理化主管經理工作職責與職位要求
職位描述:
工作地點:蘇州
職責概要:
管理蘇州工廠QC實驗室的理化檢測工作,確保理化檢測工作的正常運行。
工作職責:
1.負責物料取樣、物料放行及相關檢測工作的安排;
2.撰寫審核物料放行相關的SOP和放行標準;
3.負責管理實驗室留樣;
4.審核檢測記錄、檢測數據和檢測報告;
5.負責實驗室儀器的驗證及維護工作;
6.負責組內成員的指導、培訓。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷,醫藥及相關專業畢業;
2.有五年以上物料放行檢測的經驗;
3.具有至少五年從事藥品質量控制管理和實踐經驗,兩年以上管理經驗;
4.良好的組織、協調、溝通、計劃和執行能力;有責任心,能夠承受挑戰性工作的壓力;
5.英語流利優先。
Position:QC經理/副經理/主管(Physicalchem)
Location:Suzhou
JobSummary:
ManagethematerialreleasetestingworkofQClaboratoryinSuzhousite;EnsureproperoperationofthePhysicalChemtestinggroup.
Responsibility:
1.Responsibleformaterialsampling,materialreleasetestingandtheassignmentoftestingwork;
2.Author/reviewSOPsandspecificationsformaterialreleasetesting;
3.Responsibleforsamplereservation;
4.Reviewtestrecords,testdataandtestreports;
5.Responsibleforthevalidationandmaintenanceoflaboratoryinstruments;
6.DevelopandtrainingQClaboratorystaffofPhysicalchemgroup.
Qualification:
1.Bachelor’sdegreeorabove,medicineorrelatedmajor;
2.5yearsoraboveexperienceinmaterialreleasetesting;
3.5yearsoraboveQCtestingandpracticeworkingexperience,Above2yearsofmanagementexperience;
4.Goodorganization,coordination,communication,planningandexecutionability;Responsibleandabletoworkunderpressure;
5.FluentEnglishisaplus.
篇2:理化實驗室主管崗位職責任職要求
理化實驗室主管崗位職責
實驗室經理/主管(元素分析/熱分析/理化)微譜化工上海微譜化工技術服務有限公司,微譜負責技術組團隊建設(人員招聘、文化建設、人才培養等)工作,保持團隊的穩定性,貫徹公司各項規定、政策的實施;
負責實驗室檢測項目的CNAS資質擴項評審的規劃及準備工作;
負責技術團隊實驗數據的審核工作;負責技術團隊人員培訓、考核及監督等工作;
根據實驗需求,協調實驗所需的各項資源,確保準確、及時地完成實驗數據;
協助事業部負責人建立及優化實驗流程,保證實驗準確、高效的進行;
任職要求:
1、專業知識(學歷、專業與培訓經歷)(1)本科及以上學歷(2)分析化學、應用化學、相關化學專業2、工作經驗(1)8年以上化學檢測實驗室工作經驗,其中擔任3年或以上實驗室運營及研發管理工作;(2)能指導分析測試中心檢測項目的方法開發工作;(3)熟悉17025準則,有第三方實驗室管理工作經歷優先考慮。
理化實驗室主管崗位
篇3:理化檢測主管崗位職責任職要求
理化檢測主管崗位職責
職責描述:
1、負責理化人員工作分配;
2、對實驗人員進行實驗室工作的指導;
3、協助技術經理進行實驗室的管理;
4、完成檢測試驗
5、完成領導交辦的工作。
任職要求:化學相關學歷,5年以上理化檢測工作經驗;
理化檢測主管崗位