一、實驗室主任崗位職責(zé)。實驗室主任對實驗室工作負有全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，其職責(zé)是：

1、根據(jù)實驗室擔(dān)負的教學(xué)、科研任務(wù)，擬訂實驗室建設(shè)和發(fā)展的規(guī)劃和年度計劃。

2、根據(jù)上級下達的實驗教學(xué)和科研任務(wù)。安排好實驗室工作人員的工作。

3、對下達的教學(xué)、科研經(jīng)費提出使用安排意見。并擬訂儀器設(shè)備的訂購計劃，注重效用，防止積壓浪費。

4、做好實驗室科學(xué)管理，確究投資效益，負責(zé)儀器設(shè)備的維護、保養(yǎng)的組織工作，提高儀器設(shè)備的利用率和完好率m

5、領(lǐng)導(dǎo)本室工作人員的工作，組織實驗人員的培養(yǎng)及考核、晉升的評議工作，不斷提高他們的思想、業(yè)務(wù)水平。

6、制訂、執(zhí)行并督促檢查實驗室各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況：按時上報各類報表，定期檢查、總結(jié)實驗室工作，開展評比活動。

7、實驗室副主任除了完成自己的本職工作外，協(xié)助主任工作。主任因故離開學(xué)校時，行使主任職責(zé)。

二、實驗工作人員崗位共同職責(zé)

1、負責(zé)或參加實驗室儀器設(shè)備的安裝、調(diào)試、維護、檢修工作及實驗的各項準備作。

2、參加大型、精密儀器設(shè)備的驗收，新實驗裝置的加工制作。

3、管理實驗室及儀器設(shè)備、低值易耗物資等。

4、負責(zé)實驗室的清潔衛(wèi)生及安全保衛(wèi)工作。

5、實驗室基本信息的收集和整理。

三、技術(shù)員和實驗員的崗位職責(zé)

1、了解本實驗室有關(guān)實驗的原理及實驗技術(shù)，在有關(guān)人員指導(dǎo)下按時完成教學(xué)實驗科研實驗測試的準備工作。

2、了解有關(guān)儀器設(shè)備的基本原理，并能正確使用和保養(yǎng)它們。

3、承擔(dān)本實驗室的部分管理工作、及實驗室主任分配的其他工作。

四、助理工程師和助理實驗師的崗位職責(zé)

1、掌握本實驗室的各項實驗原理、儀器設(shè)備的工作原理、各項操作及測試技能；掌握部分儀器設(shè)備的故障診斷和維修技能。

2、經(jīng)指導(dǎo)，能設(shè)計實驗方案和一般實驗及研究裝置，對實驗測試結(jié)果進行分析和處理，解決技術(shù)管理中的一般性問題。

3、擔(dān)任實驗教學(xué)的輔導(dǎo)工作和一般的科研測試工作，編寫實驗教學(xué)資料和科研實驗報告。

4、承擔(dān)實驗室一個方面的管理工作，及實驗室主任分配的其他工作。

五、工程師和實驗師的職責(zé)

l、負責(zé)制訂實驗方案，設(shè)計實驗方法，選定儀器設(shè)備，分析處理實驗數(shù)據(jù)，編寫實驗技術(shù)文件。

2、組織指導(dǎo)學(xué)生實驗，批改實驗報告，評定學(xué)生實驗成績，提交實驗工作總結(jié)。

3、根據(jù)學(xué)術(shù)負責(zé)人的設(shè)想和要求，設(shè)計、加工特殊裝置，解決研制中的技術(shù)問題。

4、獨立承擔(dān)精密、貴重儀器設(shè)備的調(diào)試、檢修、使用等方面的技術(shù)工作，負責(zé)制訂操作規(guī)程和使用保養(yǎng)等技術(shù)文件。

5、獨立進行科學(xué)研究實驗工作，協(xié)助高級職稱人員指導(dǎo)研究生實驗，以及負責(zé)初級技術(shù)人員與技工的培訓(xùn)工作。

6、組織管理實驗室的一個方面工作，及實驗室主任分配的其他工作。

六、高級工程師和高級實驗師的崗位職責(zé)

l、熟悉本學(xué)科領(lǐng)域國內(nèi)外學(xué)術(shù)和技術(shù)動態(tài)，為本單位提供學(xué)術(shù)和技術(shù)指導(dǎo)，提出實驗室建設(shè)方向，制訂實驗室規(guī)則。

2、負責(zé)編寫實驗教材，制定高水平的實驗方案，開設(shè)實踐性較強的實驗項目，解決本學(xué)科實驗技術(shù)中的疑難。

3、制訂大型精密儀器設(shè)備的技術(shù)性文件，包括引進設(shè)備驗收條例，設(shè)備調(diào)試操作規(guī)程，以及維護、檢修條例，并負責(zé)設(shè)備功能的進一步開發(fā)。

4、指導(dǎo)研究生的實驗技術(shù)工作，指導(dǎo)中級職稱以下人員的學(xué)習(xí)和提高工作。

5、承擔(dān)實驗室全面管理工作。從事實驗技術(shù)工作教師(助教、講師、正、副教授)的職責(zé)按照同級工程系列人員的職責(zé)執(zhí)行。

篇2:實驗室工作人員崗位職責(zé)上墻制度

上墻制度:實驗室工作人員崗位職責(zé)

一、實驗室工作人員應(yīng)加強學(xué)習(xí),不斷提高政治、業(yè)務(wù)水平,增強為教學(xué)、科研服務(wù)的意識,認真做好本職工作,努力為教學(xué)科研創(chuàng)造最優(yōu)環(huán)境和條件。

二、執(zhí)行學(xué)校有關(guān)實驗室的工作計劃,參與實驗室建設(shè)和管理工作。

三、按時上下班,有課時應(yīng)在實驗前十分鐘到崗。不得擅自離崗,隨時準備解決實驗中出現(xiàn)的問題,保證實驗教學(xué)正常順利地進行。

四、按時做好實驗教學(xué)準備工作,開課前對所負責(zé)的實驗儀器整理、調(diào)試,確保實驗課正常進行。實驗課后,檢查實驗室儀器設(shè)備及衛(wèi)生情況。

五、掌握所開設(shè)實驗項目的基本原理和基本操作技術(shù),熟悉開出實驗所需的軟、硬件設(shè)施的使用方法和流程。能根據(jù)實驗教材進行實驗,能協(xié)助實驗教師做好實驗指導(dǎo)工作,能回答學(xué)生實驗過程中遇到的各種問題。

六、掌握一般設(shè)備的使用方法和基本原理,能對實驗工具和設(shè)備進行基本的調(diào)試、維修和故障排除,定期對實驗工具和設(shè)備進行維護保養(yǎng),確保設(shè)備安全運行。

七、認真填寫各種實驗室記錄,并仔細保管和歸檔。

八、每學(xué)期末根據(jù)下學(xué)期的教學(xué)計劃,上報下學(xué)期所需實驗物資的購置計劃;在學(xué)期初購齊并驗收所需消耗品。對所屬物品的數(shù)量和存放位置做到心中有數(shù),確保實驗教學(xué)工作的正常進行。

九、做好實驗室設(shè)備、工具資料和財產(chǎn)的保管工作,現(xiàn)有設(shè)備要有財產(chǎn)明細帳,每學(xué)期檢查一次,注明報損情況,做到帳物卡相符,設(shè)備、工具等出借須按規(guī)定辦理。

十、定期參加教研活動,不斷總結(jié)經(jīng)驗,協(xié)同教學(xué)人員開展實驗教學(xué)研究,改進教學(xué)、管理方法,鉆研業(yè)務(wù),提高實驗室工作水平。

十一、要有強烈的安全防護意識,嚴格遵守實驗操作規(guī)程,熟悉實驗室水、電、煤氣管道的走向情況,對掌管實驗室的安全、衛(wèi)生負責(zé)。

篇3:中學(xué)實驗室人員考核制度（4）

中學(xué)實驗室人員考核制度(四)

一、考核對象

蘭陵中學(xué)從事實驗室工作的人員都列為本考核辦法的適用對象。

二、考核時間

實行定期考核,每學(xué)年考核一次,學(xué)年結(jié)束前完成考核工作。

二、考核內(nèi)容與標準

實驗室人員應(yīng)該做好以下幾個方面的工作,學(xué)校也將就以下幾方面的工作完成情況對實驗教師進行年度考核。

1:政治立場,思想品德,教書育人,服務(wù)態(tài)度,服從分配,團結(jié)協(xié)作的態(tài)度。

2:實驗人員能否圓滿完成該教師崗位職責(zé)規(guī)定范圍工作要求。綜合考核如下三個方面的水平與能力:

(1)實驗教學(xué)的準備、開設(shè)實驗、制作教具的能力;

(2)儀器、設(shè)備安裝、調(diào)試、使用、維護管理、功能開發(fā)等能力。

(3)實驗室環(huán)境與制度執(zhí)行情況,包括安全、衛(wèi)生、文明教學(xué)管理、執(zhí)行制度等工作情況。

3:考核的主要內(nèi)容是事業(yè)心、工作主動性、遵守勞動紀律方面。

三、考核結(jié)果處理

考核等級分優(yōu)秀、良好、合格與不合格4個等級。考核結(jié)果要與本人反饋,以達到查找問題、幫助整改、促進工作的目的。

四、考核程序

1:實驗室要嚴格考勤制度,學(xué)校有專人做好日常的考勤記錄。

2:每位實驗室人員都要對自己本年度工作進行小結(jié),學(xué)校根據(jù)本人的小結(jié),聽取群眾意見,確定考核等級。

五、本規(guī)定未盡事宜,按學(xué)校有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。