其它噪音。

4.2室內物品整齊統一化,不出現臟、亂、差。

4.3宿舍投訴率降低到0.1%。

編寫:審核:批準:日期:

篇2:物業機電部內務文員崗位職責與素質要求

物業機電部內務文員崗位職責及素質要求

a、崗位職責

*對機電管理部經理負責并匯報工作;

*負責部門內文秘工作;

*負責機電設備檔案和工程技術資料的收集、整理、歸檔;

*負責對本崗位QHSE管理體系的運行績效進行測量及考評;

*負責做好自身承擔的QHSE管理方面的工作,完成本部門的各項工作目標。

b、素質要求

*設備類或相關專業中專及以上學歷;

*具有較強的專業文秘水平,2年以上工作經驗;

*熟悉ISO9001、ISO14001、OHSAS18001管理體系方面的基礎知識;

*熟練操作辦公自動化軟件;

*熟悉機電設備系統及設備文檔管理工作。

篇3:藍灣物業禮賓部內務條例生活要求

藍灣禮賓部內務條例、生活要求

1、禮賓部內務條例

一、禮賓人員的宿舍房間內常須通風,保持空氣清新。

二、物品統一擺放整齊,被子疊成方塊,枕頭、枕巾放床頭,牙刷、牙膏、香皂統一放入臉盆或水桶內,連同鞋子一起放在床下,衣服統一掛在床頭,有異味的衣物鞋襪要急時清洗或拿出房間外晾曬。

三、要注重個人衛生,勤洗澡、理發、修指甲等,以公司禮節禮儀要求的個人衛生條件為標準。

四、要愛護公物,如:鐵床、窗簾、椅子、門、寫字臺、飲水機、熱水器等,如有損壞照價賠償。

五、室內外及衛生間的清潔每天指派專人打掃,清理要徹底,如不認真履行將示情節按扣分規定嚴肅處理。

六、除公司規定及統一擺放的物品外,其它私人物品一律收放在工衣柜里。

七、離開房間時,物品擺放及衛生狀況隨時保持檢查時的標準。

八、走道、大廳、衛生間、樓梯等公共衛生由十號崗負責打掃。

九、早、中班宿舍每天9:30檢查內務衛生,晚班白天雖休息,但物品及衣物、鞋子等須統一擺放。

十、禁止在室內抽煙,躺在床上吃東西。

十一、不得私自使用電器用品,不得私自亂搭亂接電線。

十二、未經同意不得私自進入他人宿舍及動用他人物品,無特殊情況禁止進入異性宿舍。

十三、不得無故大聲講話、唱歌、聽音樂及做其他發出噪音的娛樂活動,以免影響其他隊員的正常休息。

十四、嚴禁在宿舍內聚眾賭博、酗酒、打架和窩藏非法物品及兇器。

十五、員工憑工牌方可進入宿舍,探訪人員憑有效證件在值班處登記方可進入并按時離去。(晚23:00后謝絕探訪)未經同意不允許外來人員留宿。

十六、對出入宿舍區域的物品,當值隊員應做詳細檢查,貴重物品須登記放行。離職員工須出示有效放行條,在離職后一天內搬離,拒不搬離者采取強制措施。

十七、嚴禁亂拋垃圾,嚴禁高空拋物。

2、禮賓員生活要求

一.遵紀守法,遵守國家法律.法規.公司的各項制度。愛護公物,團結同事,熱愛生活。

二.衣著整潔、行為規范,講究個人衛生,勤洗澡、理發、修指甲等。

三.嚴禁私自使用大功率電器、私自亂接亂搭電線。

四.嚴禁聚眾賭博、酗酒、打架、嫖娼、傳播黃色淫穢物品。

五.遵守內務條列,愛護公共衛生,不留宿外來人員。

六.休息日或請假外出時嚴禁著裝制服;非休息日不準離開金海灣區域,著裝制服時刻待命,聽候公司的調遣和指揮(特殊情況經批準方可外出)

七.積極參加公司、部門、班組舉行的培訓、會議、義務勞動等集體活動。

八.保持身心健康,培養樂觀、積極的人生態度,養成良好的生活習慣及營造舒適文明