防火責(zé)任制

一、總則

“三級安全、消防檢查”制度是防止企業(yè)案件及災(zāi)害事故發(fā)生的有效保障。同時也體現(xiàn)出安全保衛(wèi)責(zé)任制層層落實、人人有責(zé)的精神。

二、“三級安全、消防檢查”

1、“三級安全、消防檢查”是指企業(yè)內(nèi)部的安全消防制度落實由各級人員負責(zé)完成,即:第一級是企業(yè)月、季、年全面檢查;第二級是部門或單位周檢查;第三級是班、組日檢查。

2."三級安全、消防檢查"制度的執(zhí)行可以發(fā)現(xiàn)并及時整改、堵塞隱患和漏洞,具體要求下:

(1)月、季、年度檢查。

①保安部、工程部對各部、室單位進行月、季、年全面安全消防大檢查,主要是針對各部門或重點部位落實安全、消防規(guī)章制度,以及員工的安全知識掌握等情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

②保安部、工程部查出的隱患、漏洞、制度不落實等問題,應(yīng)下發(fā)《安全、消防隱患通知書》,并責(zé)令限期改正。凡因檢查不到位而未發(fā)現(xiàn)問題或發(fā)現(xiàn)問題只是口頭提出,造成上級單位或公安、消防等機關(guān)在抽查時指出新的問題或同樣問題,保安部和工程部應(yīng)承擔(dān)部分責(zé)任。

③保安部、工程部應(yīng)對每次檢查寫出書面報告(包括擬采取的安全整改措施),上報公司主管領(lǐng)導(dǎo),以便領(lǐng)導(dǎo)掌握安全工作狀況

(2)部門或單位周檢查。

①各部、室、單位的經(jīng)理,每周要對所轄的區(qū)域、部位、崗位進行檢查。對查出的隱患要立即督促整改并做好記錄。

②部門對在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題無力解決時,應(yīng)速報公司主管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門給予解決,一時難以解決的,部門應(yīng)采取臨時安全保障措施,嚴(yán)防發(fā)生問題。

③凡因失職或不負責(zé)任而沒有檢查到位或根本沒有進行檢查的,或在安全保衛(wèi)工作中做得很好,長年未發(fā)生各類案件事故的,根據(jù)大廈安全獎懲制度對部門給予表彰獎勵或處罰。

(3)班、組日檢查。

①各班、組成員應(yīng)于每日上下班前對照所接崗位或下交崗位的安全消防進行交接班工作,發(fā)現(xiàn)有違反安全、消防規(guī)定的,應(yīng)立即整改,并做好記錄。

②對各班、組長要在每日上、下班前,負責(zé)檢查自己所管轄的班、組和區(qū)域內(nèi)的安全消防是否符合規(guī)定要求;檢查交、接班記錄,各種登記冊等,并教育員工遵守安全規(guī)范。

③各班、組成員要對班、組長負責(zé);班、組長要對主管負責(zé);主管要對部門經(jīng)理負責(zé);部門經(jīng)理要對公司負責(zé);凡未按要求進行檢查或草草檢查應(yīng)付差事而造成事故的要予以處罰。安全工作做得好,常年未發(fā)生案件、事故,表現(xiàn)突出的班、組或員工,則應(yīng)予以獎勵。

三、各級檢查的具體項日

1、對歷次檢查發(fā)現(xiàn)的不安全隱患和漏洞的整改情況,特別是保安部下發(fā)的"隱患通知"提出的問題是否改正"

2、是否切斷非工作狀態(tài)、非特殊電器設(shè)備的電源。

3、吸煙地方是否放置煙蒂容器,能否二次滅煙。

4、財務(wù)負責(zé)賬目、現(xiàn)金的管理人員是否有安全消防意識和知識。

5、是否在下班前清除崗位、區(qū)域垃圾、廢紙等易燃物品。

6、專用和客用鑰匙等存放是否安全、有無遺失或轉(zhuǎn)借他人使用。

7、員工的安全消防知識和可操作能力情況。

8、消防器材的保養(yǎng)、保潔情況和完好可用情況。

9、各種安全、消防有關(guān)規(guī)定和責(zé)任制是否落實。

10、各種安全表格、登記記錄是否齊全并按要求填寫。

11、員工是否遵守安全操作程序操作。

12、不準(zhǔn)吸煙的區(qū)域、崗位是否有煙蒂。

13、是否亂設(shè)亂拉電器設(shè)備及電線,且在電源附近堆放易燃品。

14、是否在不該動用明火的地點動用明火。

篇2:加油站站長防火責(zé)任制

一、貫徹執(zhí)行國家和地方政府的消防法規(guī)以及上級有關(guān)消防工作的決定和要求。

二、加油站站長應(yīng)為防火負責(zé)人,對全站消防安全工作負總則。

三、把消防工作列入生產(chǎn)、經(jīng)營、儲蓄、運輸管理的內(nèi)容。

四、對職工進行消防知識教育。

五、組織防火檢查,消除火險隱患,改善消防安全條件,完善消防設(shè)施。

六、領(lǐng)導(dǎo)專職義務(wù)消防組織和專兼職防火人員,

七、組織制定來火方案,帶領(lǐng)職工撲救火災(zāi),保護火災(zāi)現(xiàn)場。

八、定期總結(jié)消防工作,實施獎懲。

篇3:逐級防火責(zé)任制

為保障我公司的財產(chǎn)和人身安全,根據(jù)國家頒布的《消防條例》制定本制度。

一、公司主要負責(zé)人責(zé)任

1.負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本公司的消防安全工作,認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)消防安全工作的政策、法令、以及有關(guān)防火安全的規(guī)定。

2.主持制定和修訂防火安全制度,以及企業(yè)一切規(guī)章制度并組織貫徹執(zhí)行。

3.部署和組織本單位的宣傳教育,教育全體員工嚴(yán)格遵守防火制度,和一切與防火安全有關(guān)的規(guī)定。

4.定期檢查和了解上級防火規(guī)定和本公司的防火安全規(guī)程的貫徹執(zhí)行情況,每季組織一次安全防火大檢查,每月組織一次小檢查,并負責(zé)研究解決重大火險隱患等不安因素。

5.負責(zé)指導(dǎo)消防器材的配置、維修、保養(yǎng)和管理工作。

6.主持各類重大事故的調(diào)查、處理和制定防范改進措施,保證今后的安全生產(chǎn)。

7.決定對發(fā)生火災(zāi)事故的責(zé)任者,按有關(guān)規(guī)定進行處罰和處理;對防火工作做得好和杜絕重大火險的個人,進行表揚和獎勵。