第一章?總則

第一條?為進(jìn)一步加強(qiáng)未遂事故和三違行為的管理,探討其發(fā)生的原因和規(guī)律,從而采取相應(yīng)的防范措施,消除發(fā)生原因或斬?cái)嗍鹿拾l(fā)展過程,預(yù)防事故的發(fā)生,強(qiáng)化全員安全意識,保障企業(yè)安全生產(chǎn),特制定本規(guī)定。

第二條?未遂事故是指本系統(tǒng)在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、服務(wù)過程中,可能造成企業(yè)財(cái)產(chǎn)損失、人員傷害或環(huán)境破壞等嚴(yán)重后果,但由于其偶然因素,實(shí)際上沒有造成嚴(yán)重后果的事件?？筛鶕?jù)是否滿足下列條件中的任何一種情況來判定是否屬于未遂事故:

1、已發(fā)生但未造成嚴(yán)重?fù)p害后果的事件;

2、經(jīng)過風(fēng)險(xiǎn)評估、危害識別發(fā)現(xiàn)的事故苗頭;

3、可能引發(fā)事故的嚴(yán)重“三違”行為;

4、可能造成事故發(fā)生的重大隱患;

5、造成了一定的后果,但不屬于等級事故范圍內(nèi)的事件(事故等級依據(jù)《湖南石油分公司事故管理處罰規(guī)定》來劃分);

6、可能造成重大社會影響的事件;

7、本地區(qū)相關(guān)行業(yè)發(fā)生的、對系統(tǒng)內(nèi)安全、環(huán)保和數(shù)質(zhì)量工作有參考、教育警示作用的重大事件。

第三條?三違行為是指“違章指揮、違章操作和違反勞動(dòng)紀(jì)律”的行為。

第四條?堅(jiān)持以“預(yù)防為主、全員參與、積極主動(dòng)、實(shí)事求是”的方針、建立“齊抓共管、反應(yīng)迅速、處理及時(shí)、防范措施到位”的機(jī)制,最大努力減少未遂事故和三違行為的發(fā)生。

第五條?本規(guī)定適用于全省系統(tǒng)各級機(jī)關(guān)、油庫(站場)、加油(氣)站、成品油管道、由我方管理的聯(lián)營、控股企業(yè)以及承包商、承運(yùn)商。

?第二章?相關(guān)部門職責(zé)

第六條?對本系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生的未遂事故和三違行為按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,并制定相關(guān)部門的職責(zé):

安全部門為歸口管理部門,負(fù)責(zé)對本系統(tǒng)內(nèi)所有未遂事故和“三違”行為進(jìn)行綜合管理;

零管、物流、發(fā)展規(guī)劃、管道輸油處等部門為主管部門,負(fù)責(zé)對所管轄的加油(氣)站、油庫(站場)、成品油管線等基層單位以及施工、運(yùn)輸環(huán)節(jié)等上報(bào)的未遂事故和三違行為進(jìn)行條線管理和督查;

加油(氣)站、油庫(站場)、成品油管線等基層單位的負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織員工對本區(qū)域內(nèi)的未遂事故和三違行為進(jìn)行發(fā)現(xiàn)和查處;

其他場所的未遂事故和三違行為按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則由相關(guān)部門進(jìn)行管理。

第七條?安全、零管、物流、發(fā)展規(guī)劃部門以及管道輸油處等部門要明確專人負(fù)責(zé),并按照第六條的分工,充分調(diào)動(dòng)廣大員工和基層管理人員的積極性,鼓勵(lì)員工主動(dòng)識別和上報(bào)日常作業(yè)中發(fā)生的各種未遂事故,并對所管轄范圍內(nèi)發(fā)生的未遂事故進(jìn)行調(diào)查、界定核實(shí)、統(tǒng)計(jì)、分析、研究、防范以及上報(bào)等工作,對三違行為進(jìn)行查處。

第八條?各相關(guān)部門、油庫(站場)、加油(氣)站、成品油管線的負(fù)責(zé)人有責(zé)任對系統(tǒng)發(fā)生的未遂事故和三違行為舉一反三、組織員工對典型的未遂事故進(jìn)行學(xué)習(xí),吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),制定相應(yīng)的措施消除其發(fā)生的原因,避免所管轄范圍內(nèi)類似的未遂事故和三違行為再次發(fā)生。

第九條?省、市分公司安全數(shù)質(zhì)量、物流、零售、發(fā)展規(guī)劃等部門以及省公司管道輸油處、油庫(站場)、加油(氣)站等應(yīng)建立未遂事故和三違行為臺帳。

?第三章?報(bào)告流程、時(shí)間、內(nèi)容及處置防范要求

第十條?對未遂事故和三違行為通過以下方式發(fā)現(xiàn)和查處:

1、油庫(站場)、加油(氣)站、成品油管線要把未遂事故和三違行為的發(fā)現(xiàn)和查處作為一項(xiàng)日常工作,在日常安全檢查中來及時(shí)發(fā)現(xiàn)未遂事故和查處三違行為。

2、安全、零管、物流、發(fā)展規(guī)劃處以及管道輸油處等部門采取定期和不定期檢查、暗訪等形式來及時(shí)發(fā)現(xiàn)未遂事故和查處三違行為。

第十一條?對未遂事故和三違行為的報(bào)告流程及時(shí)間要求:

1、油庫(站場)發(fā)生的未遂事故和三違行為當(dāng)日向油庫報(bào)告,油庫當(dāng)日向物流管理部報(bào)告。

2、加油(氣)站發(fā)生的未遂事故和三違行為當(dāng)日向片區(qū)報(bào)告,片區(qū)當(dāng)日向零售管理部報(bào)告。

3、成品油管線發(fā)生的未遂事故和三違行為當(dāng)日向管道輸油處安全部門報(bào)告。

4、長嶺首站、油庫發(fā)生的未遂事故和三違行為當(dāng)日分別向省公司管道輸油處、物流中心報(bào)告。

5、除油庫(站場)、加油(氣)站、成品油管線以外的其它場所發(fā)生的未遂事故,由各分公司未遂事故發(fā)生所在部門的負(fù)責(zé)人當(dāng)日報(bào)告本單位安全數(shù)質(zhì)量科。

6、各分公司零售管理部、物流管理部、發(fā)展規(guī)劃科在每月末將本條線匯總的未遂事故和三違行為的情況分條線上報(bào)省公司零售中心、物流中心、發(fā)展規(guī)劃處,同時(shí)報(bào)給本單位安全數(shù)質(zhì)量科。

省公司零售中心、物流中心、發(fā)展規(guī)劃處、管道輸油處、各分公司安全科將匯總的情況報(bào)給安全數(shù)質(zhì)量處;省分公司機(jī)關(guān)范圍內(nèi)發(fā)生的其他未遂事故,由未遂事故發(fā)生所在部門的負(fù)責(zé)人當(dāng)日報(bào)給安全數(shù)質(zhì)量處。

7、報(bào)告時(shí)間為每個(gè)月的最后一天。對重大未遂事故或其它特殊情況應(yīng)立即報(bào)告,庫、站亦可直接向省公司有關(guān)部門報(bào)告。

第十二條?相關(guān)報(bào)表及報(bào)告內(nèi)容:

1、相關(guān)報(bào)表:

油庫、加油站等基層單位對發(fā)現(xiàn)的未遂事故和三違行為要認(rèn)真填寫《湖南石油分公司未遂事故報(bào)告單》(見附表1)和《“三違”行為處罰情況統(tǒng)計(jì)表》(見附表3)。

各分公司安全科、省公司物流、零售中心、發(fā)展規(guī)劃處、輸油管道處收集整理分析后,將《湖南石油分公司未遂事故月報(bào)表》(附表2)報(bào)給安全數(shù)質(zhì)量處。

2、報(bào)告內(nèi)容包含如下項(xiàng)目:情況概述、當(dāng)時(shí)所采取的措施、解決建議、處理意見、事后跟蹤情況,同時(shí)要求按規(guī)定填寫具體時(shí)間、地點(diǎn)和真實(shí)姓名。

第十三條?未遂事故及三違行為的處置和防范:

1、各相關(guān)部門對發(fā)生的未遂事故要在調(diào)查、界定核實(shí)、統(tǒng)計(jì)、分析等工作基礎(chǔ)上,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,結(jié)合實(shí)際,及時(shí)進(jìn)行妥善處置,分析研究并落實(shí)相應(yīng)的防范措施,及時(shí)消除隱患。

2、各地市分公司安全數(shù)質(zhì)量科要根據(jù)各相關(guān)部門上報(bào)的情況,每月進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)和原因分析,對有代表性的未遂事故和三違行為在本系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行通報(bào),并要求基層員工學(xué)習(xí)、舉一反三、吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),及時(shí)確保資源共享,做好預(yù)防工作。

3、對“三違”行為的處罰程序,按照查處級別進(jìn)行不同等級的處理。

(1)、省公司相關(guān)部門查處的,可由省公司相關(guān)部門直接處理或責(zé)成所在單位處理,并按上報(bào)流程向上級相關(guān)部門報(bào)送書面處理結(jié)果備案。

(2)、各單位自行查處的,按上報(bào)流程每月向省公司上報(bào)備案。

(3)、對監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的“三違”行為,各分公司要嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司《安全生產(chǎn)禁令》、銷售公司《安全生產(chǎn)紀(jì)律》以及《湖南石油分公司安全生產(chǎn)管理處罰規(guī)定(試行)》(石化股份湘安[2007]17號),本著從重的原則對違章人員進(jìn)行處罰。

4、省公司安全數(shù)質(zhì)量處牽頭,會同零售、物流中心,發(fā)展規(guī)劃處,管道輸油處對每月上報(bào)的未遂事故和三違行為進(jìn)行分析,并在下個(gè)月的月初進(jìn)行通報(bào),各分公司及有關(guān)部門要組織基層員工進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)、吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),落實(shí)防范措施。

第四章?考核與獎(jiǎng)懲

第十四條?檢查與評估

一、省公司安全數(shù)質(zhì)量處、零售中心、物流中心、管道輸油處制定相應(yīng)的考核辦法,對未遂事故的上報(bào)和三違行為的查處分條線進(jìn)行垂直對口考核。各分公司要把制度的貫徹落實(shí)情況列為安全檢查的必檢項(xiàng)目并納入考核指標(biāo),與安全檢查同步進(jìn)行。

二、各相關(guān)部門應(yīng)將未遂事故和三違行為列為重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行監(jiān)管,落實(shí)防范措施,預(yù)防事故發(fā)生,因未按規(guī)定進(jìn)行監(jiān)管而引發(fā)事故的,則按照有關(guān)規(guī)定對相關(guān)責(zé)任人加重處罰。

三、各分公司每季度、省分公司每半年對未遂事故報(bào)告及處理情況進(jìn)行評估,及時(shí)查找不安全因素,落實(shí)解決措施。

第十五條?對主動(dòng)、及時(shí)上報(bào)未遂事故的單位,在季度、年度考核中不予扣分。對未遂事故不報(bào)、漏報(bào)、遲報(bào)的單位,在季度、年度考核中,按既遂事故給予扣分處罰,對不報(bào)、漏報(bào)、遲報(bào)的責(zé)任人視同“三違”行為進(jìn)行處罰。

第十六條?對及時(shí)發(fā)現(xiàn)重大不安全因素,及時(shí)采取得力措施,避免重大事故發(fā)生的單位,給予適當(dāng)表彰或獎(jiǎng)勵(lì)。

第十七條?鼓勵(lì)一線員工越級報(bào)告本單位的重大安全隱患和嚴(yán)重“三違”行為,對因越級報(bào)告及時(shí)且避免了重大事故發(fā)生的個(gè)人,給予適當(dāng)表彰或獎(jiǎng)勵(lì)。

篇2:嚴(yán)重三違行為處罰規(guī)定

為切實(shí)貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)方針,消除重大安全隱患,保障職工生命安全和健康,根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際,特制定本規(guī)定。

1、無規(guī)程措施或未按規(guī)程措施組織施工的。

2、安全設(shè)施不全或現(xiàn)場存在重大安全隱患,組織或強(qiáng)令職工施工的。

3、違反集團(tuán)安全指令強(qiáng)行組織施工的。

4、安排無證人員從事特種作業(yè)崗位作業(yè)的。

5、安排未通過崗前培訓(xùn)及未通過規(guī)程措施貫徹學(xué)習(xí)并考試合格的職工上崗作業(yè)的。

6、對抵制或舉報(bào)違章指揮,制止違章作業(yè)人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)、毆打恐嚇的。

7、因措施貫徹不力、執(zhí)行落實(shí)不到位而造成重大質(zhì)量及非人身事故的。

8、作業(yè)時(shí)個(gè)人防護(hù)不到位(如:保險(xiǎn)帶未按規(guī)定佩帶生根、習(xí)慣性不按規(guī)定穿戴安全帽、手套、工作服、勞保鞋等)造成人身事故的。

9、酗酒后上班或作業(yè)的。

10、禁止范圍內(nèi)擅自無措施燒焊、使用明火、或私自拆卸礦燈、攜帶煙火、吸煙的。

11、垂直交叉作業(yè)未按規(guī)定采取防護(hù)措施的。

12、重點(diǎn)防火部位、設(shè)施,未按規(guī)定配置消防器材的。

13、爆破、起重、吊裝作業(yè)未安排專人進(jìn)行現(xiàn)場安全管理的。

14、未按停送電制度規(guī)定停送電作業(yè)、私自接電、帶電檢修、帶電移動(dòng)電器設(shè)備的。

15、提升系統(tǒng)未按規(guī)定檢測、試驗(yàn)就投入使用的。

16、機(jī)電設(shè)備不按規(guī)定安裝保護(hù)裝置或?qū)⒈Ｗo(hù)裝置甩掉不用或發(fā)現(xiàn)保護(hù)裝置不合格仍然使用的。

17、電氣設(shè)備失爆、設(shè)備帶病運(yùn)轉(zhuǎn)或使用報(bào)廢淘汰、“三無”設(shè)備器材的。

18、隨意拆除、挪動(dòng)、損壞安全防護(hù)裝置的。

19、嚴(yán)重違章放炮(如:放明炮、糊炮、不執(zhí)行“一炮三泥”、“一炮三檢”、和“三人連鎖”放炮制度等,不按規(guī)定設(shè)置警戒,不用放炮器放炮,違章處理瞎炮、殘炮)的。

20、放炮后未按規(guī)定敲幫問頂、找掉危巖浮砰、空頂作業(yè)或擅自修改支護(hù)參數(shù)(錨桿、錨索、藥卷等)的。

21、無風(fēng)或微風(fēng)作業(yè)、瓦斯(有害氣體)超限作業(yè)、隱瞞瓦斯超限、有突出預(yù)兆違章指揮、違章作業(yè)、擅自高定監(jiān)控報(bào)警斷電值或縮小斷電范圍的。

22、不按規(guī)定安裝或人為造成“三專兩閉鎖”失效,破壞風(fēng)門、瓦斯傳感器、“一通三防”主要設(shè)施的。

23、檢測人員、安監(jiān)員脫崗,空班漏檢、弄虛作假、虛報(bào)檢查數(shù)據(jù),一風(fēng)吹排放瓦斯的。

24、工作失職造成火工品遺失或私藏、私存、偷盜火工品的。

25、斜井提升,不按規(guī)定安設(shè)、使用保險(xiǎn)裝置,不安設(shè)聲光行車信號,違反斜井“行車不行人、行人不行車”規(guī)定的。

26、違章搭乘運(yùn)輸設(shè)備(扒車、蹬鉤頭、坐皮帶機(jī)、坐鏈板機(jī))的。

27、主提升、立井懸吊提升作業(yè)無監(jiān)護(hù)的。

28、重要施工設(shè)備、站房,特種設(shè)備及壓力管路系統(tǒng)未經(jīng)檢驗(yàn)合格投入使用的。

29、在帶壓的管路、設(shè)備、容器等設(shè)施上處理焊縫、敲打或拆除法蘭盤及閥門的。

30、對有毒、有害、易燃易爆殘液氣體未處理的設(shè)備、容器、管路等設(shè)施進(jìn)行維修的。

對觸及以上三十種嚴(yán)重“三違”行為之一的主要責(zé)任者或直接責(zé)任者,未造成人身事故的,給予500一5000元罰款;造成人身事故的,給子解除勞動(dòng)合同。

本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。

篇3:三違行為與相關(guān)責(zé)任人界定范圍處罰標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定

1.編制目的

為認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,防止和減少各類事故,保障員工生命和財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī),特制定本制度。

2.編制依據(jù)

2.1《煤礦安全規(guī)程》(2011版)

2.2《煤礦各工種操作規(guī)程》

2.3貴州黔西桂箐煤炭開發(fā)有限公司《安全管理制度匯編》

3.適用范圍

本制度適用于貴州黔西桂箐煤炭開發(fā)有限公司項(xiàng)目建設(shè)所有從業(yè)人員。

4.“三違”的識別

“三違”是指違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律。

4.1違章指揮的識別

4.1.1違章指揮:是指違反國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、條例、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、制度及生產(chǎn)經(jīng)營單位的規(guī)章制度的指揮行為。

4.1.2違章指揮的原因:不從實(shí)際出發(fā),盲目追求完成生產(chǎn)任務(wù);沒有安全防護(hù)設(shè)施,設(shè)備、人員、方法等條件不具備;安全意識淡薄,不懂安全技術(shù)和規(guī)程,不尊重專家與職工的建議,強(qiáng)令或指揮他人冒險(xiǎn)作業(yè)。

4.1.3常見的違章指揮行為:不按照安全生產(chǎn)責(zé)任制有關(guān)本職工作規(guī)定履行職責(zé);不按規(guī)定對職工進(jìn)行安全教育培訓(xùn),強(qiáng)令職工冒險(xiǎn)違章作業(yè);新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目不執(zhí)行“三同時(shí)”(同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用)的規(guī)定,不履行審批手續(xù),對已發(fā)現(xiàn)的事故隱患,不及時(shí)采取措施,放任自流等。

4.1.4預(yù)防違章指揮的注意事項(xiàng):擺正安全與生產(chǎn)的關(guān)系,當(dāng)不具備安全生產(chǎn)條件時(shí),職工可以拒絕接受生產(chǎn)任務(wù);加強(qiáng)自身安全素質(zhì)的培養(yǎng),提高安全意識,掌握安全技術(shù)操作規(guī)程,能夠正確處理生產(chǎn)作業(yè)過程中遇到的問題;對違章指揮及時(shí)提出批評并予以糾正。

4.2違章作業(yè)的識別

4.2.1違章作業(yè)行為:是指在勞動(dòng)過程中違反國家法律法規(guī)和生產(chǎn)經(jīng)營單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,包括工藝技術(shù)、生產(chǎn)操作、勞動(dòng)保護(hù)、安全管理等方面的規(guī)程、規(guī)則、章程、條例、辦法和制度以及有關(guān)安全生產(chǎn)的通知、決定等。

4.2.2出現(xiàn)違章作業(yè)行為的原因:安全技術(shù)水平不高,不掌握正確的操作方法;明知是違章行為,但冒險(xiǎn)作業(yè);明知正確的操作方法,但怕麻煩,圖省事而采取違章操作行為;僥幸心理嚴(yán)重,明知這種違章可能導(dǎo)致事故發(fā)生,仍采取試試看的違章行為。

4.2.3常見的違章作業(yè)行為:不按規(guī)定正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品;工作不負(fù)責(zé)任;發(fā)現(xiàn)設(shè)備或安全防護(hù)裝置缺損,不向領(lǐng)導(dǎo)反映,繼續(xù)操作;不執(zhí)行規(guī)定的安全防范措施,對違章指揮盲目服從,不加抵制;不按操作規(guī)程、工藝要求操作設(shè)備;忽視安全,忽視警告,冒險(xiǎn)進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域等。

4.3違反勞動(dòng)紀(jì)律的識別

4.3.1違反勞動(dòng)紀(jì)律:是指違反勞動(dòng)生產(chǎn)過程中為維護(hù)集體利益并保證工作的正常進(jìn)行而制定的要求每個(gè)職工遵守的規(guī)章制度的行為。勞動(dòng)紀(jì)律包括:組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、技術(shù)紀(jì)律以及規(guī)章制度等。

4.3.2常見違反勞動(dòng)紀(jì)律的表現(xiàn):遲到、早退、脫崗、串崗、睡崗;工作時(shí)間干私活、辦私事;工作中不服從分配,消極怠工;不聽從指揮,無理取鬧、糾纏領(lǐng)導(dǎo)、影響正常工作;不遵守各項(xiàng)規(guī)章制度等。

第一章共性“三違”行為及相關(guān)責(zé)任人的界定范圍與處罰標(biāo)準(zhǔn)

第一條開工無規(guī)程、措施、無安全技術(shù)措施安排生產(chǎn)的、不按施工安全技術(shù)措施施工的,處罰區(qū)長500元;技術(shù)員500元;區(qū)隊(duì)考核1000元。

第二條安全設(shè)施不齊全或現(xiàn)場存在事故隱患尚未處理,強(qiáng)令工人作業(yè)的,處罰相關(guān)管理人員500元。

第三條發(fā)生事故及發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情不及時(shí)采取措施進(jìn)行處理而又不及時(shí)向礦調(diào)度、安環(huán)部、以及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),處罰相關(guān)人員200-500元。

第四條因違章作業(yè)或違章指揮造成輕傷及以上人身事故或重大非人身事故的,處罰相關(guān)管理人員200-1000元

第五條跟班管理人員對現(xiàn)場存在重大隱患,不安排整改而繼續(xù)組織生產(chǎn)的,處罰跟班管理人員1000元。

第六條管理人員在現(xiàn)場違章指揮、參與違章作業(yè)的,處罰管理人員500元。

第七條跟班管理人員在停電停風(fēng)后,不安排撤出人員的,處罰跟班管理人員500元。

第八條按規(guī)定應(yīng)持證而未持證(未經(jīng)培訓(xùn)的、脫崗的、丟失未及時(shí)補(bǔ)辦的)上崗的,處罰區(qū)長300元,責(zé)任人100元。

第九條攜帶煙草、點(diǎn)火物品或火種下井的,處罰當(dāng)事人200元;檢身工100元。

第十條工作期間睡崗、脫崗、空崗的,處罰當(dāng)事人200元。

第十一條酒后進(jìn)入工作現(xiàn)場或班中喝酒的,處罰區(qū)長500元,當(dāng)事人300元

第十二條入井人員不戴礦燈、自救器、安全帽、穿化纖衣服的,處罰當(dāng)事人200元,檢身工200元。

第十三條破壞井下安全、通防設(shè)備設(shè)施;私掐電纜信號、盜竊安全設(shè)備儀器部件的除照價(jià)賠償外,處罰當(dāng)事人1000元,行為惡劣者停崗或開除。

第十四條在焊接、氣割地點(diǎn)附近有易燃、易爆物品,沒有安全措施作業(yè)的,處罰作業(yè)人員500元。

第十五條為他人攜帶識別卡出入、井的,處罰持卡人500元,帶卡人500元。

第十六條在井下拆卸礦燈的,處罰當(dāng)事人200元。

第十七條未按規(guī)程、措施要求施工,造成隱患的,處罰當(dāng)事人200-500元。

第十八條施工現(xiàn)場自然條件和工作條件發(fā)生變化不立即采取措施的、不及時(shí)修改或補(bǔ)充安全技術(shù)措施的,處罰區(qū)長1000元;技術(shù)員500元。

第十九條安排未經(jīng)過學(xué)習(xí)安全技術(shù)措施的職工參加施工的處罰,處罰負(fù)責(zé)人500元。

第二十條井下打架鬧事,對抵制或舉報(bào)違章指揮的人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的,處罰當(dāng)事人1000元,并停工待崗學(xué)習(xí),情節(jié)嚴(yán)重者,按公司規(guī)定給予處罰外,送交公安機(jī)關(guān)處理

第二十一條在治理“三違”活動(dòng)中弄虛作假的、發(fā)現(xiàn)“三違”不立即制止的、包庇袒護(hù)“三違”人員的、不向安全部門匯報(bào)的,處罰負(fù)責(zé)人500元,當(dāng)事人300元

第二十二條無故停止運(yùn)轉(zhuǎn)裝置(設(shè)備)的,處罰責(zé)任人200-500元。

第二十三條井口20米范圍內(nèi)吸煙或有火源的200元。

第二十四條井下特殊崗未按點(diǎn)到崗及早離崗或不的,處罰當(dāng)事人200元。

第二十五條井下工作將礦燈、自救器放在一邊,而未隨身攜帶的,處罰當(dāng)事人200元。

第二十六條無險(xiǎn)情而隨意打開或損壞自救器的,處罰當(dāng)事人100元。

第二十七條嚴(yán)格執(zhí)行井口檢身制度,凡拒絕檢身者處罰200元。

第二十八條上、下井人員不聽從檢身人員正確指揮的處罰100元。

第二十九條不按規(guī)定乘坐架空乘人裝置,乘坐架空乘人裝置攜帶超過規(guī)定的工具、材料、設(shè)備的,處罰當(dāng)事人100元。

第三十條井下機(jī)電峒室、皮帶機(jī)頭、油脂庫等有關(guān)地點(diǎn)不按規(guī)定配齊滅火器材的,處罰責(zé)任人1000元。

第三十一條在木工房、倉庫、監(jiān)控機(jī)房內(nèi)吸煙的處罰500元。

第三十二條對易燃、易爆、劇毒、放射源等危險(xiǎn)物品的保管、使用違反規(guī)程規(guī)定的,處罰當(dāng)事人200-500元。

第三十三條作業(yè)規(guī)程及措施不向施工人員貫徹學(xué)習(xí)、考試,不簽字或代簽的責(zé)任人,處罰負(fù)責(zé)人500元。

第三十四條焊接人員離開現(xiàn)場,未消除火種的,處罰500元。

第三十五條高空作業(yè)不系安全帶的,處罰當(dāng)事人200元。

第三十六條在易燃、易爆物品附近吸煙的處罰500元。

第三十七條將氧氣瓶、乙炔瓶一起運(yùn)送的,處罰當(dāng)事人500元。

第三十八條交叉作業(yè)安全距離不夠,不采取安全措施的,處罰當(dāng)事人500元。

第三十九條在噴漆時(shí),吸煙、電焊、氣割、動(dòng)用明火的,處罰當(dāng)事人500元。

第四十條不按時(shí)參加班前會的、班前會“六必講”(即當(dāng)班班長對每名職工必講上一班現(xiàn)場情況和存在的問題。必講現(xiàn)場主要安全措施。必講本班具體明確的注意事項(xiàng)和處理辦法。必講當(dāng)班組長的主要安全責(zé)任和必須把好的安全環(huán)節(jié)。必講特殊工種的崗位要求。必講有問題、有隱患地點(diǎn)作業(yè)人員必須注意的安全事項(xiàng)),處罰區(qū)長當(dāng)事人200元。

第四十一條無故不參加安全技術(shù)措施貫徹學(xué)習(xí)的、不認(rèn)真簽字的,處罰當(dāng)事人100元。

第四十二條要害場所(要害工種、固定崗位)不按規(guī)定執(zhí)行交接班制度的,處罰負(fù)責(zé)人200元。

第四十三條無故擾亂生產(chǎn)工作秩序的處罰200-500元,情節(jié)嚴(yán)重者,停崗學(xué)習(xí)或開除。

第四十四條打架斗毆、酗酒鬧事的處罰200-500元,情節(jié)嚴(yán)重的,送交公安機(jī)關(guān)處理。

第四十五條在安全檢查和隱患排查中查出的隱患不按期整改的,處罰負(fù)責(zé)人1000元/條。

第四十六條文明生產(chǎn)差,材料堆放不整齊,工具亂丟亂放的,處罰負(fù)責(zé)人200元。

第四十七條不按規(guī)定指定的在上下車位置上下車的,處罰當(dāng)事人200元。