一：根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃確定部件下料計(jì)劃

1.根據(jù)下序用料緊急程度，確定下料的先后順序

2.確定是否對(duì)各工位任務(wù)進(jìn)行分解或調(diào)整

3.發(fā)生質(zhì)量問題及時(shí)整改和處理

二：根據(jù)備料工段的現(xiàn)狀制定人力需求計(jì)劃

1.?根據(jù)任務(wù)需要對(duì)人員進(jìn)行調(diào)配

2.?負(fù)責(zé)新招員工合格性把關(guān)

3.?根據(jù)員工特性合理安排及調(diào)整資源

三：根據(jù)設(shè)備情況，制定設(shè)備需求計(jì)劃

1.?發(fā)生設(shè)備問題及時(shí)協(xié)調(diào)處理

2.?根據(jù)設(shè)備能力制定設(shè)備需求計(jì)劃

3.?考勤、現(xiàn)場(chǎng)管理及安全管理

4.?完成上機(jī)交給的其他任務(wù)

?

?

?

篇2:備料崗位職責(zé)要求

一:根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃確定部件下料計(jì)劃

1.根據(jù)下序用料緊急程度,確定下料的先后順序

2.確定是否對(duì)各工位任務(wù)進(jìn)行分解或調(diào)整

3.發(fā)生質(zhì)量問題及時(shí)整改和處理

二:根據(jù)備料工段的現(xiàn)狀制定人力需求計(jì)劃

1.?根據(jù)任務(wù)需要對(duì)人員進(jìn)行調(diào)配

2.?負(fù)責(zé)新招員工合格性把關(guān)

3.?根據(jù)員工特性合理安排及調(diào)整資源

三:根據(jù)設(shè)備情況,制定設(shè)備需求計(jì)劃

1.?發(fā)生設(shè)備問題及時(shí)協(xié)調(diào)處理

2.?根據(jù)設(shè)備能力制定設(shè)備需求計(jì)劃

3.?考勤、現(xiàn)場(chǎng)管理及安全管理

4.?完成上機(jī)交給的其他任務(wù)

篇3:備料員崗位職責(zé)任職要求

備料員崗位職責(zé)

倉(cāng)管員深圳科創(chuàng)新源新材料股份有限公司深圳科創(chuàng)新源新材料股份有限公司,科創(chuàng)新源任職要求:

1、收、發(fā)、存管理:

供應(yīng)商供貨時(shí)的調(diào)度工作及接收物品的清點(diǎn)工作

依據(jù)供應(yīng)商的送貨單登錄SAP系統(tǒng)進(jìn)入采購(gòu)訂單收貨

工單及補(bǔ)料單備料;領(lǐng)料員領(lǐng)取物料清點(diǎn)交接

保存?zhèn)}庫(kù)各種(接收單據(jù)/領(lǐng)料單據(jù))原始單據(jù)的傳遞、保管、歸檔工作

2、先進(jìn)先出:

嚴(yán)格按入庫(kù)時(shí)間(以月為主)進(jìn)行擺放

發(fā)料嚴(yán)格按最早入庫(kù)的物料先發(fā)使用

3、標(biāo)簽打印:

來料標(biāo)簽以及出貨標(biāo)簽的打印,標(biāo)簽的發(fā)放,以及掃描

4、盤點(diǎn):

每月針對(duì)自己所管轄的物料全部盤點(diǎn)一次

5、現(xiàn)場(chǎng)5S

負(fù)責(zé)的區(qū)域?qū)嵭邪创箢惙謪^(qū)存放管理,確保庫(kù)容庫(kù)貌,5S管理區(qū)域的(每日必清掃/拖地/及物品的整理)

6、與供應(yīng)商、采購(gòu)的溝通協(xié)調(diào)

任職要求:

1、25-35,有1年以上倉(cāng)管相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、數(shù)字觀念強(qiáng),熟練使用辦公軟件、會(huì)使用SAP系統(tǒng)者優(yōu)先;

3、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。

備料員崗位