1目的

為更好地貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,保障員工的健康和安全,規范公司安全生產管理機構設置及安全生產管理人員配備,以便推動公司安全生產工作的正常開展,根據國家、地方有關安全生產、職業健康和消防等法律法規、標準、規范,制定本制度。

2適用范圍

本制度適用于公司內部安全管理機構的設置和安全管理人員的配置。

3編寫依據

《中華人民共和國安全生產法》、《江西省安全生產條例》

4安全管理機構設置和人員配備

4.1公司成立安全生產委員會

4.1.1安委會作為公司安全生產方面的最高領導機構,全面統籌、協調公司的安全管理。

4.1.2安全生產委員會(以下簡稱安委會)以公司總經理為主任,公司總經理是公司安全生產的第一責任人,公司廠辦負責分管責任。

各單位負責人為安委會成員,是本部門的安全生產第一責任人。

安委會的組成如下:

主任:總經理

副主任:廠辦

成員:設備科科長、質檢科科長、財務科科長、倉管管理員、果奶車間車間主任、利樂車間車間主任、超凈車間車間主任、

黨員代表、工會代表、職工代表、女工代表。

4.1.3安委會職責

?4.1.3.1審查公司安全工作計劃和實施。

?4.1.3.2審查公司重大安全生產技術項目。

?4.1.3.3安全生產投入情況。

?4.1.3.4研究和審定公司有關安全生產的重大事項。

?4.1.3.5督促落實消除事故隱患的措施。

?4.1.3.6決定安全生產方面的其他重大事項。

?4.1.3.7其他方面

4.2公司廠辦4.2.1廠辦是安委會的常設機構,負責公司的日常安全生產管理工作。

4.2.2廠辦應配備不少于兩名安全生產管理人員。

4.2.3廠辦應當履行下列職責:

?4.2.3.1監督、貫徹執行安全生產的法律、法規、規章和有關國家標準、行業標準,參與公司安全生產決策

4.2.3.2參與制定并督促安全生產規章制度和安全操作規程的執行。

?4.2.3.3開展安全生產檢查,制止和查處違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的行為。

?4.2.3.4發現事故隱患,督促有關業務部門和人員及時整改,并報告公司負責人。

?4.2.3.5開展安全生產宣傳、教育和培訓,推廣安全生產先進技術和經驗。

4.2.3.6參與公司生產工藝、技術、設備的安全性能檢測及事故預防措施的制定。

?4.2.3.7參與公司新建、改建、擴建工程項目安全設施的審查,督促勞動防護用品的

發放、使用。

?4.2.3.8參與組織公司應急預案的制定及演練。?4.2.3.9協助生產安全事故的調查和處理,對事故進行統計、分析。?4.2.3.10法律、法規、規章規定的其他安全生產工作。4.2.4人員要求?4.2.4.1高中以上學歷,具備5年以上基層管理工作經歷。?4.2.4.2必須經負有安全生產監督管理職責的部門培訓考核合格后方可任職。?4.2.4.3工作認真作風正派,忠于職守,適應行業安全管理的需要。?4.2.4.4熟悉國家安全相關法律法規和標準及飲料行業安全規章制度,具備飲料生產、電氣、機械、設備、交通、防火等方面的知識。

5管理要求

5.1安全生產委員會

5.1.1確定公司安全生產工作重點,組織各項安全制度的貫徹、落實。

5.1.2組織開展重要的安全檢查和活動。

5.1.3每季度至少召開一次安全專題會,分析和掌握安全生產動態,確定解決方案。

5.1.4搞好安全生產工作總結。

5.1.5建立、健全安全機構,支持安全工作,指導公司的安全生產。

5.1.6負責對重大傷亡事故的調查處理。事故結案后,研究決定對責任者的處理意見。

5.1.7公司其他重要安全工作

5.2廠辦

5.2.1在公司安委會領導下開展工作。

5.2.2制定公司安全生產管理制度,參與編制公司安全技術措施與計劃方案,經批準后組織

實施。

5.2.3經常深入現場了解掌握安全生產情況,查找安全隱患;制訂隱患排查、治理方案。

5.2.4配合公司培訓主管部門開展安全學習、培訓。5.2.5監督現場的作業安全,在責任范圍內簽發危險作業許可。

5.2.6定期進行安全生產考核。

5.2.7做好事故處理工作,組織專題事故分析法,對事故責任者進行處理和教育。

5.2.8開展應急管理工作。

5.2.9監督特種設備的運行管理工作,并督促設備科組織特種設備的定期檢測和年檢工作。

5.2.10做好特種作業人員的培訓組織和復審工作,確保持證上崗。?5.2.11開展職責范圍內和主管領導交辦的其他工作

6記錄

《安全生產委員會任命文件》

《安委會安全專題會議紀要》

《杭州哇哈哈集團吉安生產基地安全管理網絡圖》

篇2:安全生產組織機構設置規定

一、總則

1.1?根據《中華人民共和國安全生產法》和上級部門的有關規定,結合公司實際情況,制定本規定。

1.2?安全生產工作是一項綜合性的技術管理工作,政策、法制性強,涉及面廣。公司所屬單位必須認真貫徹執行“安全第一、預防為主”的安全生產方針,堅持“安全生產、以人為本”的指導思想,落實各級安全生產責任制,推行健康安全環境管理。

二、?機構設置

2.1?成立安全生產委員會(簡稱安委會),安委會是公司的安全生產、職業健康、環境保護等管理監督工作最高行政機構。

2.2?安委會由公司領導、機關各辦主任組成。廠長和黨委書記任委員會主任,主管安全生產的副廠長任委員會副主任。

2.3安委會辦公室是安委會日常辦事機構,設在廠安全主管部門,由安全主管部門領導任辦公室主任。

2.4?安委會是在公司領導下的安全生產領導決策機構,通過公司各職能部門對對單位的安全健康環境工作實行統一領導和監督管理。

2.5?公司所屬各基層單位可以結合本單位實際,根據本規定的原則,建立相應的安全生產組織機構(同時包括安全、職業健康、環境保護)。

2.6?建立安全健康環境管理職責網絡圖和安全健康環境組織機構管理網絡圖

三、?安委會辦公室職責

3.1在安全生產委員會和安全監督部門的指導下,認真學習、貫徹國家和上級部門關于安全生產、職業健康、環境保護的方針、政策、法律、法規,并通過公司各職能部門組織實施;

3.2研究、決策工廠安全生產、職業健康、環境保護的重大問題;

3.3聽取各職能部門和基層單位執行安全健康環保職能情況的匯報,審定年度安全工作計劃和總結;

3.4按照《安全生產保證基金管理辦法》審定安全生產保證基金的投保和使用計劃;

3.5審定對安全生產做出突出貢獻的先進集體和先進個人的獎勵方案,審定對重大事故責任者和事故單位領導的處理意見;

3.6組織部署各職能部門和所屬單位的安全健康環保工作,實施全員、全方位、全過程、全天候的安全監督管理,實現企業關于安全生產、職業健康與環境保護的領導承諾、方針和戰略目標。

四、安委會辦公室主要職責:

4.1認真學習、貫徹國家和上級部門關于安全、職業健康、環境保護的方針、政策、法律、法規,在公司安委會的領導下,負責安委會日常工作;

4.2及時接收國家和上級部門有關安全、職業健康和環境保護文件,及時向安委會匯報,根據安委會決定,起草公司安委會的文件,并及時傳達和落實;

4.3掌握公司安全生產、職業健康和環境保護等工作的動態,及時向安委會匯報,并提出合理化建議;

4.4匯總分析各部門有關安全健康環保的安全隱患和建議,及時向安委會匯報;

4.5認真做好安委會會議記錄,完成和傳達會議紀要。根據會議決定起草有關文件,進行傳達和落實。

?五、基層單位安全生產組織機構主要職責:

5.1在公司安全生產委員會和安全監督部門的指導下,認真學習、貫徹國家和上級部門關于安全、職業健康、環境保護的方針、政策、法律、法規;

5.2研究、決策本單位安全生產、職業健康、環境保護的重大問題;

5.3聽取各級人員實施安全健康環保情況的匯報;

5.4研究、解決本單位安全生產隱患并制定整改方案,確定責任人、整改時間;

5.5組織部署本單位的安全健康環保工作,實施全員、全方位、全過程、全天候的安全監督管理,實現本單位關于安全生產、職業健康與環境保護的目標。

?六、附?則

6.1本規定如與國家法律、法規及公司相關規定不一致時,按上級規定執行。

6.2本規定由公司生產部負責解釋。

6.3本規定自下發之日起施行。

篇3:安全生產管理機構設置加強專職規定

安全員管理的規定

依據安全生產法和建設工程安全生產管理條例中關于施工單位應當設立安全生產管理機構,配備專職安全生產管理人員的規定。同時為把我公司的安全生產工作做的更細、更好,使安全生產管理機構和專職安全管理人員在施工過程中起到監督、管理的作用,認真履行安全生產責任制,各負其責;縱橫聯鎖,形成管理網絡的安全保證體系。現對設置安全生產管理機構和加強專職安全員管理做如下規定:

第1條?公司成立安全生產委員會:

安委會主任由公司經理擔任,副主任由公司主管安全生產的副經理擔任,委員由各施工項目經理擔任,公司安全生產委員會成員隨著公司人員變動和生產任務的改變而雖時進行調整。安全科為安全生產委員會辦事機構,全面負責本企業的安全生產管理具體工作;

第2條?安全生產委員會的職責:

1、認真貫徹執行國家、地方政府和上級有關安全生產、環境保護、勞動保護的法律、法規、規章、制度,并結合本單位情況制定實施細則。

2、審查和考核本單位安全生產、安全技術措施計劃的制訂和實施情況。

3、經常組織開展安全競賽活動,宣傳"安全第一、預防為主"的方針。

4、關心和支持安全管理部門和人員的工作。定期進行安全檢查和召開安全工作會議,及時研究、解決安全生產中存在的問題,總結評比、推廣安全生產先進典型經驗,按期或根據不同的季節、不同的生產任務布置安全工作。

5、發生因工傷亡事故,應及時召開會議,調查分析事故原因,采取措施防止類似事故的重復發生,對事故責任者,提出處理意見。

第3條?安全科職責:

1、工作人必須都是專職安全生產管理人員;

2、落實國家有關安全生產的法律法規,

3、組織本單位內部各種安全檢查活動,負責日常安全檢查,及時整改各種事故隱患;

4、監督安全生產責任制的落實;

5、編制公司的生產安全事故應急救援預案;

6、負責因工傷亡事故的調查處理工作;

第4條?項目經理部成立安全領導小組:

組長必須由項目經理擔任,副組長必須由項目主管安全生產的副經理,各職能部門和各作業隊(作業班組等)的負責人為組員,負責本項目經理部的安全生產管理工作,項目安全生產管理組織機構,隨著項目及人員的變動而調整。

第5條?項目經理部安全領導小組的職責

1、對本項目工程的安全生產負全面責任,要認真貫徹安全生產方針,堅決執行國家、地方政府以及上級部門頒發的安全生產環境保護法律、法令、規定、制度、標準、規范。不論以何種形式組織生產,項目經理對本項目的安全生產負全責;

2、工程開工前,針對施工生產的具體情況,負責組織編制施工組織設計或施工方案,制定相應的實施性安全組織和安全技術措施方案及環境保護措施方案,經批準后,組織層層進行安全技術交底工作;

3、組織制定施工現場各項安全管理制度、辦法、規定,并監督實施。安全組織機構、保證體系健全,安排作業隊(作業班組等)定期進行安全活動;

4、創建安全的施工作業環境,組織安全技術措施的實施,做到安全文明施工;

5、采用新設備、新材料、新工藝時,必須向作業人員進行性能、特點、安全技術要求及作業防護條件的交底;

6、提供現場施工防護和安全設施所應用的機械、設備、材料、資金和勞力,保證職工的作業條件和安全設施符合國家或行業或地方政府的標準;

7、合理安排施工程序和施工技術保障,杜絕由于安排不善導致工序顛倒或造成疲勞作業;

8、領導組織安全生產檢查,定期研究分析施工中存在的不安全生產問題,并加以解決;

9、對違章行為要及時糾正并嚴肅處理,支持安全管理人員的工作,安全生產要與分配掛鉤,實施考核與獎罰;

10、所有施工隊進場施工,一律簽訂專門的安全生產管理協議書,或者在承包合同、租賃合同中約定各自在安全生產方面的職責、權力和義務;對承包單位、租賃單位的安全生產工作統一協調、管理;施工隊必須具備安全生產條件和必備的資質;

11、發生事故,保護好現場,及時上報。

第6條?項目專職安全管理人員的配置規定

項目專職安全管理人員配置規定表

類?別

項?目

特大型項目

大型項目

中小型項目

小型項目

工程量

2.5億元以上

1.5~2.5億元

5000~1.5億元

5000萬元

專職安全管理人員

設置安全管理機構3~5人

2~3人

1~2人

1人

第7條?專職安全生產管理人員的條件:

專職安全生產管理人員必須具備與本單位所從事的生產經營活動相適應的安全生產知識和管理能力。具有高中以上文化程度,年富力強,并經有關主管部門對其安全生產知識和管理能力進行考核合格后方可任職。

第8條?專職安全生產管理人員的安全職責:

1、協助領導組織推動本單位的安全生產和勞動保護工作,切實貫徹執行黨和國家的勞動保護政策、法規和制度。

2、匯總和審查企業的勞動保護措施計劃,并督促有關部門和單位按期實現。

3、組織協助有關部門和單位制訂或修改勞動保護操作規程和有關的規章制度,并對這些規章、制度的貫徹執行情況進行督促檢查。

4、參加新建、擴建、改建和技術改造工程項目的設計審查、竣工驗收試運轉工作,督促勞動保護設施按"三同時"原則執行。

5、經常地、有計劃地對職工進行安全生產教育和培訓,配合勞動保護監察部門搞好特種作業人員的安全教育培訓和考核工作。

6、協助領導組織好日常的安全檢查工作,發現問題及時督促和協助解決。發現重大隱患時,有權指令先停止生產,并立即報告領導研究處理。

7、參加傷亡事故的調查處理,進行傷亡事故登記、統計、分析、報告。做好事故的預測預報工作,協助有關部門提出預防事故的措施,并督促按期實現。

8、協助有關部門和單位搞好職業病和各種職業危害情況的調查、分析、報告工作,研究和實施防治措施。

9、督促有關部門和單位,按照有關規定及時發給個人防護用品(具)、保健食品和清涼飲料,并指導職工正確使用。

10、督促有關部門和單位搞好勞逸結合,搞好女職工的特殊勞動保護工作。

11、及時提出企業需要解決的勞動保護科研課題,協助企業部門搞好勞動保護的科研工作。

12、會同工會勞動保護組織,選拔、培訓勞動保護積極分子,指導和支持他們開展群眾監督檢查活動。

13、總結和推廣安全生產的先進經驗。

第9條?專職安全生產管理人員的管理:

1、各項目必須按規定配備專職安全生產管理人員。

2、專職安全生產管理人員必須服從公司安全生產委員會的領導,聽眾指揮。

3、項目的專職安全生產管理人員項目不得任意調換工種,確需調換工種的必須報公司安全生產委員會批準,否則不準調換。

4、專職安全生產管理人員不服從管理項目可以向公司安全生產委員會匯報,經公司安全生產委員會批準,調換專職安全生產管理人員。

5、公司安全生產委員會對不服從管理、違反勞動紀律,有權按公司的有關規定處理。

6、專職安全生產管理人員在工作中違反國家有關安全生產的法律法規和本單位的安全生產規章制度,由本單位進行批評教育,依照有關規章制度給予處分;造成重大安全生產事故,構成犯罪的,依照刑法有關規定追究其刑事責任。