金華市國家稅務局主要職責
(一)貫徹執行國家的稅收法律、法規和規章,結合當地的實際情況,研究制定具體的實施辦法。
(二)根據本地經濟發展規劃,研究制定稅收發展規劃和年度工作計劃并組織實施。
(三)根據本地經濟稅源和省國家稅務局下達的稅收計劃,編制稅收收入計劃并組織實施。
(四)負責增值稅、消費稅、20**年1月1日起新辦企業所得稅、中央企業所得稅、非銀行系統金融企業所得稅、涉外企業所得稅、儲蓄存款利息所得個人所得稅、車輛購置稅等稅種的征收管理和稽查工作;負責增值稅專用發票、普通發票和其他稅收票證的管理工作。
(五)負責監督檢查稅收執法情況;負責稅務行政處罰聽證、復議和訴訟工作。
(六)負責本地進出口稅收和涉外稅收的征收管理工作。
(七)負責稅收會計、統計工作。
(八)負責經費、財務、基本建設和資產管理工作,負責審計和政府采購工作。
(九)負責機構、編制和干部人事管理工作。
(十)負責思想政治工作、精神文明建設和基層建設,負責教育培訓管理工作。
(十一)負責紀檢、監察工作。
(十二)負責稅收信息化、現代化工作的規劃和實施,建設和管理信息系統。
(十三)研究稅收理論和稅收政策,分析稅收信息,掌握稅收動態;組織開展稅法宣傳工作。
(十四)承辦省國家稅務局和當地黨委、政府交辦的有關工作。
篇2:某稅務局監察室職責
負責本局各級工作人員貫徹執行黨和國家的路線方針及稅收法律、法規情況的監督檢查;負責本系統黨的紀律檢查、行政監察和黨風廉政建設工作;負責執法監察和糾風工作;負責信訪舉報的受理、核查工作;負責本級管理的干部違法違紀案件的查處;按照管理權限負責領導干部的離任審計工作。
另設機關黨總支辦公室,負責本局的黨務、工會、共青團、婦聯等工作。
篇3:某稅務局人事教育科職責
研究和執行人事管理制度;負責機構、編制、任免、獎懲、考核、錄用、調配、交流、辭退、勞動工資、人事檔案管理、專業技術職務、等人事管理工作;負責計劃生育管理工作;負責對下一級領導班子和領導干部的監督管理和后備人選的培養選拔工作;負責本局思想政治工作、精神文明建設和基層建設;負責教育培訓管理及其實施工作。
離退休干部辦公室負責本局離退休干部的管理和服務工作。