首頁(yè) > 制度大全 > 量檢具工程師工作職責(zé)與職位要求

量檢具工程師工作職責(zé)與職位要求

2024-07-30 閱讀 7159

職位描述

任職條件:

1、熟悉TS16949質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn),掌握APQP五大手冊(cè)工具;

2、量檢具的使用操作規(guī)程;

3、掌握2D、3D基本操作,較強(qiáng)的機(jī)械制圖、公差與配合專業(yè)基礎(chǔ)。

工作職責(zé)

1、檢具、專用量具驗(yàn)收管理,建立動(dòng)態(tài)跟蹤表,參與設(shè)計(jì)評(píng)審和督促整改,管控進(jìn)度,按期完成測(cè)量認(rèn)可驗(yàn)收;

2、計(jì)量器具清單管理,保管場(chǎng)地、有效性管理,校正檢查制定計(jì)劃實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)量檢具的檢定驗(yàn)收與維護(hù)保養(yǎng)管理,負(fù)責(zé)編制委外計(jì)量器具的檢定計(jì)劃,送檢、送修,負(fù)責(zé)新量具的購(gòu)買計(jì)劃,自制量具的校準(zhǔn)維護(hù)計(jì)量設(shè)備的完好。

篇2:檢具項(xiàng)目工程師崗位職責(zé)任職要求

檢具項(xiàng)目工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、承擔(dān)檢具項(xiàng)目管理;2、制定檢具的設(shè)計(jì)任務(wù)書、生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃書、三坐標(biāo)檢測(cè)安排計(jì)劃、評(píng)審計(jì)劃、合格證簽訂計(jì)劃及總結(jié)計(jì)劃并實(shí)施;3、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)與客戶前期方案評(píng)審、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、組裝、測(cè)量進(jìn)度;4、監(jiān)督設(shè)計(jì)科檢具方案完成狀況;5、監(jiān)控外發(fā)檢具進(jìn)度、指導(dǎo)檢具裝箱及發(fā)運(yùn);

任職資格:

3年以上工作經(jīng)驗(yàn),大專學(xué)歷,模具設(shè)計(jì)與制造、機(jī)電一體化專業(yè)

檢具項(xiàng)目工程師崗位

篇3:檢具工程師崗位職責(zé)任職要求

檢具工程師崗位職責(zé)

檢具工程師(汽車整車)1.前期質(zhì)量策劃

1.1參與評(píng)審檢具設(shè)計(jì)方案

1.2負(fù)責(zé)檢具驗(yàn)收、MSA以及定期檢定:

1.3驗(yàn)收檢具

1.4實(shí)施MSA分析,制定MSA分析計(jì)劃

1.5制定檢定計(jì)劃

1.6編制檢具使用說(shuō)明書并培訓(xùn)員工使用

1.7實(shí)施檢定、粘貼檢定合格標(biāo)簽

1.8檢定不合格的處理跟蹤

2.過(guò)程質(zhì)量控制

2.1負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程檢具的定期檢定、維護(hù),并形成檢定報(bào)告

2.2實(shí)施MSA分析并形成分析報(bào)告

2.3負(fù)責(zé)檢具庫(kù)的管理

2.4編制檢具管理程序

3.統(tǒng)一管理檢具及相關(guān)資料,做好檢具的登記,臺(tái)賬、編號(hào)及有關(guān)資料的整理

崗位要求:汽車行業(yè),有2-3年獨(dú)立設(shè)計(jì)檢具經(jīng)驗(yàn)1.前期質(zhì)量策劃

1.1參與評(píng)審檢具設(shè)計(jì)方案

1.2負(fù)責(zé)檢具驗(yàn)收、MSA以及定期檢定:

1.3驗(yàn)收檢具

1.4實(shí)施MSA分析,制定MSA分析計(jì)劃

1.5制定檢定計(jì)劃

1.6編制檢具使用說(shuō)明書并培訓(xùn)員工使用

1.7實(shí)施檢定、粘貼檢定合格標(biāo)簽

1.8檢定不合格的處理跟蹤

2.過(guò)程質(zhì)量控制

2.1負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程檢具的定期檢定、維護(hù),并形成檢定報(bào)告

2.2實(shí)施MSA分析并形成分析報(bào)告

2.3負(fù)責(zé)檢具庫(kù)的管理

2.4編制檢具管理程序

3.統(tǒng)一管理檢具及相關(guān)資料,做好檢具的登記,臺(tái)賬、編號(hào)及有關(guān)資料的整理

崗位要求:汽車行業(yè),有2-3年獨(dú)立設(shè)計(jì)檢具經(jīng)驗(yàn)

檢具工程師崗位