1.在分管院長領導下，全面負責本部門工作及其他部門的工作協調。

2.組織制定本院教學發展規劃、年度工作計劃，每年進行年度檢查與總結。

3.擬定有關教學工作的各項規章、改革制度、經費開支方案，并經常檢查落實情況。

4.抓好全院教研室建設、教學質量和教學管理，每學期聽課不少于2次，每月組織一次教學工作檢査，督促完成各項教學工作。

5.每周督促落實學生管理工作。

6.重視教師教學能力培養，檢查落實繼續教育工作，全面提高教師素質。

7.每周一次檢查本部門上周工作完成情況，分析工作未及時完成的原因。提出整改措施并負責實施，確保較高工作質量和工作效率。

8.參加有關教學和繼續教育有必要的培訓班或會議，不斷學習，提高政策水平和管理經驗。

9.做好辦公室安全工作，做到人離前關閉所有電器，人離門上鎖。

篇2:教務科科長崗位職責內容(大學)

1.負責制定、修訂有關教學規章制度。

2.負責編制學年(期)教學計劃、教學任務的下達與課程的組織安排。

3.負責公共、基礎課試題庫的建立與管理。

4.負責檢查、了解教學實習和畢業實習的情況。

5.負責教學督導檢查、評估,提出研究提高質量的措施。

6.負責教室統一調度安排工作。

7.負責學生學習成績的審核工作。

8.完成領導交辦的其他工作。

篇3:學院教務科科長職責要求

1、配合二級學院主管教學副院長的工作,主持二級學院教務科的全面工作;

2、認真貫徹執行學校制定的教學工作方針政策,以教學工作為重心,為全面提高教學質量服務;

3、協助二級學院主管教學副院長搞好學院日常教學的組織管理和教學質量監控,檢查和指導各系、教學部每學期常規的教學檢查工作。做好每學期的各類考試組織工作;

4、搞好教務科的自身建設,提高全科工作人員的政治和業務素質,努力創新,探索教學管理體系的新模式。努力建設一支較高水平的教學管理隊伍;

5、定期向主管院長和有關領導、有關部門匯報教務科的工作。遇有重要問題要及時請示,不得擅自處理;

6、認真完成學校和院長交辦其它工作。