職位描述：

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)字節(jié)跳動旗下產(chǎn)品內(nèi)容質(zhì)量和內(nèi)容審核團隊的管理工作，達(dá)成業(yè)務(wù)指標(biāo)；

2、跨地區(qū)與業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人、產(chǎn)品/技術(shù)/運營進(jìn)行溝通，共同優(yōu)化業(yè)務(wù)流程、完成工作目標(biāo)。

職位要求：

1、本科及以上學(xué)歷；

2、對風(fēng)險內(nèi)容有足夠的敏感度，善于通過數(shù)據(jù)分析來發(fā)現(xiàn)、解決問題；

3、3年及以上團隊管理經(jīng)驗；

4、有審核、內(nèi)容運營、媒體相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；

5、有良好的溝通、協(xié)調(diào)和抗壓能力。

篇2:內(nèi)容質(zhì)量經(jīng)理審核管理方向工作職責(zé)與職位要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)今日頭條時政類內(nèi)容的業(yè)務(wù)管理，完善內(nèi)容審核策略，對內(nèi)容安全和審核效率負(fù)責(zé)；

2、負(fù)責(zé)團隊日常管理及員工培訓(xùn)，持續(xù)提升團隊專業(yè)技能；

3、與產(chǎn)品、技術(shù)、運營對接，完成工作目標(biāo)。

職位要求：

1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷，黨員優(yōu)先；

2、3年以上審核或內(nèi)容運營等相關(guān)管理經(jīng)驗，15人以上直屬團隊管理經(jīng)驗加分；?

3、具備較強的數(shù)據(jù)分析、風(fēng)險識別與控制能力；

4、日常事務(wù)能及時響應(yīng)，抗壓能力強，執(zhí)行力強；

5、能接受出差。

篇3:內(nèi)容質(zhì)量高級經(jīng)理工作職責(zé)與職位要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1、管理內(nèi)容運營團隊，對內(nèi)容質(zhì)量和審核效率負(fù)責(zé)；

2、制訂質(zhì)量篩選流程及標(biāo)準(zhǔn)，制訂內(nèi)容運營日常業(yè)務(wù)處理規(guī)范；

3、負(fù)責(zé)團隊日常管理及員工培訓(xùn)，持續(xù)提升團隊專業(yè)技能；

4、收集和反饋風(fēng)險案例，促進(jìn)風(fēng)控政策與流程的持續(xù)優(yōu)化；

5、監(jiān)控內(nèi)容數(shù)據(jù)，總結(jié)分析和不斷優(yōu)化內(nèi)容質(zhì)量。

職位要求：

1、本科及以上學(xué)歷；

2、5年及以上審核／內(nèi)容運營等相關(guān)團隊管理經(jīng)驗；

3、有媒體相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；

4、豐富的質(zhì)量管理及團隊培訓(xùn)經(jīng)驗，具備較強的數(shù)據(jù)分析、風(fēng)險識別與控制能力；

5、有良好的溝通、協(xié)調(diào)和抗壓能力，能接受出差工作。