土建工程經理紹興祥生弘越房地產開發有限公司紹興祥生弘越房地產開發有限公司,祥生職責描述:

1、跟蹤專業進度、質量目標、安全施工的實施,每天記錄施工日志并留存施工照片,每周完成周報編寫。

2、審查各分包單位的進度款;審核與本專業相關的設計變更、工程洽商及現場簽證的必要性和合理性,及時發起線上審批,并跟蹤變更簽證的實施情況。

3、協調、溝通總包、監理及各分包單位;做好公司內部各部門、集團各相關部門的溝通協調工作;

4、編制本專業合同需求;配合成本部進行招標文件中技術標的編制,協助做好材料設備供應商的資格審查、投標資料的審查和評標工作,跟蹤招標情況,確定進場時間;做好材料進場驗收,監督材料復檢;

5、參與圖紙會審、設計交底工作,跟蹤并處理圖紙會審中提出的問題;施工管理過程中確保施工單位按圖施工;

6、負責各項工程的竣工驗收工作并跟進結算情況;

任職要求:

1、工民建、土木工程等相關專業本科及以上學歷,中級及以上職稱;

2、8年以上工作經驗,3年以上大型房地產公司項目施工管理經驗;

3、熟悉現場施工管理,識圖能力較強,能夠發現圖紙的問題,對成本、設計管理有一定了解;

4、執行能力強,溝通協調能力強,具有敬業精神,能夠適應加班工作;

5、能熟練使用AutoCAD、office等辦公軟件,了解相關規范、強制性標準條文及法律、法規文件,具備風險防范意識;

6、有較強的書面及口頭表達能力。

篇2:某酒店土建裝修部經理崗位職責

酒店土建裝修部經理崗位職責

[管理層級關系]

直接上級:工程部經理

[崗位職責]

1、負責土建、內外裝修工程現場施工的監督、維修和管理工作,培訓、督導下屬技工,確保工作順利完成。

2、制訂建筑、裝飾、裝修的年度、季度、月、周維修計劃和工作標準,報部門經理審批。

3、組織、實施對建筑裝修面和家具的保養工作。

4、培訓裝修技工,提高裝修技能,保證裝修準確,快捷達標。

5、制訂裝修工技術考核標準,報部門經理審核。

6、掌握裝修、裝飾最新發展動態,及時對酒店的裝修裝飾改造提出可行性方案。

7、與倉庫保管員密切配合,裝訂裝飾、裝修材料儲備計劃。

8、經常對下屬員工進行職業道德、專業技術知識的培訓,考核下屬員工的出勤情況,合理調配下屬員工。

篇3:土建項目副經理HSE職責范例

1、嚴格遵守中石化安全生產“十大禁令”,協助項目經理檢查并考核各崗位安全職責落實情況。

2、認真履行“1崗雙責”,帶頭遵守《員工守則》,協同項目經理做好思想政治工作。

3、負責整合體系的運行,嚴格執行程序文件,加強安全教育,嚴格3檢制和安全獎罰制度,及時向項目經理匯報工程安全生產情況,確保整合體系有效進行。

4、履行安全環保責任人職責,帶頭遵守中石化安全生產禁令,,全面推廣HSE管理體系,落實安全環保責任,實現安全文明清潔生產。

5、根據工程量大小和需要,合理組織勞動力、機械設備及材料供應。

6、做好人、財、物的運籌安排,確保施工的緊湊性,均衡性和連續性,開展好小改小革,合理化建議活動。

7、定期組織本單位安全健康環保管理工作的檢查,落實隱患整改措施,采取有效措施消除事故隱患。