職位描述：

職責描述：

1、根據公司發展目標，制定生產中心的年度目標計劃，參加公司經營會議，分析公司業務狀況，提出建設性的意見和建議；

2、建立生產中心的管理體系、質量標準體系、流程標準；

3、負責供應商的開發、拓展，合作方式的洽談，確保商品質量、貨期達到公司的戰略發展需求；

4、負責制定部門的工作計劃，定期召開部門工作會議，每月進行月度總結、分析，持續改進部門工作效率；

5、組織團隊，提出和審核下屬人員的調配、考核評價，定制人才梯隊的培養計劃，以提高團隊的專業知識、技能、及素質；

6、相關業務工作的匯報。

職位要求：

1.大專學歷或以上，5年以上電子行業工作經驗，優秀者可以放寬學歷要求；

2.了解電子、制造行業信息，基礎知識、及質量標準；

3.熟悉工廠的生產動作和管理、工藝技術、及生產流程；

4.擁有豐富的生產管控、成本控制、質量管理體系、供應商管理工作經驗；

5.具備較強的綜合協調、溝通、商業談判能力，敏睿的洞察力和組織管理能力

篇2:生產制造經理崗位職責生產制造經理職責任職要求

生產制造經理崗位職責

崗位職責:

1.負責制定和完善生產制造部各項管理制度和流程

2.根據部門職責與任務,負責設立部門組織結構,完善本部門各個崗位職責

3.全面負責本部門各項工作,領導本部門全體員工完成合同交貨、新產品導入、成本優化、庫存控制及其他工作職責范圍內的各項任務

4.全面負責本部門質量控制工作

5.確認部門的KPI與其他考核項目;并創建公平合理的考核與評估機制,為部門創造良好的工作條件和氛圍,并開展部門培訓活動

6.負責生產制造部的內部組織管理工作

任職要求:

1.機械加工、生產管理、自動化等相關專業,大專以上學歷。

2.熟悉儀器儀表生產管理要素,3年以上相關工作經歷。

3.精通生產過程控制與改善的流程。

4.熟悉環保產品生產工藝,懂關鍵工序的工藝要求。

5.精通ESD、5S規范管理,了解MPC全過程管控。

6.熟悉生產人員團隊管理,技能培訓等相關業務流程。

篇3:生產制造部經理崗位職責生產制造部經理職責任職要求

生產制造部經理崗位職責

職責描述:

1、根據公司董事會決議,組織制訂公司經營方針、經營目標、經營計劃,分解到各部門并組織實施。?

2、負責制訂并落實公司各項規章制度、改革方案、改革措施。

3、提出公司經營理念,主導企業文化建設的基本方向,創造良好的工作環境、生活環境,培養員工歸屬感,

4、提升企業的向心力、凝聚力、戰斗力。

5、負責處理部門相互之間事務矛盾和問題。

6、負責公司投資項目選定。?

7、負責審核公司經營費用支出。?決定公司各部門人員的聘用任免。對公司的經濟效益負責,擁有經營指揮權和各種資源分配權其它事關公司全局的工作。?

任職要求:

1、本科及以上學歷,專業不限;

2、有真空隔熱板制造企業管理經驗、真空門窗制造企業管理經驗或八年及以上企業管理方面經驗;?

3、具有較強的敬業精神和豐富的營銷工作經驗,具備出眾的領導管理才能和良好的行業管理理念,具備卓越的戰略眼光,政策制定能力,注重時效性;

4、作風嚴謹穩健,具備強烈的創業精神和開拓意識,精力充沛,團隊組織能力強,能承受工作壓力;